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Master di Coaching e Affari: Certificazione 100% Online

Questo Master ti rende un leader strategico in grado di trasformare team e avviare progetti redditizi: padroneggerai leadership, finanza, marketing digitale e vendite e imparerai a costruire un brand e sistemi per un'attività di coaching sostenibile e scalabile da zero.

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Master di Coaching e Affari: Certificazione 100% Online
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Sei un imprenditore appassionato ma ti senti bloccato nell'esecuzione e nella redditività? O un manager che cerca gli strumenti per trasformarsi in un vero leader di team? Questo master è la fusione definitiva tra sviluppo del business e crescita personale, offrendoti un sistema integrale per il successo.

Innanzitutto diventerai un coach esecutivo. Padroneggerai le competenze direttive più richieste dalle aziende: intelligenza emotiva per decisioni efficaci, comunicazione efficace per la negoziazione e gestione del tempo che aumenterà la tua produttività personale. Imparerai a motivare i team e a guidare la gestione del cambiamento.

Ma le soft skills non bastano senza un piano. Per questo ci immergiamo nella strategia aziendale. Imparerai a sviluppare un business plan efficace da zero. Tratteremo la finanza per non finanziari, le basi del marketing digitale e le strategie di vendita consulenziale per assicurare la redditività e la crescita sostenibile del tuo progetto.

Infine, se il tuo obiettivo è creare la tua attività di coaching, ti forniamo il come. Vedremo come costruire un brand personale potente, attrarre clienti con content marketing su LinkedIn, fissare i prezzi per i tuoi servizi e gli strumenti CRM per gestire l'attività. Questo master ti dà gli strumenti per guidare una grande azienda o per costruire la tua.

Dettagli del Master

  • 📚 N° di Corsi del Master 31
  • 💻 Ore di video 259
  • 🕒 Ore di studio 2,072
  • 🎬 Video 2,738
  • 📝 Test 2,734
  • 📈 Livello Livello Base a Esperto
  • Linguaggio Italien et multilingue
  • 🎓 Certificato di studi
  • 🔓 Accesso a vita
  • 🏵️ 7 Giorni di garanzia
  • 💳 Pagamento sicuro con SSL
  • 💵 Accettiamo tutte le forme di pagamento
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Cosa imparerai in questo master?

  • 📈 A creare un piano aziendale solido,comprendendo la strategia d'impresa,il marketing e le finanze.
  • 🧠 A applicare lo sviluppo della leadership e l'intelligenza emotiva per motivare i team e prendere decisioni migliori.
  • 🗣️ Competenze di comunicazione efficace,negoziazione e risoluzione dei problemi per gestire qualsiasi sfida professionale.
  • 🎯 Tecniche di produttività e gestione del tempo per ottimizzare le tue prestazioni e quelle del tuo team.
  • 💡 A costruire il tuo brand personale come coach o consulente,attrarre clienti e stabilire i prezzi per i tuoi servizi.
  • 🔄 A guidare la trasformazione digitale e l'innovazione nella tua azienda,promuovendo una cultura ad alte prestazioni.

Migliora il tuo CV con il certificato di CorsiOnline55:

Certificato ufficiale dicorsionline55

Il Master è composto da:

👨🏻‍🏫 472 Lezioni
▽ Coaching aziendale e leadership per imprenditori
18 Lezioni21:44:45
Potenzia la tua impresa con il corso di coaching business e leadership: impara strategia,gestione dei team e intelligenza emotiva per aumentare produttività e redditività,guidare cambiamenti efficaci e diventare il leader che trasforma i risultati e scala l'azienda

▶ARGOMENTO 1: COMPETENZE CHE UN COACH PROFESSIONISTA DEVE SVILUPPARE

00:59:48

Domina tecniche di coaching aziendale: guidare team,progettare strategie,vendere servizi sui social,costruire brand personale,creare fiducia e usare intelligenza emotiva per acquisire e fidelizzare clienti

▶ARGOMENTO 2: COMPETENZE PSICOSOCIALI

01:13:43

Gestire team con interdipendenza,cultura di supporto e sei cappelli,migliorare intelligenza emotiva e autocontrollo,ottimizzare prestazioni,feedback e cambiamento per trattenere talenti e crescere

▶ARGOMENTO 3: PAURE E INSICUREZZE

00:54:19

Trasforma paure e insicurezze dell'imprenditorialità in azione: gestisci incertezza e stress,presenta il tuo prodotto con fiducia,trasforma gli errori in apprendimento,prendi decisioni e guida con efficacia

▶ARGOMENTO 4: L'IMPORTANZA DI UN COACH PROFESSIONISTA

01:29:21

Padroneggia coaching e business: autovalutazione e piano d'azione,progettazione di processi e offerte,leadership efficace,differenze tra coaching,mentoring e consulenza e strategie per attrarre clienti

▶ARGOMENTO 5: CONSIGLI PER TRATTARE CON I CLIENTI

00:59:08

Padroneggia la comunicazione empatica e la progettazione di sessioni di coaching: ascolto attivo,domande potenti,proposta di valore,monitoraggio,feedback e valutazione dell'approccio per fidelizzare e ottenere risultati concreti.

▶ARGOMENTO 6: PROCESSI DI RICERCA DEL CLIENTE

01:04:18

Definisci e profila il tuo pubblico,crea proposta e piano di promozione,padroneggia SEO,social ed e-mailing,ascolto attivo e storytelling per attrarre,convertire e fidelizzare clienti con presentazioni e comunicazione persuasiva

▶ARGOMENTO 7: EDITORIA,PUBBLICITÀ E MARKETING

02:06:46

Progetta e applica una strategia di comunicazione e marketing incentrata sul cliente: ascolto attivo,messaggi coerenti,SEO,social,email,automazione e misurazione per attrarre e fidelizzare i clienti.

▶ARGOMENTO 8: COME AGGIUNGERE VALORE?

01:17:58

Padroneggia la creazione,comunicazione e consegna di valore redditizio e sostenibile: attrarre e fidelizzare clienti,progettare offerte e programmi,rafforzare brand e team,gestire finanze e produttività per vendere con autorevolezza

▶ARGOMENTO 9: VALORIZZARE LA PROPRIA PROFESSIONE

00:53:37

Trasforma il tuo coaching in un'attività redditizia: motiva e forma squadre e dirigenti,fissa prezzi e pacchetti,misura i risultati,guida con intelligenza emotiva e cura il tuo benessere professionale

▶ARGOMENTO 10: MOTIVAZIONI E OBIETTIVI

01:24:54

Svilupperai una mentalità pratica per prendere decisioni basate sui fatti,mantenere la motivazione,progettare obiettivi e MVP,gestire risorse,innovare e chiudere progetti con resilienza e integrità.

▶ARGOMENTO 11: TECNICHE PER UN COACH PROFESSIONISTA

01:19:02

Dai priorità ai bisogni con Maslow,equilibra le aree con la ruota della vita,stabilisci obiettivi con GROW,analizza SWOT,crea mappe mentali,definisci la tua proposta di valore,progetta funnel di vendita,gestisci DBA e pacchetti di servizi

▶ARGOMENTO 12: AFFARI E FINANZA

01:29:53

Padroneggia la gestione finanziaria di base: aggiorna il patrimonio,prevedi ricavi e spese,calcola i costi,il punto di pareggio,il flusso di cassa,il ROI e le opzioni di finanziamento per prendere decisioni redditizie

▶ARGOMENTO 13: PIANO AZIENDALE

01:44:45

Progetta e applica piani aziendali,da un foglio al tradizionale,con missione e visione chiare,proiezioni finanziarie,marketing,vendite e analisi SWOT per attrarre investitori,prestiti e far crescere la tua impresa.

▶ARGOMENTO 14: L'AZIENDA

01:13:09

Definisci la struttura legale più adatta alla tua attività,confronta imprese individuali,SRL,LLC e società,scopri obblighi fiscali,protezione del patrimonio,registrazione,licenze,marchio e diritti d'autore

▶ARGOMENTO 15: STUDI SULLE VENDITE E SULLE COMPETENZE

01:37:16

Definisci e convalida la tua nicchia,scegli nome e dominio memorabili,crea identità e negozio online,impara strategie di marketing,vendite e networking per differenziarti,acquisire clienti ed evitare errori comuni.

▶ARGOMENTO 16: CREDITI E IMPOSTE

00:55:39

Padroneggia la gestione fiscale,finanziaria e bancaria della tua impresa: tasse e IVA,pianificazione legale contro l'evasione,assicurazioni,conti e carte aziendali,finanziamenti e credito per ridurre costi e proteggere la tua attività

▶ARGOMENTO 17: ATTIVITÀ A DOMICILIO

01:01:09

Avvia e gestisci un'attività di coaching da casa o in sede: fattibilità,spazio e orari,pratiche legali e fiscali,detrazioni IRS,uffici virtuali,affitto e subaffitto,internet,produttività ed equilibrio.

▶ARGOMENTO 18: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching di vita e personale,gestisci la tua vita
14 Lezioni18:39:54
Trasforma la tua realtà con il nostro corso di coaching per la vita: padroneggia autoconoscenza,obiettivi e produttività per recuperare chiarezza,fiducia e resilienza e trasformare i tuoi obiettivi in risultati sostenibili che allineano il tuo scopo ad azioni concrete. Inizia oggi.

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DI BASE DEL LIFE E PERSONAL COACHING

00:48:06

Dominerai il ruolo,l'etica e le competenze del coach di vita per condurre sessioni efficaci,tutelare la riservatezza,indirizzare quando necessario e attrarre e fidelizzare clienti

▶ARGOMENTO 2: CONSIGLI PER TRATTARE CON I CLIENTI

01:19:10

Padroneggia il coaching etico per gestire emozioni e decisioni,potenziare punti di forza e autostima,progettare sessioni con ascolto attivo,domande chiave e comunicazione onesta che generi fiducia

▶ARGOMENTO 3: CONSIGLI PER AFFRONTARE I PROBLEMI DEI CLIENTI

01:05:34

Individua e distingue problemi reali e secondari,gestisce emozioni e pregiudizi,dà priorità a soluzioni a breve e lungo termine,progetta strategie e monitoraggio per decisioni efficaci e recuperare l'equilibrio

▶ARGOMENTO 4: CONSIGLI PER LA SCOPERTA DI SÉ

01:06:22

Padroneggia l'autopercezione e trasforma esperienze in azioni per allineare i valori,migliorare i comportamenti,rafforzare l'autostima e condurre sessioni di coaching efficaci

▶ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE E RELAZIONI CON I TERZI

02:14:07

Svilupperai competenze di comunicazione per il coaching: ascolto attivo ed empatia,comunicazione assertiva,feedback costruttivo,linguaggio non verbale,confini sani,voce e tecniche per creare connessione e cambiamento.

▶ARGOMENTO 6: VISIONE DEL MONDO E INTERPRETAZIONE DELLA REALTÀ

02:13:18

Individua e mette in discussione le convinzioni limitanti,regola le emozioni,crea abitudini sostenibili e guida gli altri con strumenti pratici di autoconsapevolezza,ascolto empatico e domande socratiche.

▶ARGOMENTO 7: OBIETTIVI E SCOPO DELLA VITA

01:21:56

Progetterai obiettivi SMART allineati al tuo scopo,supererai paure e procrastinazione,creerai un piano pratico e sostenibile e coltiverai mentalità di crescita,motivazione e resilienza per avanzare verso una carriera significativa

▶ARGOMENTO 8: OBIETTIVI E SCOPO DELLA VITA 2

01:12:38

Dominerai la pianificazione SMART e l'azione coerente,la gestione del tempo,l'equilibrio emotivo e la resilienza,trasformare l'autocritica in slancio,dare priorità alle attività e convertire obiettivi in risultati e in impresa propria.

▶ARGOMENTO 9: ATTEGGIAMENTO VERSO LA VITA

01:19:38

Equilibra autorità e indipendenza per favorire autonomia,autostima e leadership,gestisci emozioni e aspettative,applica la legge dell'attrazione con azioni pratiche,prendi decisioni resilienti e crea team di coaching.

▶ARGOMENTO 10: EVITARE I COMPORTAMENTI NEGATIVI

01:11:09

Domina tecniche di coaching per aumentare la tua autostima,cambiare abitudini,gestire emozioni,dare priorità con la matrice di Eisenhower e progettare una strategia personale verso obiettivi autentici.

▶ARGOMENTO 11: CONTROLLO DELLE EMOZIONI

01:30:29

Gestisci la dissonanza e le emozioni,crea fiducia,cambia abitudini,decidi secondo i tuoi valori e applica intelligenza emotiva e tecniche di coaching per frenare l'autosabotaggio e migliorare relazioni e leadership

▶ARGOMENTO 12: TECNICHE E STRUMENTI DI LIFE COACHING

02:10:22

Padroneggia tecniche TCC,PNL e coaching per identificare e cambiare credenze,gestire emozioni,migliorare la comunicazione e progettare piani pratici con strumenti come analisi SWOT,mappe mentali e linee di vita

▶ARGOMENTO 13: QUESTIONI DI INTERESSE PER UN ALLENATORE

01:07:05

Diventa coach strategico: guida e influenzi,ascolta e poni domande efficaci,fornisci feedback,stabilisci prezzi,scegli nicchia e certificazione,adatta le sessioni al paese e formalizza attività per attrarre e fidelizzare i clienti.

▶ARGOMENTO 14: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Ottimizzazione del tempo: casa e lavoro a distanza
13 Lezioni14:00:11
Riprendi il controllo del lavoro da remoto e della vita domestica con tecniche pratiche che ottimizzano compiti,calendario e routine: aumenta la produttività tra lavoro e casa,riduce le interruzioni,previene il burnout e raggiunge un equilibrio reale tra rendimento professionale e benessere perso

▶ARGOMENTO 1: ELEMENTI DA CONSIDERARE PER ESSERE PIÙ PRODUTTIVI

00:50:59

Fissare obiettivi SMART,pianificare e dare priorità alle attività,evitare distrazioni,delegare e automatizzare,gestire email e riunioni,creare abitudini sostenibili e misurare i progressi per aumentare concentrazione,energia e produttività.

▶ARGOMENTO 2: PRODUTTIVITÀ SUL LAVORO

01:17:08

Progetta sessioni di lavoro profondo,elimina le distrazioni,stabilisci priorità con Eisenhower e obiettivi SMART,specializzati,delega e semplifica compiti e comunicazioni per gestire l'energia e aumentare la produttività.

▶ARGOMENTO 3: PRODUTTIVITÀ NELLA VITA PRIVATA

00:58:36

Trasforma l'apprendimento in abitudine per aumentare produttività,disciplina e concentrazione: allinea il tuo scopo,gestisci tempo e stress,riduci distrazioni e ottimizza sonno e routine.

▶ARGOMENTO 4: ABITUDINI E CONSIGLI PER IL LAVORO E LA VITA PRIVATA

01:43:04

Padroneggia la lettura veloce e la memorizzazione,organizza tempo e finanze,migliora concentrazione e benessere,sviluppa intelligenza emotiva e leadership,e trasforma la tua passione in obiettivi e abitudini produttive sostenibili.

▶ARGOMENTO 5: ASCOLTO,LINGUAGGIO DEL CORPO E PRODUTTIVITÀ

00:46:09

Migliora l'ascolto attivo,la concentrazione e la presenza in conversazioni e riunioni tramite il controllo dei dispositivi,la velocità di riproduzione,la postura,lo sguardo,le pause,la presa di appunti e la lettura del linguaggio non verbale.

▶ARGOMENTO 6: COMUNICAZIONE NEL LAVORO E NELLA VITA PRIVATA

01:29:18

Migliorerai la comunicazione e le abilità sociali: parlare in pubblico,ascolto attivo,negoziazione,videoconferenze professionali,gestione delle crisi,vendite e uso di strumenti per trasmettere sicurezza e connessione.

▶ARGOMENTO 7: COMUNICARE CON I CLIENTI

00:55:05

Domina tecniche per dare priorità e automatizzare l'assistenza,acquisire e fidelizzare clienti in modo etico,risolvere reclami,ottimizzare processi,misurare KPI e collaborare con i concorrenti

▶ARGOMENTO 8: ELEMENTI ESSENZIALI DEL LAVORO FREELANCE

01:35:56

Valuta se sei pronto per il freelance,valida nicchie e mercati globali,stabilisci tariffe,gestisci tempo,finanze e clienti,proteggi il tuo lavoro per avviare e far crescere la tua attività in sicurezza.

▶ARGOMENTO 9: TECNOLOGIA E PRODUTTIVITÀ

00:45:16

Gestirai la tua vita digitale: strumenti,privacy,rilevamento della disinformazione,IA responsabile,automazione,creazione e programmazione dei contenuti,posta e igiene digitale per maggiore produttività e benessere.

▶ARGOMENTO 10: DISCORSO E PUBLIC SPEAKING

01:17:00

Progettare e dirigere discorsi efficaci: valutazione obiettiva,interviste,storytelling,motivazione,oratoria bilingue,feedback professionale,misurazione dell'impatto e discorsi cerimoniali memorabili.

▶ARGOMENTO 11: ELEMENTI CHIAVE DI UNA PRESENTAZIONE DI QUALITÀ

01:39:24

Creare e presentare presentazioni chiare e persuasive: obiettivo e pubblico,diapositive efficaci,storie memorabili,tecniche mnemoniche,voce e linguaggio del corpo,gestione degli errori e risorse audiovisive

▶ARGOMENTO 12: IL PUBBLICO

00:42:16

Perfezionerai la voce e la modulazione,eliminerai i riempitivi,strutturerai discorsi persuasivi,gestirai domande e reazioni del pubblico e controllerai l'ansia per parlare con sicurezza davanti a qualsiasi pubblico

▶ARGOMENTO 13: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching Nutrizionale: Salute e Buone Abitudini
7 Lezioni05:28:36
Trasforma il tuo rapporto con il cibo e ottieni cambiamenti duraturi: con il corso di coaching nutrizionale padroneggerai consapevolezza alimentare,abitudini sostenibili e gestione della fame emotiva per migliorare salute,benessere e fiducia senza diete restrittive.

▶ARGOMENTO 1: IL COACHING IN GENERALE

00:37:42

Padroneggia fondamenti e correnti del coaching,tecniche come domande potenti,ascolto attivo e azioni orientate agli obiettivi,e distingue ruoli e competenze per potenziare autoconsapevolezza,fiducia e gestire il cambiamento.

▶ARGOMENTO 2: IL PROCESSO DI COACHING

00:53:46

Domina il processo di coaching: fasi,modelli chiave come GROW e scuole teoriche,tecniche per definire obiettivi SMART,sfidare convinzioni,ascoltare attivamente,migliorare la comunicazione,motivare e generare impegno.

▶ARGOMENTO 3: PIANIFICAZIONE DEL PROCESSO DI COACHING

01:15:51

Progetta e applica obiettivi SMART,valuta la tua situazione,allinea i valori,esplora emozioni e convinzioni,genera opzioni creative,crea un piano con scadenze e indicatori,dai e ricevi feedback e prepara la prima sessione di coaching

▶ARGOMENTO 4: STRUMENTI E TECNICHE PER IL COACHING

00:58:46

Padroneggia le parole,l'ascolto attivo,il linguaggio non verbale e domande potenti per interpretare le emozioni,fornire feedback efficace e ristrutturare le credenze che favoriscono cambiamento e autoefficacia nel coaching

▶ARGOMENTO 5: COACHING NUTRIZIONALE

00:23:16

Progetterai un piano di coaching nutrizionale con obiettivi realistici,abitudini sostenibili,registrazione dei comportamenti e strategie per gestire la fame emotiva e correggere gli errori per perdere peso e mantenerlo.

▶ARGOMENTO 6: STRUMENTI E TECNICHE PER IL COACHING NUTRIZIONALE

01:19:15

Imparerai a calcolare e regolare il tuo dispendio energetico con Harris Benedict,valutare peso e rischio,distinguere fame emotiva da fisiologica e applicare il coaching nutrizionale per creare abitudini e un piano sostenibile

▶ARGOMENTO 7: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching di Vendita - Competenze e Tecniche
9 Lezioni07:12:37
Trasforma il team commerciale con tecniche pratiche e leadership efficace: apprendi il coaching per le vendite per potenziare competenze,ottimizzare funnel,chiudere più contratti e creare un sistema di miglioramento continuo che converte talento in risultati misurabili e aumenta ricavi sostenibili

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE AL SALES COACHING

00:41:51

Coaching per le vendite per potenziare competenze: definire obiettivi,fornire feedback,ascoltare attivamente,usare domande potenti,applicare modelli come GROW e SPIN,aumentare credibilità e praticare con simulazioni.

▶ARGOMENTO 2: ABITUDINI,QUALITÀ E COMPETENZE DI UN SALES COACH

01:01:06

Domina abitudini di vendita e tecniche etiche basate sulla dopamina,intelligenza emotiva,ascolto attivo ed esperienze sensoriali per gestire stress e procrastinazione e concludere più vendite.

▶ARGOMENTO 3: IL CLIENTE E LE RELAZIONI COMMERCIALI

00:52:06

Costruisci relazioni di fiducia che fidelizzano: ascolto attivo,adattamento del discorso e del prodotto,gestione delle obiezioni e uso del feedback per chiudere più vendite e trattenere i clienti

▶ARGOMENTO 4: COMUNICAZIONE VERBALE,NON VERBALE E DIGITALE

01:11:01

Domina il linguaggio del corpo,il tono e i messaggi etici per connetterti autenticamente con i clienti,ascoltare meglio,adattare il tuo discorso per canale e chiudere più vendite con tecniche persuasive e rispettose

▶ARGOMENTO 5: IL MERCATO E LE VENDITE

00:56:43

Effettua studi di mercato,segmenta e convalida nicchie,fissa i prezzi e crea proposte uniche per comunicare valore,motivare gli acquisti e aumentare vendite e fedeltà come coach

▶ARGOMENTO 6: CHIUDERE LE VENDITE

00:50:52

Chiudi più vendite con tecniche etiche: domande chiave e alternative,gestione delle obiezioni,script e chiusure pratiche,follow up post vendita,uso del contrasto e simulazioni per aumentare la fiducia e fidelizzare i clienti

▶ARGOMENTO 7: STRATEGIE,TECNICHE E METODI APPLICATI ALLE VENDITE

00:54:46

Padroneggia chiusure persuasive ed etiche,neuromarketing,linguaggio del corpo e ancoraggio,trasforma contatti in vendite,organizza prodotti,genera urgenza,usa campioni e crea pitch brevi che chiudono più vendite

▶ARGOMENTO 8: BARRIERE ALLE VENDITE

00:44:12

Trasforma obiezioni e reclami in vendite tramite ascolto attivo,empatia,validazione,soluzioni e prove di valore,padroneggia chiusure,urgenza e garanzie per recuperare fiducia.

▶ARGOMENTO 9: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Oratoria Abilità per parlare in pubblico
13 Lezioni16:20:33
Trasforma la paura del palcoscenico in fiducia e leadership con il nostro corso di oratoria per parlare in pubblico: un metodo pratico per strutturare discorsi,dominare voce e linguaggio del corpo,raccontare storie persuasive e presentare con sicurezza professionale.

▶ARGOMENTO 1: PARLARE IN PUBBLICO - GENERALITÀ E TECNICHE

01:00:42

Perfeziona la tua oratoria: struttura e racconta storie potenti,controlla voce e presenza,adatta il messaggio al pubblico e trasmetti idee complesse con chiarezza e fiducia.

▶ARGOMENTO 2: TECNICHE PER ESERCITARSI A PARLARE IN PUBBLICO

01:23:07

Comunicare con chiarezza e presenza: prepara e cura la voce,controlla respirazione,sguardo e gesti,organizza e prova i discorsi,ricevi e applica feedback per parlare con sicurezza davanti al pubblico e nei video.

▶ARGOMENTO 3: IL DISCORSO

01:34:14

Progetta,struttura e presenta discorsi persuasivi: cattura l'attenzione in 30 secondi,definisci obiettivo e pubblico,usa storie e dati,controlla voce,pause,gesti e sguardo,riduci i riempitivi e prova con feedback.

▶ARGOMENTO 4: TIPI DI DISCORSI

01:48:20

Progetterai e pronuncerai discorsi informativi e cerimoniali,come di accettazione,funebri,nuziali,di pensionamento e per panel: struttura,verifica delle fonti,storie autentiche,ringraziamenti,prove e controllo emotivo.

▶ARGOMENTO 5: IL PUBBLICO

01:02:31

Progettare e adattare discorsi chiari e memorabili per ogni pubblico: apertura efficace,3 idee chiave,uso corretto delle immagini,gestione del tono e delle domande,tecniche per connettere e recuperare l'attenzione.

▶ARGOMENTO 6: ELEMENTI CHE INFLUENZANO UNA PRESENTAZIONE

01:39:33

Progetta presentazioni efficaci: fissa obiettivi,struttura il copione,controlla linguaggio verbale e non verbale,gesti,abbigliamento e palco,elimina tic verbali,supera il nervosismo,adatta il formato e raccogli feedback.

▶ARGOMENTO 7: STRUMENTI PER MIGLIORARE LE PRESENTAZIONI

01:17:22

Progetta e presenta diapositive chiare,accessibili e persuasive: struttura,design minimalista,dati e multimedia bilanciati,adattamento culturale,test tecnici,102030 e alternative a PowerPoint.

▶ARGOMENTO 8: I VIDEO COME STRUMENTO DI COMUNICAZIONE

00:53:50

Domina la produzione e la promozione dei video: dalle luci e audio al montaggio,al formato,alla presenza in video,al timing,alla SEO e a proposte persuasive per vendere,fidelizzare clienti e massimizzare portata e conversioni

▶ARGOMENTO 9: PARLARE IN PUBBLICO NELLA COMUNICAZIONE ONLINE

01:48:12

Progetta e guida riunioni online efficaci: definisci obiettivi e ruoli,prepara agenda e chiusura,ottimizza audio e video,favorisci la partecipazione,gestisci file e sicurezza,migliora presenza e oratoria.

▶ARGOMENTO 10: DOMANDE DI PUBLIC SPEAKING,INTERVISTE E PRESENTAZIONI

01:16:33

Padroneggia tecniche per preparare e simulare colloqui,gestire l'ansia,presentare risultati e portfolio,creare relazioni in scambi informali,condurre brainstorming efficaci e comunicare analisi finanziarie chiare e persuasive

▶ARGOMENTO 11: PARLARE IN PUBBLICO E FINANZA

01:35:14

Progetta presentazioni finanziarie e commerciali chiare e persuasive,misura il loro impatto,convince investitori e clienti,conclude vendite e garantisce risorse con dati,prototipi,oratoria e strategie di raccolta e fidelizzazione.

▶ARGOMENTO 12: PARLARE IN PUBBLICO IN POLITICA

01:00:55

Perfezionerai tecniche di oratoria e persuasione politica,semplificherai i messaggi,gestirai media e crisi e misurerai l'impatto con prove e neuroscienze per connetterti e convincere gli elettori.

▶ARGOMENTO 13: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Potenzia la tua voce: arte di parlare in pubblico
5 Lezioni04:05:01
Trasforma la tua comunicazione professionale: impara a potenziare la voce con tecniche di respirazione,proiezione e salute vocale per parlare senza affaticamento,trasmettere autorevolezza e connetterti con il pubblico. Corso pratico,certificato e accessibile che garantisce risultati visibili.

▶ARGOMENTO 1: LA VOCE

01:29:01

Proietta una voce sana,chiara ed espressiva usando la respirazione diaframmatica,la postura,la risonanza,l'articolazione e la cura della voce,con esercizi pratici per aumentare volume,fiducia ed evitare l'affaticamento nel parlare

▶ARGOMENTO 2: PRONUNCIA

00:44:32

Domina la respirazione diaframmatica,il supporto addominale e le tecniche di articolazione per migliorare proiezione,dizione,pronuncia della R,fluidità,velocità e fiducia nel parlare e nel cantare

▶ARGOMENTO 3: PARLARE IN PUBBLICO

01:00:46

Domina struttura,voce,dizione e linguaggio del corpo per parlare con chiarezza e presenza,gestire il microfono,improvvisare con sicurezza e superare la paura di comunicare e persuadere il tuo pubblico.

▶ARGOMENTO 4: ELEMENTI DA TENERE IN CONSIDERAZIONE NELLA COMUNICAZIONE E NEL PARLARE IN PUBBLICO

00:50:42

Supera le barriere e padroneggia le conversazioni uno a uno: ascolto attivo,empatia,linguaggio non verbale,assertività e gestione dei conflitti. Migliora voce,respirazione diaframmatica,lettura ad alta voce e proiezione

▶ARGOMENTO 5: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Produttività: come non rimandare i tuoi obiettivi
6 Lezioni04:24:04
Supera la procrastinazione e raggiungi i tuoi obiettivi con il nostro corso pratico: impara metodi collaudati GTD,Pomodoro,organizza il tempo,crea obiettivi SMART e sviluppa abitudini sostenibili per più produttività e meno stress. Risultati dalla prima settimana.

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE ALLA PROCRASTINAZIONE

00:36:14

Individua e supera la procrastinazione: identifica cause e tipi,applica tecniche per suddividere i compiti,fissare scadenze,gestire distrazioni,paura e stress,e creare abitudini che aumentino la produttività e il benessere

▶ARGOMENTO 2: ELEMENTI CHIAVE PER LA COMPRENSIONE DELLA PROCRASTINAZIONE

00:54:37

Identifica le cause della tua procrastinazione,controlla distrazioni,perfezionismo e paura,rafforza motivazione e autocompassione,crea abitudini e routine,migliora sonno e concentrazione per avanzare costantemente verso i tuoi obiettivi

▶ARGOMENTO 3: TECNICHE E STRATEGIE PER SUPERARE LA PROCRASTINAZIONE

01:10:42

Trasforma la procrastinazione in azione con tecniche concrete: dai priorità con Eisenhower e la regola 8020,usa Pomodoro e abitudini microscopiche,pianifica nel calendario,visualizza obiettivi e impara a dire no.

▶ARGOMENTO 4: FORMAZIONE DELLE ABITUDINI E CAMBIAMENTI MENTALI

01:11:14

Progetterai abitudini sostenibili e micropassi,trasformerai intenzioni in impegni,sconfiggerai la procrastinazione con obiettivi SMART,visualizzazione,supporto sociale e routine pratiche

▶ARGOMENTO 5: CAPIRE LA PROCRASTINAZIONE DALLE NEUROSCIENZE

00:31:17

Identifica e riconfigura i circuiti neuronali della procrastinazione,dalla dopamina e dall'amigdala fino alla corteccia prefrontale e all'ippocampo,e applica metacognizione,visualizzazione e abitudini per aumentare concentrazione e disciplina.

▶ARGOMENTO 6: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Produttività lavorativa: gestione del tempo
14 Lezioni13:21:13
Riprendi il controllo della tua agenda e triplica la tua produttività con tecniche pratiche: questo corso trasforma la tua produttività sul lavoro insegnando gestione del tempo,priorità e metodologie agili per ridurre lo stress,migliorare la concentrazione e raggiungere equilibrio lavoro vita.

▶ARGOMENTO 1: PRODUTTIVITÀ DEL LAVORO

00:45:54

Definisci il tuo scopo e i tuoi obiettivi,gestisci tempo e priorità,crea abitudini e sistemi,elimina distrazioni,supera la procrastinazione,organizza riunioni e lavora da remoto con più concentrazione,benessere e produttività

▶ARGOMENTO 2: COMPETENZE DA SVILUPPARE NELL'AMBIENTE DI LAVORO

01:01:17

Padroneggia comunicazione,lavoro di squadra,leadership,pensiero critico,gestione del tempo e resilienza,fissa obiettivi,prioritizza compiti,gestisci lo stress e comunica con assertività per aumentare produttività e fiducia

▶ARGOMENTO 3: ABITUDINI E CONSIGLI DI VITA

01:19:26

Crea abitudini lavorative sostenibili che aumentano energia,concentrazione e produttività: sonno,caffeina,alimentazione,esercizio,stress,limiti,procrastinazione,obiettivi SMART e collaborazione.

▶ARGOMENTO 4: VALORI E STRATEGIE

01:24:08

Sviluppa empatia,comunicazione e leadership,scegli la modalità di lavoro adeguata,stabilisci priorità e delega,applica tecniche di produttività e una mentalità di crescita per favorire collaborazione,innovazione e risultati

▶ARGOMENTO 5: OBIETTIVI DI LAVORO E SCOPO DI VITA

00:34:40

Ritrova e mantieni la motivazione sul lavoro allineando il tuo impegno ai valori,definisci uno scopo autentico e crea obiettivi SMART suddivisi in passi con scadenze e monitoraggio.

▶ARGOMENTO 6: TECNICHE PER MIGLIORARE LA CREATIVITÀ E LA SICUREZZA

01:18:17

Potenzia la tua creatività e produttività sul lavoro con tecniche pratiche per generare idee,progettare routine e ambienti,usare il pensiero laterale,condurre sessioni di brainstorming e gestire paura e concentrazione

▶ARGOMENTO 7: CONTROLLO DELLE EMOZIONI E DELL'INTELLIGENZA

01:17:13

Potenzierai la tua intelligenza cognitiva ed emotiva per migliorare concentrazione,memoria,motivazione e leadership,padroneggiando la gestione del tempo,l'autocontrollo,l'empatia e abitudini che aumentano la tua produttività

▶ARGOMENTO 8: ERRORI PERCETTIVI

00:38:54

Identifica e correggi fallacie e bias comuni sul lavoro,verifica evidenze e causalità,comunica con rispetto,progetta test e supera i pregiudizi per migliorare inclusione e produttività

▶ARGOMENTO 9: OTTIMIZZAZIONE DEGLI STRUMENTI DI COMUNICAZIONE

00:43:51

Crea storie professionali dall'idea alla bozza,struttura trame e scene che mostrino le tue competenze,colleghino emotivamente e rafforzino la tua marca personale e la fiducia nei colloqui.

▶ARGOMENTO 10: OTTIMIZZAZIONE DEGLI STRUMENTI DI COMUNICAZIONE DIGITALE

00:31:25

Ottimizza il tuo LinkedIn,crea contenuti e connessioni strategiche,ottieni raccomandazioni,analizza i risultati e padroneggia chiamate e videochiamate per rafforzare il tuo brand personale e aumentare le opportunità professionali.

▶ARGOMENTO 11: OTTIMIZZARE GLI STRUMENTI DIGITALI

01:19:25

Gestisci attività e comunicazione con Trello e Teams,automatizza flussi con Zapier,padroneggia calendario,Gmail e Drive,usa Excel e macro,organizza progetti,modelli e checklist per aumentare la produttività e proteggere i tuoi dati.

▶ARGOMENTO 12: OTTIMIZZAZIONE DELLO SPAZIO DI LAVORO

00:33:02

Trasforma il tuo spazio di lavoro in un ambiente ergonomico e ordinato che migliora la produttività,riduce le distrazioni e accresce il benessere tramite organizzazione,illuminazione,colori,routine,gestione digitale e abitudini salutari

▶ARGOMENTO 13: COMPETENZE DI LEADERSHIP AZIENDALE

01:11:36

Guiderai team con efficacia: consapevolezza di sé,comunicazione,delega,coaching,feedback e gestione dei conflitti,motivazione,selezione del talento e riunioni produttive per migliorare prestazioni e cultura

▶ARGOMENTO 14: IL RAPPORTO TRA STRESS E PRODUTTIVITÀ

00:42:05

Riduci lo stress lavorativo e recupera produttività e equilibrio con tecniche pratiche di respirazione,mindfulness,gestione del tempo e limiti
▽ Coaching per la leadership e gestione dei team
11 Lezioni04:14:08
Con il nostro corso di coaching trasformerai la gestione in leadership reale: svilupperai il potenziale del team,migliorerai comunicazione e intelligenza emotiva,aumenterai produttività e empowerment e otterrai strumenti pratici per creare leader e prendere decisioni sicure

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE AL COACHING DI LEADERSHIP

00:24:23

Dominerai modelli di coaching di vita,esecutivo e di leadership,applicherai principi etici e il metodo scientifico,userai dialogo e feedback per fissare obiettivi misurabili,migliorare le prestazioni e sviluppare autoconsapevolezza e team.

▶ARGOMENTO 2: QUALITÀ,COMPETENZE E RUOLI DI UN COACH DI LEADERSHIP

00:20:49

Domina tecniche di coaching lavorativo e leadership: definisci obiettivi,progetta piani,migliora l'ascolto attivo,l'empatia e la comunicazione,supera ostacoli e guida il tuo team per ottenere risultati sostenibili.

▶ARGOMENTO 3: RELAZIONI CON I CLIENTI

00:19:02

Progetterai accordi e piani di coaching misurabili e personalizzati che privilegiano lo sponsor,negoziano riservatezza e ruoli,promuovono fiducia con presupposti positivi e misurano e adeguano i progressi.

▶ARGOMENTO 4: RILEVANZA DEL LEADERSHIP COACHING NELL'AMBIENTE ATTUALE

00:24:46

Integra il coaching nella direzione per sviluppare e trattenere leader,migliorare comunicazione,produttività e innovazione,prendere decisioni basate sui dati,dare feedback efficace e misurare i progressi del team.

▶ARGOMENTO 5: COACHING PER LA LEADERSHIP E IL LAVORO DI SQUADRA

00:27:23

Trasforma gruppi in squadre ad alte prestazioni guidando Forming Storming Norming Performing e applicando coaching per migliorare la comunicazione,risolvere conflitti,promuovere leadership interna e trasformare le conversazioni in azione

▶ARGOMENTO 6: STRUTTURA E METODO DI APPROCCIO ALLE SESSIONI DI COACHING

00:30:03

Identificherai il punto di partenza del team,progetterai e condurrai riunioni di coaching efficaci e ricorrenti,registrerai i progressi,applicherai le sei conversazioni chiave e comunicherai le aspettative per allineare il team.

▶ARGOMENTO 7: FISSARE GLI OBIETTIVI E CREARE UN PIANO D'AZIONE PER ANDARE AVANTI

00:24:20

Definisce e adatta obiettivi SMART collaborativi e personali,misura e visualizza i progressi,crea piani d'azione con passi,scadenze e responsabili,facilita sessioni di brainstorming che trasformano idee in risultati

▶ARGOMENTO 8: COMPETENZE COMUNICATIVE CHIAVE PER UN COACHING EFFICACE

00:39:56

Interpretare il linguaggio del corpo,applicare l'ascolto attivo e domande aperte per fornire feedback efficace,riconoscere le emozioni,creare fiducia e guidare il cambiamento nelle sessioni di coaching.

▶ARGOMENTO 9: FEEDBACK. ELEMENTO CHIAVE DELLA COMUNICAZIONE

00:27:29

Padroneggia tecniche di feedback per team: dare e ricevere critiche costruttive tempestive e basate sui fatti,trasformare osservazioni in azioni chiare e gestire conversazioni difficili con una guida pratica.

▶ARGOMENTO 10: LA MOTIVAZIONE COME MOTORE DELLA PERFORMANCE

00:15:57

Applica la teoria dell'autodeterminazione per aumentare la motivazione intrinseca,adattare la tua leadership e usare riconoscimento e rinforzi che stimolino prestazioni,coesione,creatività e innovazione sostenibile nei gruppi

▶ARGOMENTO 11: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching: Gestione efficace dello stress e l'ansia
6 Lezioni04:29:20
Ritrova calma e controllo con il nostro corso pratico di coaching per stress e ansia: tecniche immediate di respirazione,mindfulness e PNL per ridurre l'ansia,migliorare sonno,produttività e resilienza e creare un piano di autocura sostenibile.

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE AL COACHING PER LA GESTIONE DELLO STRESS

00:49:32

Identifica fonti e tipi di stress e ansia,riconosce effetti fisici e mentali e applica tecniche pratiche come respirazione,limiti,gestione del tempo e consapevolezza per ridurre l'impatto e aumentare la resilienza.

▶ARGOMENTO 2: STRESS E BENESSERE GENERALE

00:52:25

Identificherai l'impatto fisico dello stress e degli ormoni,sceglierai alimenti e integratori che stabilizzino energia e umore,pianificherai una dieta e un esercizio sicuri e applicherai tecniche per ridurre l'ansia e migliorare il benessere

▶ARGOMENTO 3: FATTORI DA CONSIDERARE QUANDO SI AFFRONTA LO STRESS

00:45:20

Gestirai lo stress nelle relazioni,nel lavoro e nelle finanze tramite comunicazione,stabilire limiti,risoluzione dei conflitti,gestione del tempo,cura di sé e tecniche pratiche per rafforzare i legami e cercare aiuto professionale.

▶ARGOMENTO 4: TRATTARE CON I CLIENTI NEL COACHING PER LA GESTIONE DELLO STRESS

01:06:19

Applica coaching per ridurre lo stress: ascolto empatico,domande potenti,valutazione di cause e sintomi,mindfulness e tecniche pratiche,obiettivi concreti e piani personalizzati per ogni tipo di cliente

▶ARGOMENTO 5: TECNICHE E STRATEGIE DA UTILIZZARE NEL COACHING PER LA GESTIONE DELLO STRESS

00:55:44

Integra tecniche di respirazione e mindfulness,crea routine,riduce decisioni frivole,migliora sonno e concentrazione,interpreta test di stress e applica strategie di autocura e coaching per acquisire calma e resilienza

▶ARGOMENTO 6: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Gestione e risoluzione dei conflitti col cliente
10 Lezioni03:21:56
Padroneggia la risoluzione dei conflitti con i clienti e trasforma i reclami in fidelizzazione: impara a calmare,negoziare e risolvere con un protocollo collaudato,comunicazione assertiva e intelligenza emotiva per convertire clienti difficili in sostenitori e proteggere la tua reputazione e benes

▶ARGOMENTO 1: CONCETTUALIZZAZIONE E PROCESSO DEI CONFLITTI

00:21:54

Gestirai i conflitti con clienti e squadre usando comunicazione verbale e non verbale e un modello in sei fasi per individuare le cause,risolvere i reclami con empatia e trasformarli in fedeltà e migliori risultati

▶ARGOMENTO 2: TIPOLOGIA E RUOLI NELLA GESTIONE DEI CLIENTI

00:21:15

Identifica clienti di acquisto,ricorrenti e abbonati,individua livelli di contatto e cause di conflitto,applica autoservizio,assistenza o supporto umano e coordina con finanza,legale e prodotto

▶ARGOMENTO 3: FATTORI PSICOLOGICI E COMPORTAMENTALI DEL CONFLITTO DEL CLIENTE

00:20:58

Gestisci conflitti con i clienti: individua cause e se sono caldi o freddi,regola emozioni ed empatia senza cedere,preserva il tuo benessere con distacco e mindfulness,e scegli risposte umane o automatiche efficaci.

▶ARGOMENTO 4: EMPATIA,RISPETTO E ASCOLTO ATTIVO

00:19:34

Praticherai l'ascolto attivo e la verbalizzazione empatica per calmare i conflitti,riconoscere le emozioni senza cedere,indagare prima di proporre soluzioni e creare fiducia senza manipolare

▶ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE CALMA ED EFFICACE

00:20:29

Rileverai segnali di angoscia e,con empatia,tono calmo e ascolto attivo,userai linguaggio,messaggi in prima persona e domande aperte per guidare soluzioni,aumentare l'impegno e risolvere conflitti senza promettere

▶ARGOMENTO 6: ERRORI E TRAPPOLE DA EVITARE PER IL CLIENTE

00:18:00

Risolvi i conflitti con i clienti comunicando con chiarezza e onestà,mantenendo rispetto e compostezza,ascoltando attivamente,allineando le aspettative e usando il banco di nebbia per deescalare e recuperare fiducia

▶ARGOMENTO 7: PERDONO,GESTIONE DEL TEMPO E LIMITI

00:19:43

Recuperare la fiducia del cliente con un modello in cinque passi,gestire tempi e priorità per evitare conflitti e stabilire limiti fermi e rispettosi per proteggere la tua salute mentale e migliorare le relazioni

▶ARGOMENTO 8: CONOSCENZA DI SÉ E GESTIONE DELLE EMOZIONI

00:18:04

Gestisci il conflitto interno e regola le emozioni con respirazione,mini pausa,ristrutturazione e regola delle 24 ore,riduci lo stress nell'assistenza clienti,rileva la fatica da compassione e applica autocura,limiti e supporto professionale.

▶ARGOMENTO 9: STRATEGIE ORGANIZZATIVE E TECNOLOGIA

00:41:59

Rileverai l'insoddisfazione,userai CRM,chatbot e PNL per dare priorità e risolvere conflitti,proteggere i dati,verificare le informazioni,negoziare accordi,prevenire molestie e adattare gli stili al cambiamento

▶ARGOMENTO 18: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN PDF

00:00:00

▽ Selezione del personale e colloqui di lavoro
18 Lezioni06:13:01
Domina la selezione del personale e le interviste di lavoro per assumere con sicurezza: impara l'analisi del ruolo,l'intervista per competenze metodo STAR,test oggettivi e un onboarding efficace. Riduci i rischi,abbrevia i tempi e garantisci talento produttivo dal primo giorno.

▶ARGOMENTO 1: MENTALITÀ E APPROCCIO STRATEGICO

00:26:43

Conduce colloqui strategici per identificare talenti e affinità culturale,ridurre pregiudizi,collaborare con Risorse Umane,creare pipeline e prendere decisioni oggettive che rafforzano il brand aziendale e le performance del team

▶ARGOMENTO 2: DEFINIZIONE DEL PROFILO [DESCRIZIONE DEL POSTO DI LAVORO]

00:27:14

Trasforma la descrizione del posto in uno strumento strategico: allinea risorse umane e direzione,definisce risultati misurabili e crea il profilo ideale per valutare e dare priorità ai candidati con criteri essenziali,formabili e desiderabili.

▶ARGOMENTO 3: ATTRAZIONE DI TALENTI

00:21:33

Progetterai annunci e script di reclutamento allineando responsabile e Risorse Umane,definendo ruolo,condizioni e retribuzione,scegliendo canali interni,esterni o referenze e svolgendo brevi ed efficaci chiamate di selezione

▶ARGOMENTO 4: ANALISI DEI CANDIDATI [PRE-COLLOQUIO]

00:16:37

Esaminerai e analizzerai CV e moduli per orientare le domande,verificare i requisiti,individuare risultati e motivazioni e applicare una selezione sistematica con pile Sì e No secondo criteri essenziali e desiderabili

▶ARGOMENTO 5: ALLINEAMENTO DEL TEAM DI COLLOQUIO

00:06:19

Saprai preparare il responsabile e il team per allineare i ruoli,definire le domande,uniformare le linee guida e coordinare la comunicazione prima dei colloqui per selezionare il candidato ideale

▶ARGOMENTO 6: TIPI DI COLLOQUIO

00:17:46

Padroneggia la scelta e l'uso di colloqui non strutturati,strutturati e misti,pianifica panel e gruppi e conduci colloqui video senza pregiudizi,gestendo guasti tecnici e valutando con rigore le competenze.

▶ARGOMENTO 7: STRUTTURA ED ESECUZIONE DEL COLLOQUIO

00:12:58

Progettare e condurre colloqui equi e comparabili creando empatia,ottenendo evidenze con domande per competenze tipo STAR e chiudendo con chiarezza,garantendo uno spazio confortevole per risposte naturali e sincere.

▶ARGOMENTO 8: FONDAMENTI DELLE DOMANDE

00:24:54

Padroneggia le chiusure professionali delle interviste,l'uso strategico di domande aperte e chiuse,e come individuare e riformulare domande di parte per ottenere prove reali e tutelare l'esperienza del candidato.

▶ARGOMENTO 9: COLLOQUIO BASATO SULLE COMPETENZE

00:31:48

Progetterai e analizzerai colloqui per competenze: formulerai domande aperte e comportamentali,userai l'imbuto e il modello STAR per ottenere e valutare prove concrete delle prestazioni.

▶ARGOMENTO 10: IL MODELLO STAR

00:33:02

Domina il metodo STAR per rispondere e valutare i colloqui: identificare risposte incomplete o false e porre domande che estraggano Situazione,Compito,Azione e Risultato reali.

▶ARGOMENTO 11: MODELLI ALTERNATIVI E VALUTAZIONE DELLA MOTIVAZIONE

00:34:45

Padroneggia il modello ATOLLA per indagare azioni,pensieri e risultati,valutare potenziale,motivazione e adattamento culturale,formulare domande aperte e note STAR e correggere i bias dell'intervistatore per decisioni oggettive

▶ARGOMENTO 12: PRENDERE APPUNTI ED ERRORI COMUNI

00:15:37

Identificherai e correggerai i pregiudizi nella selezione come effetto alone,profezia che si autoavvera,contrasto e affinità,interpreterai le evidenze,eviterai l'urgenza nelle assunzioni e applicherai colloqui basati sulle competenze

▶ARGOMENTO 13: VALUTAZIONE E PUNTEGGIO

00:27:30

Valuta i colloqui con una guida Scorecard STAR: registra evidenze Compito Azione Risultato,usa scala da 1 a 5,calcola media semplice e ponderata,e seleziona candidati in base a competenze,adattamento e indicatori di performance

▶ARGOMENTO 14: VERIFICA E OFFERTA

00:22:18

Trasformerai la verifica delle referenze in un breve colloquio che evidenzi le competenze,preparerai l'offerta allineata con le risorse umane,guiderai la presentazione dell'offerta e gestirai la comunicazione telefonica e il piano B

▶ARGOMENTO 15: POST-ASSUNZIONE

00:15:02

Progetta e applica criteri etici e un percorso di inserimento professionale che misura il successo delle assunzioni,tutela il contratto psicologico e mantiene il coinvolgimento e la produttività dei nuovi dipendenti.

▶ARGOMENTO 16: IL RUOLO DELL'INTELLIGENZA ARTIFICIALE

00:23:32

Domina l'uso dell'IA per estrarre e dare priorità alle competenze,selezionare CV,creare domande mirate su competenze e motivazione,generare offerte personalizzate e individuare CV rifiniti dall'IA

▶ARGOMENTO 17: SIMULAZIONI ED ESEMPI

00:15:23

Domina il modello STAR nelle interviste brevi,individua domande per ogni elemento,riconosci pregiudizi e segnali di allarme nei Video CV e formula domande comportamentali che estraggono prove concrete.

▶ARGOMENTO 18: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Esperto in Colloqui di Lavoro e Metodo STAR
19 Lezioni06:12:45
Domina il colloquio di lavoro con il metodo STAR: acquisisci fiducia,struttura risposte incisive e mostra sicurezza per distinguerti. Corso pratico con esercizi reali,tecniche di comunicazione e modelli che ti conducono al ruolo che desideri.

▶ARGOMENTO 1: MENTALITÀ E BASI PER IL SUCCESSO

00:25:14

Impara a riconoscere ciò che cercano le risorse umane e il responsabile,mostrare competenze umane oltre il CV,trasformare i colloqui in proposte di valore e trasmettere fiducia per ottenere l'offerta.

▶ARGOMENTO 2: RICERCA E PREPARAZIONE LOGISTICA

00:25:19

Padroneggia la preparazione prima di un colloquio: informati sull'azienda e sugli intervistatori,pianifica arrivo e documenti,cura e migliora la tua presenza online e affina immagine e stato per fare una impressione professionale.

▶ARGOMENTO 3: AUTOVALUTAZIONE E MESSAGGIO CENTRALE

00:17:46

Imparerai ad analizzare l'offerta,valutare le competenze,mostrare i punti di forza con esempi e comunicare in tre punti la tua proposta di valore per collegare il profilo ai bisogni e convincere al colloquio.

▶ARGOMENTO 4: IL PITCH PERSONALE E LA PRIMA IMPRESSIONE

00:18:47

Progetta e perfeziona un pitch personale di 20 a 60 secondi per presentare ruolo,esperienza e risultati,connetterti con la posizione e chiudere con sicurezza tramite pratica e feedback

▶ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE NON VERBALE E PRESENTAZIONE PERSONALE

00:25:52

Padroneggia la prima impressione ai colloqui: scegli un abbigliamento adeguato all'azienda,cura igiene e accessori e trasmetti sicurezza con postura,contatto visivo e gesti controllati.

▶ARGOMENTO 6: AFFRONTARE DIVERSI TIPI DI COLLOQUIO

00:35:48

Padroneggia colloqui telefonici e video: prepara connessione,videocamera e audio,cura sfondo e immagine,rispondi con tecnica STAR,eccelli nei colloqui di gruppo e adattati a panel,casi e prove

▶ARGOMENTO 7: LA TECNICA STAR PER RISPONDERE ALLE DOMANDE SULL'ESPERIENZA

00:13:49

Struttura le risposte con la tecnica STAR: scegli esempi efficaci,descrivi situazione,compito,azioni e risultati quantificabili e aggiungi apprendimenti per mostrare autoconsapevolezza e crescita

▶ARGOMENTO 8: RISPONDERE ALLE DOMANDE PIÙ COMUNI: PIANI E MOTIVAZIONE

00:17:07

Rispondi con esempi chiari a domande sui tuoi obiettivi,il lavoro ideale e le lacune nel CV,mostrando ambizione realistica,allineamento con l'azienda e competenze trasferibili che ispirano fiducia

▶ARGOMENTO 9: RISPONDERE ALLE DOMANDE COMUNI: PUNTI DI FORZA E PUNTI DEBOLI

00:09:12

Padroneggia come identificare 3 o 4 punti di forza chiave e dimostrarli con esempi STAR e rispondere con una debolezza reale e gestibile mostrando azioni di miglioramento e controllo senza cadere nei cliché

▶ARGOMENTO 10: RISPONDERE ALLE DOMANDE SULL'ESPERIENZA [APPROFONDIMENTO]

00:11:29

Esponi i tuoi risultati con dati e la tecnica STAR per mostrare l'impatto: prepara risposte con cifre,contesto e il tuo ruolo in successi e fallimenti.

▶ARGOMENTO 11: RISPONDERE A DOMANDE DIFFICILI: PASSATO,ETICA E CREATIVITÀ

00:26:25

Padroneggia come spiegare un licenziamento con onestà e gratitudine,rispondere ai fallimenti con il metodo STAR e affrontare domande etiche,di leadership,networking e stress con calma,creatività e argomentazioni che dimostrino la tua idoneità

▶ARGOMENTO 12: L'ARTE DI PORRE DOMANDE ALL'INTERVISTATORE

00:18:14

Progetta e formula domande strategiche al termine del colloquio per dimostrare interesse,valutare il fit culturale e professionale,evidenziare i tuoi punti di forza,informarti sull'azienda e scegliere il momento giusto per negoziare le condizioni.

▶ARGOMENTO 13: COMPORTAMENTO ED ETICHETTA DURANTE IL COLLOQUIO

00:21:34

Controllerai l'arrivo e il saluto professionale,padroneggerai l'ascolto attivo e la connessione con l'intervistatore,userai storie STAR e risultati quantificabili,e chiuderai ribadendo interesse e prossimi passi

▶ARGOMENTO 14: GESTIONE DEL NERVOSISMO E COMUNICAZIONE VERBALE

00:20:58

Controllerai nervosismo e segnali fisici,ridurrai la tensione prima del colloquio,userai respirazione e pause,correggerai tic verbali,ritmo e contatto visivo e comunicherai con tono naturale e esempi chiari e memorabili

▶ARGOMENTO 15: STRATEGIE AVANZATE ED ERRORI DA EVITARE

00:25:47

Prepara e comunica la tua proposta di valore,guida il colloquio con tatto secondo diversi stili,mostra proattività tecnologica ed esempi reali di leadership evitando errori che danneggiano la tua candidatura.

▶ARGOMENTO 16: AZIONI POST-COLLOQUIO

00:15:22

Valuta e migliora il tuo colloquio: individua punti di forza e debolezze,usa una checklist per risposte e linguaggio del corpo,scrivi una nota di ringraziamento e fai un follow up professionale

▶ARGOMENTO 17: NEGOZIAZIONE DELLO STIPENDIO E DELL'OFFERTA

00:28:16

Domina la conversazione salariale: quando affrontare la retribuzione,definire e giustificare una fascia realistica,rispondere alle aspettative,negoziare offerte e benefit,preparare controfferte e chiudere con professionalità

▶ARGOMENTO 18: STRUMENTI TECNOLOGICI PER LA PREPARAZIONE

00:15:46

Trova offerte con IA,estrai requisiti,migliora CV e lettera,crea e prova risposte,registra simulazioni video,analizza linguaggio del corpo e ricevi feedback per gestire l'ansia.

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Comunicazione non verbale: Leggi il linguaggio
15 Lezioni04:03:09
Domina la comunicazione non verbale per anticipare intenzioni,scoprire bugie e trasmettere sicurezza in colloqui e vendite. Corso pratico,basato sulla scienza comportamentale,che ti offre un vantaggio competitivo immediato in ogni interazione professionale fin dalla prima lezione.

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE E FONDAMENTI

00:27:56

Controllerai voce e corpo per proiettare fiducia,leggere segnali non verbali,riconoscere gesti innati e culturali e allineare parole e movimenti per comunicare con coerenza e credibilità.

▶ARGOMENTO 2: IL CERVELLO E LA CONNESSIONE MENTE-CORPO

00:16:39

Scopri come i tre strati influenzano il linguaggio del corpo e le reazioni istintive ed emotive,riconosci segnali di paura,lotta,fuga,paralisi ed empatia e cambia il tuo stato con postura,respirazione e visualizzazioni

▶ARGOMENTO 3: POSIZIONI DI POTERE E FIDUCIA

00:19:49

Controlla postura e linguaggio del corpo per aumentare la fiducia e ridurre lo stress in pochi minuti,proiettare autorità senza apparire arrogante e comunicare apertura con sguardo e mani visibili

▶ARGOMENTO 4: POSIZIONI DI INSICUREZZA E BARRIERE

00:16:22

Identifica e modula gesti di conforto e di difesa come mordere una penna,toccare gli occhiali,incrociare le braccia,aggiustare l'orologio o proteggere il bacino e distingue il nervosismo da cause neutre

▶ARGOMENTO 5: LA TESTA E IL VISO

00:20:43

Riconosci segnali non verbali: movimenti del capo che indicano autorità,sottomissione o interesse,tipi di sorriso dagli occhi e simmetria,gesti mano sul viso e segni di stress come toccare il collo o mordere le labbra

▶ARGOMENTO 6: IL POTERE DELLO SGUARDO

00:24:07

Interpreterai la dilatazione pupillare,il ritmo del battito di ciglia e tre tipi di sguardo,padroneggerai la regola del 70% di contatto visivo e le tecniche per dirigere e recuperare l'attenzione nelle conversazioni

▶ARGOMENTO 7: PISTE DI ACCESSO OCULARE [PNL]

00:07:57

Riconoscerai cosa indicano i movimenti involontari degli occhi riguardo al ricordo,all'immaginazione,all'attenzione o all'emozione e come calibrare quel modello per interpretarlo con precisione.

▶ARGOMENTO 8: MANI E BRACCIA: AUTORITÀ E SINCERITÀ

00:13:46

Dominerai l'uso dei palmi per trasmettere onestà o autorità,sostituire l'indice con pizzicotto,campanile e tagli controllati,e leggere gesti come palmi strofinati,dita intrecciate e mani nascoste.

▶ARGOMENTO 9: INDICATORI DI STRESS E POSSIBILE INGANN

00:16:22

Rileverai gesti inconsci e segnali di stress o colpa,interpreterai il congelamento e imparerai a usare domande fuori ordine per rivelare incoerenze e verificare l'accordo dell'interlocutore.

▶ARGOMENTO 10: GAMBE E PIEDI: LA PARTE PIÙ ONESTA

00:14:18

Padroneggia la lettura di gambe e piedi per riconoscere attenzione,rifiuto o desiderio di andarsene,interpretare incroci,caviglie,posture di dominanza e segnali di uscita in conversazioni e negoziazioni.

▶ARGOMENTO 11: RAPPORTO E SINCRONIZZAZIONE [PNL]

00:14:07

Sincronizzare postura,gesti e voce con matching e mirroring per creare connessione e fiducia,identificare canali visivo,uditivo,cinestetico e digitale e adattare i predicati senza imitare gesti di potere

▶ARGOMENTO 12: IL SALUTO E IL CONTATTO FISICO [TATTILE]

00:18:26

Padroneggia strette di mano ferme e saluti brevi con sorriso e postura,riconosci strette di mano di parità,dominanza o sottomissione,correggi sei errori comuni e interpreta la stretta politica per trasmettere sicurezza e rispetto

▶ARGOMENTO 13: APPLICAZIONI PRATICHE E CONTESTO

00:17:04

Rileva gesti come strofinarsi il mento,anticipa posture che indicano un no,usa la prossemica e i posti a sedere per mantenere la recettività e migliora la presenza nelle videochiamate con videocamera,sguardo,audio e postura professionale

▶ARGOMENTO 14: ESERCIZI E ANALISI DI CASO

00:15:33

Rileverai incongruenze tra messaggio e linguaggio del corpo,noterai segnali in sala d'attesa e tra gli investitori e adatterai il discorso in tempo reale per rafforzare alleati,riaprire scettici e convincere indecisi.

▶ARGOMENTO 15: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Agile Coach: Leadership e Trasformazione Agile
18 Lezioni09:54:05
Diventa coach agile professionista capace di guidare la trasformazione agile,applicare Scrum e Kanban,facilitare team ad alte prestazioni e rimuovere impedimenti. Corso pratico e certificato che ti dà le competenze per accelerare le consegne,aumentare la produttività e generare valore continuo.

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE

00:20:52

Padroneggia mentalità e strumenti agili per identificare VUCA e BANI,pianificare in modo adattivo,iterare con Scrum o Kanban e supportare i team nella trasformazione.

▶ARGOMENTO 2: IL MANIFESTO AGILE E I SUOI PRINCIPI

00:24:02

Dominerai l'origine,i quattro valori e i dodici principi del Manifesto Agile e come applicarli fuori dal software per dare priorità a persone e valore,consegnare frequentemente e migliorare team e processi

▶ARGOMENTO 3: IL RUOLO DELL'AGILE COACH

00:26:27

Guidarai persone,team e organizzazioni verso la mentalità agile,facilitando il cambiamento culturale,applicando Scrum e Kanban,superando resistenze e misurando l'impatto per trasformare collaborazione e risultati.

▶ARGOMENTO 4: COMPETENZE ESSENZIALI DELL'AGILE COACH

00:40:49

Dominare le competenze chiave per il ruolo di Agile Coach: coaching,mentoring,facilitazione,insegnamento e padronanza tecnica,di business e della trasformazione per guidare team autogestiti verso consegne frequenti e miglioramento continuo.

▶ARGOMENTO 5: IL DNA DELL'AGILE COACH

00:23:10

Applica le cinque leve del DNA dell'Agile Coach per catalizzare il miglioramento continuo,aumentare l'appropriazione,sviluppare competenze,promuovere consapevolezza,eliminare barriere e allineare pensiero,parole e azioni.

▶ARGOMENTO 6: IL PROCESSO E LA STRUTTURA DELL'AGILE COACHING

00:30:03

Conduce interventi di Agile Coaching: struttura,livelli e fasi,definisce metriche,forma agenti del cambiamento e migliora collaborazione,autoorganizzazione e consegne in cicli da 2 a 12 settimane e coaching individuale.

▶ARGOMENTO 7: STRUMENTI E TECNICHE DELL'AGILE COACH

00:34:05

Formula domande potenti e applica GROW,Casa della Coscienza,Visual Thinking e KAFE per chiarire obiettivi,definire azioni misurabili,ampliare prospettive e progettare un Learning Canvas che promuova miglioramenti continui.

▶ARGOMENTO 8: INTRODUZIONE AI QUADRI AGILI COMUNI [PARTE 1]

00:55:37

Gestisci progetti agili applicando Scrum con ruoli,eventi e Sprint,ottimizzando il flusso con Kanban e Scrumban,migliorando la qualità con XP e TDD,organizzando FDD,Crystal e DSDM e integrando DevOps per consegne continue e affidabili

▶ARGOMENTO 9: SCALARE L'AGILITÀ

00:31:33

Coordinare e allineare più team agili,gestire dipendenze e integrare consegne tramite SAFe,LeSS,Nexus e Scrum of Scrums,applicando ruoli scalati e pratiche PI,ART,RTE e consegna continua.

▶ARGOMENTO 10: INNOVAZIONE E PROGETTAZIONE CON UN APPROCCIO AGILE

00:13:11

Progetta e convalida soluzioni con Design Thinking: empatizza,definisci problemi,genera idee,prototipa e testa MVP,misura con metriche azionabili e applica il ciclo costruire misurare apprendere per decidere perseverare o pivotare

▶ARGOMENTO 11: GESTIONE DEI PRODOTTI E DEI TEAM AGILI

00:56:39

Domina la segmentazione e le user personas,indaga in modo quantitativo e qualitativo,progetta MVP e prototipi per validare ipotesi,scrivi e affina user story e gestisci un backlog efficace con definizione di pronto e di fatto

▶ARGOMENTO 12: PIANIFICAZIONE E STIMA AGILE

01:01:57

Domina la pianificazione agile a livelli: visione,roadmap e OKR,cicli e stand up giornaliero,stima con punti storia e Planning Poker,calcola velocità e prevede la capacità del team.

▶ARGOMENTO 13: PRIORITÀ AGILE

00:28:51

Prioritizzerai il backlog bilanciando valore,costo e debito tecnico con la matrice valore e costo,regola 8020,i 5 perché,punteggio ponderato e modello Kano per decidere cosa lanciare ora e riservare spazio per innovare

▶ARGOMENTO 14: REVISIONE E RETROSPETTIVA

00:32:45

Progettare e condurre Sprint Review e Retrospective efficaci: mostrare l'incremento,raccogliere feedback,aggiornare il Product Backlog,coinvolgere il Product Owner con microdemos e generare azioni concrete di miglioramento

▶ARGOMENTO 15: STRUMENTI DI COLLABORAZIONE E GESTIONE

00:33:05

Padroneggia quando usare bacheche fisiche o digitali,configura Jira per backlog e sprint,sfrutta Asana e Trello per il flusso agile e coordina i team con email,Slack e wiki.

▶ARGOMENTO 16: METRICHE AGILI E SALUTE DEL TEAM

00:37:10

Misura e applica metriche di risultato,produzione e salute per valutare l'impatto reale del prodotto,pianificare con velocità e prevedibilità,ottimizzare ciclo e WIP in Kanban e proteggere salute e rendimento del team.

▶ARGOMENTO 17: TRASFORMAZIONE AGILE E GESTIONE DEL CAMBIAMENTO

00:43:49

Individua quando passare ad Agile e applica tattiche perché la direzione sponsorizzi,i team resilienti si adattino,il Product Owner chiarisca le priorità,si riducano le riunioni e si consegni valore e qualità con piccoli traguardi.

▶ARGOMENTO 18: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Psicologia Organizzativa e Gestione del Talento
19 Lezioni05:26:33
Domina la psicologia organizzativa per trasformare i team e potenziare il talento: impara a selezionare competenze chiave,progettare strategie di motivazione e leadership,prevenire rischi psicosociali e migliorare il clima lavorativo,riducendo il turnover e aumentando la performance organizzativa

▶ARGOMENTO 1: DEFINIZIONE ED EVOLUZIONE DELLA PSICOLOGIA ORGANIZZATIVA

00:25:08

Progetterai e valuterai interventi basati sulla ricerca per selezione,analisi dei posti di lavoro,formazione,cultura,motivazione e benessere lavorativo,e gestirai talento,clima,comunicazione e ambienti ergonomici e sicuri

▶ARGOMENTO 2: PSICOLOGIA DELLO SVILUPPO E DELL'INDIVIDUO

00:16:35

Esplora come epigenetica ed esperienze attivano o silenziano geni e rimodellano il cervello,riconosci i quattro stili educativi e applica strategie per sviluppare autonomia emotiva e lavorativa nei giovani tra 18 e 25 anni

▶ARGOMENTO 3: STILI DI EDUCAZIONE E LORO RIFLESSO SUL LAVORO

00:16:39

Individuerai stili genitoriali autoritario,autorevole,permissivo e negligente,comprenderai i loro effetti sull'autostima,sul comportamento e sul lavoro e applicherai la disciplina positiva per favorire resilienza e responsabilità.

▶ARGOMENTO 4: TEORIA DELL'ORGANIZZAZIONE E DELLA STRUTTURA

00:18:13

Esplora come il taylorismo e la teoria classica aumentano produttività con specializzazione e standardizzazione,come la burocrazia definisce ruoli e gerarchia,la prospettiva umanistica migliora il clima e la teoria dei sistemi guida il cambiamento.

▶ARGOMENTO 5: METODOLOGIA DELLA RICERCA SUL LAVORO

00:22:21

Progetterai ricerche sul lavoro: fissare obiettivi,scegliere metodi qualitativi o quantitativi,validare esperimenti per causalità,sintetizzare dati con misure e grafici e tradurre i risultati in decisioni organizzative replicabili.

▶ARGOMENTO 6: ANALISI DEI POSTI DI LAVORO E DELLE COMPETENZE LAVORATIVE

00:17:50

Padroneggerai tecniche per compito e per lavoratore,applicherai KSAO e il modello iceberg,redigerai descrizioni chiare,valuterai competenze da 1 a 5,confronterai profili,individuerai carenze e progetterai piani di formazione

▶ARGOMENTO 7: RECLUTAMENTO E STRATEGIE DI ATTRAZIONE

00:17:28

Progetta processi di reclutamento interno ed esterno e piani di successione per ridurre i costi,trattenere i talenti,minimizzare gli errori e formare leader,e attrarre e filtrare candidati con mezzi,piattaforme e parole chiave

▶ARGOMENTO 8: TECNICHE DI COLLOQUIO PROFESSIONALE

00:24:36

Domina i tipi e le fasi del colloquio,il metodo STAR e i colloqui per competenze,individua i colloqui di stress e i pregiudizi e formalizza le assunzioni con contratti,verifica dei documenti e informazioni sui diritti.

▶ARGOMENTO 9: ONBOARDING E INTEGRAZIONE DEL PERSONALE

00:17:52

Padroneggia l'onboarding e il ruolo: cultura e norme aziendali,documentazione e contratto,formazione su strumenti e DPI,salute sul lavoro e monitoraggio del periodo di prova con feedback e azioni correttive.

▶ARGOMENTO 10: GESTIONE E VALUTAZIONE DELLE PRESTAZIONI

00:20:25

Dominerai metodi per misurare e valutare le prestazioni: scale continue,semicontinue e discontinue,questionari,scelta forzata,confronto tra pari,valutazione a 360 gradi,interviste,BARS e BOS per migliorare il talento

▶ARGOMENTO 11: FORMAZIONE,ADDESTRAMENTO E SVILUPPO

00:19:01

Distinguerai formazione,addestramento e sviluppo delle competenze,diagnosticherai lacune con analisi organizzativa e dei compiti,progetterai un piano annuale misurabile,applicherai Kirkpatrick e creerai piani di carriera per trattenere i talenti

▶ARGOMENTO 12: MOTIVAZIONE,SODDISFAZIONE E ATTEGGIAMENTI

00:16:32

Individuerai fattori motivazionali e atteggiamenti che influenzano la produttività e applicherai la gerarchia di Maslow per progettare azioni e ricompense intrinseche non monetarie che aumentino impegno,senso di appartenenza e rendimento.

▶ARGOMENTO 13: COMPORTAMENTO DISFUNZIONALE E TOSSICITÀ

00:17:56

Rileverai e gestirai assenteismo,perdita di tempo,frodi nei permessi,insubordinazione e mobbing,applicherai valutazioni mediche e registrazioni disciplinari e selezionerai per competenza per tutelare produttività e clima

▶ARGOMENTO 14: LEADERSHIP E INFLUENZA

00:17:23

Padroneggia teorie e stili di leadership,distingue trasformazionale e transazionale,applica potere e influenza con persuasione in base alla maturità del team,gestisce emozioni e fiducia per risolvere crisi e ottenere impegno

▶ARGOMENTO 15: GRUPPI,TEAM E CONFLITTI

00:17:41

Identifica gruppo e squadra,applica le 5 fasi di Tuckman,evita pigrizia sociale,pensiero di gruppo e polarizzazione,guida secondo il tipo,media e negozia i conflitti e crea intesa per migliorare il rendimento

▶ARGOMENTO 16: COMUNICAZIONE E GESTIONE DEI CONFLITTI

00:16:29

Individua le barriere ed evita il pensiero di gruppo con pensiero critico e leadership imparziale,pratica l'ascolto attivo ed empatico,costruisci una cultura allineata alla visione e digitalizza le valutazioni per ottimizzare il talento

▶ARGOMENTO 17: ETICA,RESPONSABILITÀ SOCIALE E DIRITTO DEL LAVORO

00:12:17

Saprai come un'azienda genera valore sociale con occupazione,fiscalità,sostenibilità e inclusione e applicherai la normativa sul lavoro,proteggerai la riservatezza e gestirai salari e benefici con trasparenza e etica

▶ARGOMENTO 18: PSICOPATOLOGIA NELL'AMBITO LAVORATIVO

00:12:07

Individua e distingue la psicopatologia lavorativa usando le quattro D e le prospettive mediche,comportamentali e cognitive per riconoscere depressione maggiore,disturbo da disregolazione dirompente e disturbo bipolare e il loro impatto.

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Psicologia del marketing e comportamento cliente
19 Lezioni04:04:04
Domina la psicologia del marketing e il comportamento dei consumatori per creare campagne che emozionano,aumentano le conversioni e fidelizzano i clienti. Impara bias,persuasione e strategie di prezzo irresistibili,con metodi etici e pratici che generano vendite già dal primo progetto.

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DI PSICOLOGIA DEL CONSUMATORE ED ETICA

00:12:07

Applica la psicologia commerciale in modo etico per identificare i cinque livelli della piramide dei bisogni,comprendere le motivazioni,connettere emotivamente e progettare esperienze che aumentino fiducia e valore percepito.

▶ARGOMENTO 2: MODELLI TEORICI DEL COMPORTAMENTO

00:14:14

Identificherai come motivazioni,atteggiamenti e stimoli simbolici e sociali filtrati da cultura e memoria guidano la decisione d'acquisto,la fedeltà e la soddisfazione confrontando aspettative ed esperienza reale

▶ARGOMENTO 3: IL PROCESSO DECISIONALE DI ACQUISTO

00:14:35

Individua lacune che generano l'acquisto,valuta fonti e percezione selettiva,distingue acquisti ad alta o bassa implicazione,prioritizza attributi e ottimizza punto vendita e postvendita per convertire aspettative in soddisfazione e fedeltà

▶ARGOMENTO 4: PREGIUDIZI COGNITIVI: VALORE E PERCEZIONE

00:13:38

Scoprirai perché valorizziamo di più ciò che possediamo,come l'avversione alla perdita e la parola gratis influenzano gli acquisti e come gli ancoraggi e i prezzi di riferimento modificano la percezione del risparmio.

▶ARGOMENTO 5: DISTORSIONI COGNITIVE: INFLUENZA E CONTESTO

00:14:11

Domina la reciprocità,campioni omaggio e prova sociale per fidelizzare e vendere,applica scarsità e urgenza etica per aumentare il valore percepito e convertire più clienti online.

▶ARGOMENTO 6: PREGIUDIZI COGNITIVI: STIMOLI E OPZIONI

00:14:33

Progetterai offerte ed esperienze che sfruttano l'effetto esca,la categorizzazione e segnali visivi e verbali per ridurre l'affaticamento decisionale e aumentare il valore medio dello scontrino e la conversione

▶ARGOMENTO 7: STRATEGIE DI PREZZO E CONFEZIONAMENTO

00:14:01

Come usare prezzo,sconti,pacchetti e segnali di novità per aumentare la percezione di valore,indurre acquisti impulsivi e aumentare il valore medio dello scontrino riducendo l'attrito nel pagamento.

▶ARGOMENTO 8: BISOGNI EMOTIVI PROFONDI

00:12:10

Imparerai a ridurre paura e incertezza con garanzie,trasparenza,prove sociali e sicurezza digitale,a creare comunità e membership che generano senso di appartenenza e a usare prodotti per comunicare status e scopo.

▶ARGOMENTO 9: PSICOLOGIA DEL COLORE

00:12:18

Padroneggia l'interpretazione culturale e universale del colore,scegli palette che definiscano la personalità del tuo marchio,usa contrasto e toni per guidare l'attenzione e adatta i colori al pubblico per influenzare acquisto e lusso

▶ARGOMENTO 10: NARRAZIONE E CONNESSIONE EMOTIVA [STORYTELLING]

00:13:13

Trasforma caratteristiche in racconti persuasivi con conflitto,contrasto e risoluzione,crea personaggi che rispecchino il tuo pubblico e usa umorismo,nostalgia e vulnerabilità per generare empatia,ricordo e azione

▶ARGOMENTO 11: NEUROMARKETING E SENSI

00:13:54

Domina tecniche di neuromarketing misurando attenzione,emozioni e decisioni con EEG,eye tracking e fMRI e applica musica,aromi e tatto per attrarre,trattenere e convertire consumatori visivi,uditivi e cinestetici

▶ARGOMENTO 12: PSICOLOGIA DELLE MASSE E AMBIENTE DIGITALE

00:13:17

Identificherai il comportamento collettivo e il consumatore iperconnesso per progettare risposte rapide e trasparenti che proteggano la reputazione e favoriscano la fiducia nei pagamenti,nella logistica e nel CRM sociale

▶ARGOMENTO 13: RICERCA DI MERCATO: DEFINIZIONE DEL PUBBLICO

00:10:33

Identificare dati demografici e psicografici,validare ipotesi,segmentare nicchie redditizie e calcolare TAM SAM SOM per proiettare vendite e adattare strategie secondo concorrenza,posizione e capacità.

▶ARGOMENTO 14: RICERCA QUALITATIVA

00:14:09

Valida la tua idea uscendo dalla zona di comfort: ottieni feedback reale,formula domande che misurano impegno e disponibilità a pagare,progetta e modera focus group e usa test sociometrici per identificare leader e ottimizzare la segmentazione.

▶ARGOMENTO 15: RICERCA QUANTITATIVA E METRICHE

00:15:12

Progetta sondaggi con logica condizionale,domande e incentivi senza bias,differenzia metriche di vanità da quelle azionabili,calcola CAC e LTV,interpreta NPS,segmenta clienti e misura ritenzione e CSAT.

▶ARGOMENTO 16: ANALISI WEB E COMPORTAMENTO DIGITALE

00:14:33

Configurare GA4 da sessioni a eventi,unificare il viaggio multidispositivo,mappare percorsi e pagine chiave,usare dati demografici e fonti di traffico per misurare interazioni,inferire intenzioni e ottimizzare conversioni e budget

▶ARGOMENTO 17: COMUNICAZIONE E PERSUASIONE NELLE VENDITE

00:13:56

Perfeziona la comunicazione verbale e non verbale dominando emittente,ricevente,codice e canale,migliora tono,gesti e microespressioni,gestisci spazio e contatto secondo il contesto e ascolta attivamente per risolvere obiezioni.

▶ARGOMENTO 18: FIDELIZZAZIONE ED ESPERIENZA POST-ACQUISTO

00:13:30

Progetta email di follow up,supporto empatico e contenuti formativi per ridurre i resi,rafforzare la decisione d'acquisto e trasformare i clienti in sostenitori fedeli tramite fiducia e fidelizzazione

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Psicologia ACT e terapia di accettazione online
19 Lezioni05:40:04
Domina strumenti pratici della terapia di accettazione e impegno per trasformare la sofferenza in azione significativa,aumentare la flessibilità psicologica e migliorare i risultati clinici in ansia e depressione tramite il modello Hexaflex,mindfulness clinica e strategie applicabili dal primo mod

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI E CONTESTO DELLA TERAPIA

00:22:58

Padroneggia le tecniche dell'ACT: accettare le emozioni,defusione dei pensieri,impegnarsi in azioni guidate dai valori e migliorare la funzionalità di fronte al dolore cronico e ad altri disturbi.

▶ARGOMENTO 2: LA NATURA DELLA MENTE E DEL LINGUAGGIO

00:20:13

Capirai come il linguaggio e il pregiudizio della negatività trasformano esperienze in minacce simboliche,perché lottare con i pensieri fallisce e come coltivare flessibilità per agire secondo i tuoi valori nonostante emozioni difficili.

▶ARGOMENTO 3: IL MODELLO UNIFICATO [HEXAFLEX]

00:16:02

Applica l'Hexaflex di ACT per rompere cicli di evitamento e fusione,normalizzare emozioni,individuare strategie inefficaci e usare strumenti che promuovono l'azione in linea con i tuoi valori

▶ARGOMENTO 4: L'AGENDA DEL CONTROLLO E L'EVITAMENTO

00:20:36

Identificherai l'evitamento esperienziale e i suoi costi,distinguerai l'evitamento utile da quello patologico,lascerai le strategie di controllo per accettare le emozioni,agirai secondo i tuoi valori e allargherai la tua zona di comfort con calma.

▶ARGOMENTO 5: DEFUSIONE COGNITIVA [CONCETTI]

00:20:33

Riconoscerai pensieri che confondi con la realtà,gestirai l'autocritica e la sensazione di impostore,praticherai la defusione per ridurre l'ansia e agirai con efficacia secondo i tuoi valori.

▶ARGOMENTO 6: DEFUSIONE COGNITIVA [TECNICHE E PRATICA]

00:20:49

Creare distanza dai tuoi pensieri: usare prefissi e nominare la mente,disattivare pensieri dolorosi con giochi sonori e visivi,lasciarli andare come foglie e agire secondo i propri valori nonostante il rumore mentale

▶ARGOMENTO 7: ACCETTAZIONE E DISPONIBILITÀ EMOTIVA

00:19:35

Distingui accettazione,rassegnazione e tolleranza e pratica l'osservazione delle emozioni dolorose senza lottare,lasciarle fluire,usare curiosità sensoriale per ridurre l'ansia e trasformare l'avversità in slancio

▶ARGOMENTO 8: CONTATTO CON IL MOMENTO PRESENTE [MINDFULNESS]

00:20:20

Domina pratiche di mindfulness in ACT: attenzione intenzionale non giudicante,postura del testimone,tecnica Ancora ed esercizi di scansione,respiro e tre sensi per calmare crisi,rompere la rimuginazione e restare focalizzato

▶ARGOMENTO 9: L'IO COME CONTESTO [L'OSSERVATORE]

00:16:18

Identificherai Io Contenuto,Io Processo e Io Contesto per distanziarti dai pensieri e dalle emozioni,praticare l'Io testimone con esercizi e visualizzazioni e recuperare calma e flessibilità psicologica

▶ARGOMENTO 10: CHIARIMENTO DEI VALORI

00:21:57

Identificherai e darai priorità a valori autentici per guidare le tue azioni quotidiane,mantenere la motivazione senza dipendere dal risultato e trasformare le perdite in decisioni coerenti che rispettino i tuoi costi di opportunità.

▶ARGOMENTO 11: SCOPERTA DEI VALORI [PRATICA]

00:21:32

Individua e verifica i tuoi valori dimenticati e nascosti,riduci la paura,progetta azioni piccole e coerenti con la retrospettiva personale,consulta il tuo io futuro,esercizi ipotetici e momenti di flusso.

▶ARGOMENTO 12: DALL'INTENZIONE ALL'AZIONE

00:20:04

Progetterai abitudini d'azione allineate ai tuoi valori: micro passi SMART per andare avanti nonostante lo scoraggiamento,flessibilità di fronte agli errori,equilibrio di vita e strumenti per identificare le paure e ritrovare il senso.

▶ARGOMENTO 13: IL RAPPORTO TERAPEUTICO

00:10:53

Trasforma la relazione terapeutica in un'alleanza orizzontale usando la metafora dei due scalatori,condividi la vulnerabilità,valida e normalizza per favorire accettazione e defusione

▶ARGOMENTO 14: STRUTTURA E PROCESSO DELLA TERAPIA

00:17:03

Dominerai l'analisi funzionale e la formulazione del caso,valuterai la flessibilità psicologica e gestirai il consenso,strutturerai sessioni ACT con hexaflex e applicherai processi non lineari verso un'azione di valore.

▶ARGOMENTO 15: APPLICAZIONI IN DISTURBI SPECIFICI

00:20:46

Domina tecniche di ACT e di esposizione per convivere con l'ansia,scollegare la paura dalla fuga,gestire impulsi e desideri intensi,frenare le compulsioni e attivare comportamenti allineati ai tuoi valori nonostante il malessere.

▶ARGOMENTO 16: CHIUSURA E MANTENIMENTO

00:11:31

Smontare la trappola della felicità permanente,accettare il proprio spettro emotivo e creare benessere vivendo secondo i propri valori,accettando ricadute e instaurando abitudini quotidiane che mantengano la flessibilità psicologica

▶ARGOMENTO 17: DIPENDENZE E CONTROLLO DEGLI IMPULSI

00:17:17

Dominerai come la dipendenza evita il disagio,userai un approccio che tollera le emozioni,cavalcherai gli impulsi con la respirazione,separerai sensazione e azione e integrerai fattori e valori per evitare ricadute e dare senso alla tua vita

▶ARGOMENTO 18: GESTIONE DEI PENSIERI E DELLE EMOZIONI DIFFICILI [AVANZATO]

00:21:37

Ristruttura il dubbio,interrompi la ricerca di rassicurazione e pratica tecniche di defusione per comprendere le emozioni,rompere la fusione cognitiva e agire con sicurezza e autonomia nonostante l'incertezza.

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach Professionale Online: Leader e Cambiamento
17 Lezioni12:33:20
Diventa un coach professionista e guida il cambiamento con strumenti pratici di comunicazione,ascolto attivo e gestione emotiva: sviluppa resilienza,crea piani d'azione efficaci e amplia la tua influenza per trasformare team e avanzare in una carriera internazionale ad alto impatto.

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE ALL'ESSERE UMANO E AL COACHING

00:43:45

Esplorerai come la socializzazione e l'interazione familiare e comunitaria costruiscono l'identità,individuerai crisi di identità professionale e progetterai percorsi di coaching per promuovere autoscoperta,autonomia e reinvenzione

▶ARGOMENTO 2: ORIGINI E INFLUENZE DEL COACHING

01:20:53

Domina i fondamenti storici e le correnti del coaching,le tecniche socratiche,ontologiche,sistemiche e umanistiche,strumenti emotivi,PNL e analisi transazionale per guidare cambiamenti misurabili in persone e organizzazioni.

▶ARGOMENTO 3: IL COACHING NEL CONTESTO: DISCIPLINE AFFINI E TENDENZE

00:24:21

Distinguirai coaching,terapia e mentoring: quando applicarli,come viene concepito il cliente,chi si assume la responsabilità,fissare obiettivi,riconoscere risultati e tendenze attuali che elevano la pratica e l'autonomia.

▶ARGOMENTO 4: PRINCIPI FONDAMENTALI E TIPOLOGIE DI COACHING

00:40:37

Progetta processi di coaching etici ed efficaci: comunicazione chiara,ascolto attivo,domande potenti,rispetto dell'autonomia e adeguamenti della guida secondo l'approccio per facilitare cambiamento e risultati.

▶ARGOMENTO 5: IMPORTANZA E VANTAGGI DEL COACHING

00:44:27

Applicherai coaching pratico per trasformare gli sforzi in risultati: fissare obiettivi allineati ai tuoi valori,creare azioni concrete,correggere errori,migliorare relazioni e benessere e riconoscere i limiti per orientare

▶ARGOMENTO 6: FATTORI CHIAVE PER IL SUCCESSO NEL PROCESSO DI COACHING

01:42:47

Domina strumenti di coaching per colmare il divario tra il tuo io attuale e quello ideale: gestire la voce interiore,aumentare motivazione e autostima,trasformare decisioni in piani d'azione e sostenere la fiducia in se stessi.

▶ARGOMENTO 7: PROSPETTIVA E COMUNICAZIONE AVANZATA NEL COACHING

00:12:05

Domina la posizione meta per distanziarti emotivamente,mantenere la neutralità,vedere il quadro d'insieme,individuare schemi,fare domande che aprono opzioni e usare la metacomunicazione per chiarire dinamiche e sbloccare le sessioni

▶ARGOMENTO 8: ETICA E PROFESSIONALITÀ NEL COACHING

00:24:46

Gestirai il potere etico del coach e applicherai una leadership responsabile: accompagnare senza imporre,negoziare e proteggere la riservatezza nel coaching aziendale,concordare limiti e obiettivi e agire con integrità.

▶ARGOMENTO 9: GESTIONE DEGLI OSTACOLI E DEI PROGRESSI

00:34:37

Individuerai e gestirai blocchi mentali,emotivi e comportamentali,smantellerai convinzioni limitanti,ti organizzerai e delegherai,lascerai andare il passato e recupererai energia per andare avanti con chiarezza

▶ARGOMENTO 10: IL PROCESSO DI CAMBIAMENTO E APPRENDIMENTO NEL COACHING

00:29:39

Trasforma abitudini con il coaching: disimparare ciò che non serve,creare consapevolezza,applicare e consolidare competenze,ottimizzare attenzione,memoria e creatività,e adattare il coaching al contesto e ai livelli di Bateson.

▶ARGOMENTO 11: IL PROCESSO DI COACHING DETTAGLIATO

00:24:48

Dominerai il coaching come processo,la sua struttura,il ruolo del coach e la responsabilità del cliente,le cinque fasi del metodo,come attivare volontà e obiettivi e prevenire una falsa autonomia con un itinerario in quattro fasi.

▶ARGOMENTO 12: COMPETENZE CHIAVE DEL COACH PROFESSIONISTA

00:32:20

Otterrai strumenti pratici di comunicazione e ascolto attivo,userai domande aperte e silenzio strategico,gestirai l'empatia senza contagio emotivo e applicherai la maieutica per favorire intuizioni e azione del coachee.

▶ARGOMENTO 13: LA FIGURA DEL COACH E DEL COACHEE

01:55:33

Padroneggia le competenze chiave del coaching: guida dei processi,ascolto attivo,domande potenti,feedback etico,gestione dei limiti,empatia e strumenti per accompagnare il cambiamento e valutare i progressi del coachee

▶ARGOMENTO 14: STRUTTURA E VALUTAZIONE DELLE SESSIONI

00:59:49

Saprai preparare e condurre il primo colloquio di coaching,creare alleanza e fiducia,definire logistica e compiti,progettare valutazioni e indicatori per misurare progresso,ROI e chiusura.

▶ARGOMENTO 15: STRUMENTI DI VALUTAZIONE E SVILUPPO CONTINUO

00:14:03

Domina cinque profili di valutazione nel coaching: individuale,aziendale,di rendimento,di stile e di autovalutazione,usali in forma scritta o dialogica e progetta un piano di formazione continua con corsi,supervisione e letture.

▶ARGOMENTO 16: SVILUPPO PRATICO E AUTO-COACHING

01:08:50

Progetta uno spazio e una pratica di coaching congruente che generi fiducia,favorisca un dialogo profondo,gestisca paure e pregiudizi e sostenga impegno e autostima tramite tecniche e autocoaching pratico.

▶ARGOMENTO 17: DESCARGA DOCUMENTACIÓN PDF

00:00:00

▽ Comunicazione non verbale in affari e imprenditori
15 Lezioni04:40:34
Domina la comunicazione non verbale negli affari per influenzare con sicurezza nelle negoziazioni e nella leadership: interpreta le microespressioni,allinea voce e gesto,rileva dubbi in tempo reale e potenzia il tuo personal brand per chiudere accordi e guidare team con massima credibilità.

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI E POTERE DELLA COMUNICAZIONE NON VERBALE [CNV]

00:22:09

Padroneggia postura,gesti,sguardo e tono per trasmettere fiducia,credibilità e leadership fin dai primi secondi con una presenza corporea coerente.

▶ARGOMENTO 2: AUTOCOSCIENZA E DISCONNESSIONE DAL PILOTA AUTOMATICO

00:26:16

Individua e correggi il pilota automatico,allinea messaggio verbale e corporeo,esercita presenza,respirazione quadrata,pose di potere e ancoraggi per comunicare con calma,coerenza e fiducia davanti alla telecamera.

▶ARGOMENTO 3: POSTURA E PRESENZA AUTOREVOLE

00:25:22

Dominerai posture e gesti che aumentano fiducia e autorità,ridurrai l'ansia con pose espansive di due minuti,correggerai le posture sedute e applicherai la prossemica per scegliere la distanza adeguata in ogni contesto.

▶ARGOMENTO 4: IL LINGUAGGIO DEI GESTI NELL'INFLUENZA

00:19:43

Controllare i gesti e la stretta di mano per trasmettere calma e autorità: palmi aperti,steeple,contare con le dita,evitare gesti chiusi o deboli,calibrare la pressione e rispettare lo spazio personale.

▶ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE FACCIALE ED ESPRESSIONE EMOTIVA

00:21:59

Riconoscerai e userai espressioni facciali e microespressioni per aumentare la credibilità,individuare incongruenze,trasmettere calore e padroneggiare il contatto visivo e la regola 5070 nei gruppi

▶ARGOMENTO 6: PADRONANZA VOCALE: TONO,RITMO E PAUSE STRATEGICHE

00:22:15

Controllerai tono,ritmo e volume per trasmettere emozioni,proiettare autorità senza aggressività,creare connessione e intimità quando conviene e usare pause per enfatizzare e risultare sicuro.

▶ARGOMENTO 7: CNV NELL'ASCOLTO ATTIVO E NELL'EMPATIA

00:21:08

Domina l'ascolto corporeo: postura,sguardo e gesti per mostrare attenzione,annuire lentamente,rispecchiamento sottile e leggere l'energia del gruppo per riconnettere e generare fiducia.

▶ARGOMENTO 8: STRATEGIE DI LETTURA E RILEVAMENTO DELLE INCONGRUENZE

00:23:05

Rileva la linea di base e i segnali non verbali che indicano disagio o resistenza,distingue reazioni automatiche da pause riflessive e impara a rispondere con curiosità empatica per evitare confronti.

▶ARGOMENTO 9: CNV IN SCENARI DI RIUNIONI E PRESENTAZIONI

00:19:21

Dominerai una postura autoritaria,gesti intenzionali e lo sguardo che coinvolge la sala,controllerai i tic,leggerai segnali non verbali e adatterai postura e tono per persuadere e chiudere accordi con sicurezza.

▶ARGOMENTO 10: CNV NELLA NEGOZIAZIONE E RISOLUZIONE DEI CONFLITTI

00:17:21

Padronizza la de-escalation dei conflitti con coregolazione: postura aperta,tono basso,respirazione e rispecchiamento,cogli segnali non verbali e guida l'interazione da sociale alla chiusura per raggiungere accordi

▶ARGOMENTO 11: LEADERSHIP E CNV NELL'AMBIENTE VIRTUALE

00:14:14

Padroneggia inquadratura,illuminazione e sfondo neutro,mantieni postura stabile e sguardo alla telecamera per creare contatto visivo,potenzia le espressioni e modula voce,dimostra ascolto attivo con gesti,reazioni e nomina i partecipanti.

▶ARGOMENTO 12: FATTORI CULTURALI E PSICOLOGICI AVANZATI

00:26:15

Adatta la tua comunicazione non verbale alle culture e alle neurodiversità,interpreta segnali atipici,neutralizza il priming con riformulazioni e padroneggia il linguaggio del corpo per favorire fiducia,rispetto e inclusione.

▶ARGOMENTO 13: IL RUOLO DELL'AMBIENTE E DELL'ASPETTO

00:08:29

Imparerai a usare abbigliamento,colori e accessori per riflettere status e professionalità secondo il contesto,e a distribuire lo sguardo e segnali non verbali per includere tutti e rafforzare le relazioni nelle riunioni.

▶ARGOMENTO 14: PRATICA E SVILUPPO DI UN PIANO DI MIGLIORAMENTO

00:12:57

Acquisirai presenza e leadership in 30 giorni registrando e analizzando presentazioni per correggere postura,sguardo e gesti,applicando Wall Alignment e Mirror Work,fissando obiettivi e misurando i progressi con feedback

▶ARGOMENTO 15: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Abilità comunicative: Migliora la tua assertività
19 Lezioni08:29:20
Padroneggia abilità comunicative per esprimerti con chiarezza,aumentare l'assertività e trasmettere sicurezza in team e negoziazioni. Migliora l'intelligenza emotiva,riduci i conflitti e trasforma le presentazioni in strumenti d'impatto per avanzare professionalmente da oggi.

▶ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE ALLE ABILITÀ COMUNICATIVE

00:17:23

Domina tecniche pratiche per comunicare con chiarezza e fiducia,superare le paure che bloccano la tua espressione e usare strumenti in colloqui,presentazioni e relazioni per risolvere conflitti e mostrare leadership

▶ARGOMENTO 2: TIPI E STILI DI COMUNICAZIONE

00:22:55

Integra linguaggio verbale e corporeo applicando la regola 7-38-55 per migliorare tono e gesti,individua stili passivo,aggressivo o assertivo e comunica in modo assertivo per risolvere conflitti e migliorare le relazioni.

▶ARGOMENTO 3: L'ASSERTIVITÀ COME CHIAVE PER UNA COMUNICAZIONE EFFICACE

00:57:47

Comunicarti con assertività: gestire lo stress nelle conversazioni difficili,mettere limiti senza senso di colpa,usare messaggi in prima persona,dire no con fermezza e trasformare le critiche in dialogo costruttivo.

▶ARGOMENTO 4: L'ARTE DELL'ASCOLTO E DELL'EMPATIA

00:37:57

Migliorerai l'ascolto attivo,la consapevolezza,il linguaggio non verbale,la parafrasi e le domande empatiche per comprendere le emozioni,creare fiducia e registrare i progressi personali.

▶ARGOMENTO 5: AVVIARE E MANTENERE CONVERSAZIONI IN MODO EFFICACE

00:28:31

Domina il contatto visivo,la postura,il sorriso e il tono per aprire e mantenere conversazioni,rompi il ghiaccio con osservazioni e complimenti,pratica l'ascolto attivo,percepisci la noia e affronta cinque sfide reali

▶ARGOMENTO 6: IL POTERE DELLA COMUNICAZIONE NON VERBALE

00:47:07

Allinea gesti,postura,sguardo,voce e abbigliamento al tuo messaggio,leggi i microsegnali e la prossemica secondo il contesto culturale e individua incongruenze che rivelano mancanza di credibilità.

▶ARGOMENTO 7: LA PRIMA IMPRESSIONE E I SUOI ELEMENTI CHIAVE

00:12:12

Padroneggia postura,sguardo,tono e ascolto attivo per creare una prima impressione sicura e professionale che potenzi le tue relazioni e opportunità.

▶ARGOMENTO 8: COMUNICAZIONE STRATEGICA SUL LAVORO

00:37:11

Perfezionare la comunicazione interpersonale e professionale,dare e ricevere feedback efficace,redigere rapporti chiari,condurre colloqui e riunioni con fiducia e capacità di leadership,ed evitare pregiudizi e malintesi.

▶ARGOMENTO 9: COMUNICAZIONE DIGITALE NELL'AMBIENTE PROFESSIONALE

00:30:51

Scrivi email e messaggi chiari e professionali,conduci riunioni virtuali efficaci e proietta il tuo brand sui social usando tono adeguato,gestione delle crisi e buone pratiche di netiquette.

▶ARGOMENTO 10: L'ARTE DELLA PERSUASIONE E DELL'INFLUENZA

00:38:58

Costruirai messaggi persuasivi combinando Logos,Pathos ed Ethos,applicando i sei principi di Cialdini,organizzando ragionamenti deduttivi e induttivi e modulando tono e strategia in base al pubblico.

▶ARGOMENTO 11: COMPRENDERE E AFFRONTARE IL CONFLITTO

00:24:12

Gestisci i conflitti identificando le cause,controllando le emozioni,praticando l'ascolto empatico e messaggi in prima persona,scegliendo lo stile Thomas Kilmann adeguato e ricorrendo alla mediazione quando conviene

▶ARGOMENTO 12: COMPETENZE FONDAMENTALI DI NEGOZIAZIONE

00:31:19

Domina la preparazione,gli stili e le tattiche di negoziazione,distingue le strategie integrative e escludenti,applica tecniche per persuadere,resistere e negoziare concessioni e conclude accordi con protocollo e garanzie

▶ARGOMENTO 13: GESTIONE DELLE CONVERSAZIONI DIFFICILI

00:19:59

Padroneggia come trasformare le obiezioni in accordi: identifica i tipi,usa empatia e domande aperte,offri alternative,gestisci le emozioni,ascolta attivamente e chiudi con accordi che tutelano il tuo benessere.

▶ARGOMENTO 14: FONDAMENTI PER PARLARE IN PUBBLICO

00:17:02

Diventa un oratore sicuro: padroneggia il tuo argomento,gestisci i nervi con tecniche di respirazione e linguaggio del corpo,adatta il messaggio al pubblico e struttura apertura,sviluppo e chiusura con impatto.

▶ARGOMENTO 15: CREAZIONE E STRUTTURA DI UNA PRESENTAZIONE EFFICACE

00:19:44

Attirerai l'attenzione in 30 secondi con ganci efficaci,strutturerai il corpo del tuo intervento e chiuderai con riepilogo,proposta e invito all'azione,creando storie memorabili che connettono ed emozionano

▶ARGOMENTO 16: TECNICHE DI ESPOSIZIONE E MESSA IN SCENA

00:24:14

Migliorerai la precisione verbale: un'idea per frase,linguaggio chiaro e meno riempitivi,padroneggerai dizione,volume,intonazione,ritmo e respirazione diaframmatica e userai sguardo,gesti,postura e diapositive minimaliste

▶ARGOMENTO 17: INTERAZIONE CON IL PUBBLICO E GESTIONE DEGLI IMPREVISTI

00:20:39

Padroneggia la segmentazione del pubblico e aperture d'impatto,trasforma ascoltatori in partecipanti,mantieni l'attenzione con ganci e segnali di chiarezza,gestisci domande difficili e comunica con calma ed empatia in crisi

▶ARGOMENTO 18: CONOSCENZA DI SÉ E MIGLIORAMENTO CONTINUO

00:21:19

Gestisci il tuo dialogo interno,nomina emozioni e bisogni,trasforma schemi appresi e applica ascolto,empatia e linguaggio del corpo per comunicare con sicurezza,chiarezza e autenticità.

▶ARGOMENTO 19: DESCARGA DOCUMENTACIÓN PDF

00:00:00

▽ Coach sportivo professionale e alto rendimento
20 Lezioni06:44:32
Diventa coach sportivo professionista e migliora le prestazioni: padroneggia tecniche psicologiche,visualizzazione e piani personalizzati per gestire lo stress,aumentare disciplina e resilienza. Guida squadre con la metodologia GROW e ottieni risultati misurabili in allenamento e alta competizione

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI STORICI E ACCADEMICI DEL COACHING

00:25:50

Applica coaching sportivo e domande socratiche per ridurre paure e autocritica,attivare la saggezza corporea,smontare credenze limitanti e permettere all'atleta di ideare strategie per migliorare le prestazioni

▶ARGOMENTO 2: PSICOLOGIA DEL CAMBIAMENTO E DELL'APPRENDIMENTO

00:19:21

Gestirai l'avversario interno e l'osservazione senza giudizio per recuperare fluidità,userai tecniche di coaching che attivano la neuroplasticità,riducono il cortisolo,aumentano la dopamina e trasformano la resistenza in azione verso la maestria

▶ARGOMENTO 3: MOTIVAZIONE E RESILIENZA

00:18:32

Domina come potenziare la motivazione intrinseca rispetto a quella estrinseca,applicare autonomia competenza e connessione per restare nella zona di flusso,trasformare errori in apprendimento e ristrutturare convinzioni limitanti

▶ARGOMENTO 4: GESTIONE DELLO STRESS E DELLE EMOZIONI

00:18:38

Distinguere distress ed eustress,trovare il tuo livello ottimale di attivazione,trasformare segnali fisici in energia competitiva,progettare routine e ancoraggi per recuperare il focus,gestire errori e costruire fiducia basata su evidenze

▶ARGOMENTO 5: COMPETENZE E ABILITÀ DEL COACH

00:21:38

Progetta piani strategici e misurabili con l'atleta,gestisci progresso e responsabilità,applica un monitoraggio efficace,migliora l'ascolto attivo,formula domande potenti,fornisci feedback preciso e promuovi autonomia e responsabilizzazione

▶ARGOMENTO 6: STRUMENTI STRATEGICI DI PIANIFICAZIONE

00:22:12

Progetta obiettivi SMART con il modello GROW,valuta punti di forza e rischi,coordina con il tuo coach strategie concrete,usa la Ruota della Vita e un Diario dei Traguardi per trasformare piccoli successi in progresso misurabile.

▶ARGOMENTO 7: DINAMICHE DI GRUPPO E LEADERSHIP

00:23:56

Saprai diagnosticare le fasi del team,gestire i conflitti con stili TM,applicare leadership trasformazionale e distribuita,misurare responsabilità con video e dati,e trasformare valori in comportamenti e sicurezza psicologica.

▶ARGOMENTO 8: STRUMENTI MENTALI AVANZATI

00:19:07

Padroneggia visualizzazioni PETTLEP multisensoriali,ancoraggi fisici e reframe per perfezionare tecnica e timing,ridurre ansia,ritrovare concentrazione e pianificare energia e riposo secondo il tuo cronotipo.

▶ARGOMENTO 9: ETICA,AMBIENTE E TRANSIZIONI

00:14:17

Applicherai integrità e riservatezza nel coaching sportivo,interverrai nella triade giovane allenatore genitori per gestire pressione e autostima e accompagnerai il ritiro e la ricollocazione professionale dell'atleta

▶ARGOMENTO 10: NUOTO: FONDAMENTI E STILE LIBERO [CRAWL]

00:22:56

Progetta programmi personalizzati di condizionamento e recupero,gestisci motivazione e pressione e applica tecnica ed esercizi correttivi per ottimizzare lo stile libero: allineamento,battuta dall'anca,rotazione e respirazione bilaterale

▶ARGOMENTO 11: NUOTO: DORSO E RANA

00:18:17

Perfeziona dorso e rana: controlla il rollio e la battuta dall'anca per proteggere le spalle e mantenere la velocità,sincronizza bracciata,respirazione,battuta e scivolamento per massimizzare lo slancio e ridurre la resistenza

▶ARGOMENTO 12: NUOTO: FARFALLA E ABILITÀ ACQUATICHE

00:21:51

Perfeziona ondulazione e calciata a farfalla dal core e dai fianchi,respirazione bassa,calciate subacquee e partenze esplosive,virate e transizioni idrodinamiche,progetta periodizzazione con sovraccarico e taper

▶ARGOMENTO 13: ATLETICA LEGGERA: VELOCITÀ [SPRINT]

00:23:51

Partenza esplosiva e transizione a massima velocità: inclinazione 45 gradi,tripla estensione di anca,ginocchio e caviglia,postura alta e rigida,regolazione dei tacchetti e uscita curva senza pop up per aumentare spinta e rapido riciclo

▶ARGOMENTO 14: ATLETICA LEGGERA: OSTACOLI

00:18:28

Perfeziona il ritmo dei tre passi tra gli ostacoli,la tecnica di passo e il recupero compatto,e regola la partenza dai blocchi per attaccare il primo ostacolo con precisione e riprendere la corsa senza perdere slancio

▶ARGOMENTO 15: ATLETICA LEGGERA: SALTO IN LUNGO

00:23:02

Padroneggia l'approccio,il penultimo passo e il decollo per trasformare la velocità orizzontale in impulso verticale,controlla la rotazione in volo con Hang e Hitch Kick ed atterra il più lontano possibile

▶ARGOMENTO 16: ATLETICA LEGGERA: SALTO TRIPLO

00:23:02

Domina la distribuzione di ritmo e velocità nel triplo salto con ripartizioni Hop 35% Step 30% Jump 35%,conserva la velocità orizzontale,esegui Hop Step e Jump efficienti e prepara il corpo agli impatti e alla forza unilaterale

▶ARGOMENTO 17: ATLETICA LEGGERA: SALTO IN ALTO

00:23:13

Domina l'approccio a J,il decollo e la rotazione per convertire la velocità orizzontale in altezza: marcature precise,passo finale rapido,spinta rigida,sincronia spalle bacino piedi,arco e correzione immediata degli errori

▶ARGOMENTO 18: ATLETICA LEGGERA: LANCI [GIAVELLOTTO]

00:18:44

Perfezionerai impugnatura,tensione rilassata,corsa di avvicinamento e passi incrociati per trasferire energia al giavellotto,e blocco con frustata rotazionale e recupero per massimizzare la distanza senza farti male.

▶ARGOMENTO 19: ATLETICA LEGGERA: LANCI [PESO E DISCO]

00:27:37

Perfeziona la tecnica completa del lancio del disco: presa,postura,glide,rotazione e uscita,sequenza gambe a braccio,separazione bacino spalle,angolo di lancio e reversa per potenza,controllo e legalità.

▶ARGOMENTO 20: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach educativo: leadership e motivazione a scuola
17 Lezioni05:03:14
Diventa un coach educativo in grado di trasformare le aule: padroneggia leadership,motivazione e strumenti per migliorare rendimento e benessere degli studenti,progettare piani personalizzati e guidare cambiamenti,posizionandoti come professionista richiesto in scuole e istituti.

▶ARGOMENTO 1: IL RISVEGLIO DELL'INSEGNANTE: EMPOWERMENT E AUTOLIDERANZA

00:17:54

Gestisci emozioni e credenze limitanti,integra il tuo io personale e professionale,usa vulnerabilità e micropassi per autoregolarti,migliorare la postura,creare rituali brevi e trasformare la dinamica e l'attenzione in classe

▶ARGOMENTO 2: BENESSERE DEGLI INSEGNANTI E NEUROSCIENZE APPLICATE

00:18:52

Individuerai cause e conseguenze dello stress docente,applicherai autocura e tecniche di coaching e neuroeducazione per recuperare il benessere,rafforzare l'identità professionale e migliorare clima e risultati in aula

▶ARGOMENTO 3: FONDAMENTI DEL COACHING EDUCATIVO

00:19:29

Diventa un architetto attivo dell'apprendimento applicando il coaching educativo non direttivo per liberare talento e autonomia,distinguerlo da terapia e mentoring e rafforzare consapevolezza,fiducia in se stessi e responsabilità.

▶ARGOMENTO 4: COMUNICAZIONE E LEGAME IN CLASSE

00:16:48

Perfeziona il tuo ascolto empatico e la calibrazione per leggere segnali non verbali,formulare domande potenti,creare un rapporto con lo specchiamento e dare feedback descrittivo che trasforma gli errori in slancio per l'apprendimento

▶ARGOMENTO 5: STRUMENTI TECNICI DI COACHING [CASSA DEGLI ATTREZZI]

00:17:21

Individua squilibri con Rueda Educativa,trasforma debolezze con MAFO,fissa obiettivi SMART con Mandala,usa diari per ordinare le emozioni e progetta microobiettivi e gestione energia per avanzare.

▶ARGOMENTO 6: PROGETTAZIONE DELL'APPRENDIMENTO BASATO SU PROGETTI [ABP] - FASE I

00:19:21

Progetterai e realizzerai progetti ABP reali: definire obiettivi e rubriche,adattare strumenti e contesto,pianificare cronoprogramma e alternative tecniche per guidare,valutare e sviluppare competenze.

▶ARGOMENTO 7: ATTUAZIONE DELL'APPRENDIMENTO BASATO SU PROGETTI [ABP] - FASE II

00:17:28

Progetterai domande essenziali,individuerai conoscenze pregresse,formerai gruppi con ruoli chiari,indagherai e dibatterai per produrre e difendere un progetto reale,migliorando oratoria,sintesi e valutazione con rubriche.

▶ARGOMENTO 8: PSICOPEDAGOGIA CLINICA: VALUTAZIONE E DIAGNOSI

00:16:47

Elabora valutazioni psicopedagogiche complete: anamnesi,osservazione e triangolazione delle prove,diagnostica funzioni cognitive e fluttuazioni tipo ADHD,redige relazioni chiare e decide derivazioni con il modello RtI

▶ARGOMENTO 9: DIFFICOLTÀ SPECIFICHE DI APPRENDIMENTO [DEA]

00:17:08

Padroneggerai i criteri di DEA,il deficit fonologico nella dislessia e le adattazioni basate su evidenze,distinguerai la disgrafia motoria dalla disortografia e applicherai ausili e strategie per la discalculia e l'espressione scritta.

▶ARGOMENTO 10: DISTURBI DEL NEUROSVILUPPO E DEL COMPORTAMENTO

00:17:49

Conosce la neurobiologia dell'ADHD e tecniche come economia dei gettoni e autoinstruzioni per l'autoregolazione,applica TEACCH con agende visive,distingue TND da disturbi della condotta e gestisce crisi con contratti e contenimento

▶ARGOMENTO 11: DISABILITÀ E BISOGNI EDUCATIVI SPECIALI

00:20:44

Adatta l'aula con tiflotecnologie e materiali tattili,metti in posto preferenziale e usa ausili di lettura,applica modellaggio,concatenamento e lettura globale per aumentare autonomia e rilevare e segnalare problemi di attenzione e salute

▶ARGOMENTO 12: ISTRUZIONE INCLUSIVA E GESTIONE DELLA DIVERSITÀ

00:19:45

Progettare e applicare strategie per includere tutti gli studenti: UDL,contratti di apprendimento,adattamenti,coordinamento con i servizi e organizzazione dei supporti in aula senza segregazione

▶ARGOMENTO 13: IL RUOLO DELLA FAMIGLIA E DELL'AMBIENTE

00:25:26

Progetta routine e guida la comunicazione empatica per promuovere autonomia,organizzazione,negoziazione e resilienza familiare con il modello 100100

▶ARGOMENTO 14: LEADERSHIP EDUCATIVA E GESTIONE DELLE SQUADRE

00:25:51

Trasforma la tua leadership autoritaria in una più umana e adattiva: usa coaching,ascolto attivo e mediazione per allineare famiglie,docenti e studenti,rafforzare il collegio,gestire resistenze e creare cultura di miglioramento

▶ARGOMENTO 15: ORIENTAMENTO E ISTRUZIONE SUPERIORE

00:14:07

Scegli una carriera con uno scopo combinando autoconoscenza,RIASEC,DAFO e Ikigai,pianifica azioni,crea abitudini e obiettivi,gestisci l'ansia e rafforza comunicazione,resilienza e mentalità imprenditoriale.

▶ARGOMENTO 16: TECNOLOGIA,FUTURO E CHIUSURA

00:18:24

Padroneggia strumenti come Trello e Notion per organizzare e monitorare i progressi,usa gamification e feedback immediato,adatta il coaching in presenza all'online e formula e valuta risposte dell'IA con criterio etico e umano

▶ARGOMENTO 17: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach Immagine Personale: Potenzia Marchio e Stile
19 Lezioni04:16:10
Diventa coach d'immagine personale e trasforma vite: padroneggia colore,morfologia e presenza per allineare autostima,brand e opportunità lavorative. Corso pratico e certificato per avviare un'attività o consigliare dirigenti,ottenendo credibilità,coerenza e vantaggio competitivo.

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DELL'IMMAGINE E DELLA PERCEZIONE

00:17:01

Gestirai la tua immagine personale,professionale e pubblica imparando a comunicare coerenza con linguaggio verbale,non verbale e abbigliamento,rafforzerai l'autostima con visualizzazioni e valorizzerai diversità e stile.

▶ARGOMENTO 2: TEORIA DEL COLORE E PSICOLOGIA CROMATICA

00:16:24

Progetterai palette e look che valorizzano ogni cliente padroneggiando luce e pigmento,ruota dei colori,temperatura e sottotoni per scolpire forme,trasmettere emozioni e abbinare tonalità,neutri,fantasie e texture.

▶ARGOMENTO 3: COLORIMETRIA APPLICATA [SISTEMA DELLE STAGIONI]

00:21:34

Individua la palette biologica e la temperatura cromatica dalle vene e dalla reazione al sole per scegliere toni,metalli e tessuti che armonizzino il viso,riconosci le stagioni e usa il sistema a 12 per ampliare la tua palette

▶ARGOMENTO 4: VISAGISMO: ANALISI DEL VOLTO

00:14:21

Diagnosticare i volti con la regola dei terzi e misurazioni per scegliere tagli,trucco e accessori che bilancino e avvicinino il viso all'ovale ideale

▶ARGOMENTO 5: STILISTICA DEI CAPELLI E DEL TRUCCO [VISAGISMO II]

00:13:51

Equilibra i volti con tagli,volumi e frangia,scegli la colorazione in base a stagione e sottotono evitando toni che ossidano,usa chiaroscuro e contorno per assottigliare e disegna le sopracciglia con le tre guide dalla base del naso

▶ARGOMENTO 6: MORFOLOGIA DEL CORPO FEMMINILE

00:18:20

Identifica 5 somatotipi,misura spalle vita fianchi e applica tagli,linee,texture e contrasti per equilibrare e stilizzare silhouette come triangolo,triangolo rovesciato,rettangolare,clessidra e ovale.

▶ARGOMENTO 7: MORFOLOGIA CORPOREA MASCHILE

00:10:11

Individuare il proprio somatotipo e applicare ritocchi di sartoria maschile per ampliare le spalle negli ectomorfi,adattare senza rigidità i mesomorfi e verticalizzare gli endomorfi con spacchi e stampe

▶ARGOMENTO 8: STILI UNIVERSALI E PERSONALITÀ

00:16:43

Crea uno stile autentico e coerente: distingui moda da stile,scegli tendenze che ti rappresentano,padroneggia gli stili naturale,tradizionale,elegante,romantico,seducente,creativo e drammatico adattandoli al contesto.

▶ARGOMENTO 9: CODICI DI ABBIGLIAMENTO E PROTOCOLLO SOCIALE

00:19:15

Imparerai a usare capi,linee,colori e gesti per proiettare autorità o vicinanza,distinguere informale da casual,applicare regole su calzature,vestibilità e accessori per genere e creare look smart casual,formali e da cerimonia

▶ARGOMENTO 10: GUARDAROBA MASCHILE DI BASE

00:11:58

Padroneggia quali camicie e pantaloni avere,come abbinarli a maglioni,cappotti,scarpe e accessori e applicare regole di vestibilità e stampa per uno stile impeccabile e versatile.

▶ARGOMENTO 11: GUARDAROBA FEMMINILE DI BASE

00:14:12

Domina come scegliere e abbinare capi chiave,completi e cappotti,calzature secondo occasione e altezza e accessori essenziali per creare look versatili,valorizzanti e autorevoli

▶ARGOMENTO 12: GESTIONE E ORGANIZZAZIONE DEL GUARDAROBA

00:16:44

Svuota e organizza il tuo armadio applicando filtri per stato e vestibilità,usa il sistema delle quattro scatole,uniforma le grucce,crea combinazioni che moltiplicano i capi e pianifica capsule da viaggio compatte e senza pieghe

▶ARGOMENTO 13: PERSONAL SHOPPER: L'ARTE DELLO SHOPPING

00:10:52

Identificare esigenze e budget,individuare e filtrare negozi,progettare percorsi d'acquisto efficienti,valutare qualità dei tessuti e costo per uso,comprare con criterio e fissare onorari chiari e guide pratiche di abbinamento.

▶ARGOMENTO 14: COMUNICAZIONE NON VERBALE E PROTOCOLLO

00:12:51

Allinea abbigliamento,postura,movimento e microespressioni per proiettare fiducia e credibilità,interpreta distanza,gesti e sguardo e padroneggia saluti,buone maniere,conversazione e netiquette

▶ARGOMENTO 15: COACHING D'IMMAGINE: METODOLOGIA

00:11:15

Progettare consulenze in cinque sessioni: usare domande strategiche e un colloquio diagnostico per scoprire lo stile,creare intesa,definire scopo e obiettivi SMART e costruire un guardaroba funzionale e sostenibile.

▶ARGOMENTO 16: STRUMENTI E MATERIALI DEL CONSULENTE

00:09:30

Dominerai l'uso di panni metallizzati e neutri per diagnosticare la temperatura della pelle,neutralizzare il volto e creare un kit cromatico casalingo e inoltre trasformerai schede,scatola colori e lookbook in palette e guide replicabili

▶ARGOMENTO 17: BUSINESS E MARKETING PER CONSULENTI

00:13:35

Crea un piano d'impresa e commerciale per il tuo servizio estetico: missione,struttura legale,prezzi redditizi,analisi SWOT,cliente ideale,proposta unica,4P,packaging,canali,identità visiva,alleanze e fidelizzazione.

▶ARGOMENTO 18: SPECIALIZZAZIONI E FUTURO DELLA PROFESSIONE

00:07:33

Consiglia codici di abbigliamento e uniformi alle aziende,accompagna e rassicura i clienti agli eventi,amplia il ruolo come personal shopper nel settore immobiliare e gastronomico e integra immagine e sviluppo personale

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Superare la paura del palco e parlare con fiducia
19 Lezioni05:38:24
Supera l'ansia e trasforma i nervi in energia: corso pratico per superare la paura del palcoscenico,padroneggiare oratoria e linguaggio del corpo,strutturare discorsi persuasivi e proiettare sicurezza per ottenere fiducia,impatto e opportunità professionali.

▶ARGOMENTO 1: DIAGNOSI PERSONALE E MENTALITÀ DELL'ORATORE

00:28:34

Trasforma l'ansia da palcoscenico in presenza sicura: comprendi la glossofobia e le reazioni fisiche,cambia le credenze limitanti,supera perfezionismo e sindrome dell'impostore,recupera autorevolezza dopo gli errori.

▶ARGOMENTO 2: FISIOLOGIA DELLA VOCE

00:23:50

Controlla la respirazione diaframmatica per sostenere e proiettare una voce risonante,ridurre il nervosismo,rieducare l'espansione costodiaframmatica,proteggere le corde vocali e praticare vibrazioni e vocali integrate.

▶ARGOMENTO 3: QUALITÀ DELLA VOCE [PARALINGUISTICA]

00:16:24

Domina la proiezione diaframmatica senza urlare,adatta il volume alla sala,rileva la tensione vocale,usa toni gravi e inflessioni per autorità,controlla il ritmo tra 80 e 86 ppm e applica pause per parlare con calma e chiarezza

▶ARGOMENTO 4: DIZIONE E ARTICOLAZIONE

00:19:59

Individua e corregge difetti articolatori,rafforza labbra e lingua,utilizza registrazioni ed esercizi pratici per migliorare risonanza,proiezione e velocità articolatoria mantenendo chiarezza anche a ritmo veloce.

▶ARGOMENTO 5: LINGUAGGIO DEL CORPO: POSTURA E MOVIMENTO

00:16:33

Padroneggerai postura e microallineamento,pose espansive di due minuti,passi decisi e uso dello spazio per ridurre il nervosismo,proiettare la voce e la credibilità davanti al pubblico.

▶ARGOMENTO 6: IL LINGUAGGIO DELLE MANI

00:19:44

Padroneggia i gesti tra vita e spalle: mani aperte e braccia separate per trasmettere apertura e controllo,evita mani nelle tasche o braccia incrociate,usa una penna come ancora per ridurre il nervosismo

▶ARGOMENTO 7: ANALISI DEL PUBBLICO

00:18:41

Identifica profili visivo,uditivo e cinestesico,adatta immagini,modulazione vocale,ritmo e linguaggio in base a età,cultura ed energia e usa alleati del pubblico per rafforzare la fiducia e neutralizzare gli scettici.

▶ARGOMENTO 8: STRUTTURA DEL DISCORSO: PREPARAZIONE

00:20:32

Sceglierai e riassumerai un tema personale,convertirai idee in mappe mentali radiali per pianificare tempi e rami e strutturerai discorsi memorabili con triadi,inizio,svolgimento,conclusione e tecniche persuasive.

▶ARGOMENTO 9: TECNICHE DI INIZIO [L'APERTURA]

00:27:45

Padroneggia aperture di discorso efficaci: cattura l'attenzione in 7-30 secondi,evita saluti e scuse,usa aneddoti,domande,dati,citazioni,sorprese e il silenzio per ottenere credibilità e partecipazione

▶ARGOMENTO 10: SVILUPPO E PERSUASIONE

00:11:17

Domina Logos,Ethos,Pathos e Kairós per argomentare con credibilità e connessione emotiva,usa connettori e verbi potenti,rinnova gli stimoli ogni 3 minuti e impiega domande e interazioni per mantenere il pubblico attento.

▶ARGOMENTO 11: TECNICHE DI CHIUSURA [LA CONCLUSIONE]

00:23:33

Chiudere le presentazioni con impatto: riassumere e rafforzare il filo conduttore,offrire soluzioni e inviti all'azione chiari,usare citazioni o tornare all'inizio per stimolare la memoria e lasciare una conclusione memorabile.

▶ARGOMENTO 12: SUPPORTI VISIVI [DIAPOSITIVE]

00:16:49

Creerai presentazioni chiare e visive che rafforzano il tuo discorso: diapositive con un'idea,immagini d'impatto,dati semplificati e scelta adeguata del formato per mantenere e recuperare l'attenzione.

▶ARGOMENTO 13: LOGISTICA E TECNOLOGIA

00:19:40

Selezionare e usare microfoni e telecomando,preparare un piano B tecnico e di guardaroba,adattare sala e presenza per migliorare suono,mobilità,controllo e fiducia nelle tue conferenze

▶ARGOMENTO 14: GESTIONE DELLE DOMANDE E DELLE RISPOSTE

00:17:02

Imparerai quando aprire il Q&A e tecniche per gestire domande e silenzi,riformulare e ascoltare ad alta voce,usare lo sguardo per includere il pubblico,ammettere di non sapere e affrontare domande aggressive con calma

▶ARGOMENTO 15: COMUNICAZIONE VIDEO E VIRTUALE

00:16:15

Dominerai la presenza online: parlare davanti all'obiettivo con naturalezza,illuminazione e audio professionali,sfondo e inquadratura puliti e gestire energia,ritmo e autenticità nelle dirette.

▶ARGOMENTO 16: CAPACITÀ DI ASCOLTO

00:11:22

Padroneggia l'ascolto attivo: distingui sentire da ascoltare,applica accettazione,interpretazione e feedback,usa segnali non verbali e parafrasi per identificare esigenze,creare fiducia e migliorare le negoziazioni.

▶ARGOMENTO 17: ALLENAMENTO E PRATICA QUOTIDIANA

00:18:47

Progetterai e automatizzerai un piano quotidiano di voce,respirazione,dizione e ritmo,individuerai tic e riempitivi guardandoti in video,migliorerai improvvisazioni di 60 secondi e padroneggerai un protocollo rapido per riprendere il controllo

▶ARGOMENTO 18: NARRAZIONE E LETTURA ESPRESSIVA

00:11:37

Leggerai ad alta voce con intenzione e connessione: riconoscerai il tono e i blocchi emotivi,controllerai respirazione,pause e punteggiatura per ritmo e musicalità e modulerai l'intonazione per suspense,domande ed esclamazioni.

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Formazione avanzata in Terapia di Coppia Efficace
19 Lezioni08:16:43
La formazione in terapia di coppia trasforma i professionisti: insegna tecniche pratiche e sistemiche per risolvere conflitti,migliorare la comunicazione e ristabilire una connessione emotiva duratura. Corso pratico,basato su casi reali,ti prepara a facilitare cambiamenti profondi e sostenibili n

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI SISTEMICI E CICLO VITALE

00:32:34

Analizzerai la coppia come sistema vivente per identificare schemi e causalità circolare,applicare l'approccio costruttivista,mappare norme e terzi,gestire crisi e creare genogrammi per intervenire con sensibilità contestuale

▶ARGOMENTO 2: IL QUADRO TERAPEUTICO E L'ALLEANZA

00:20:43

Progetterai un'alleanza terapeutica di coppia che generi sicurezza,sostenga la relazione come paziente,gestisca neutralità e multipartialità,classifichi le richieste,stabilisca un contratto chiaro e affronti cultura e controindicazioni.

▶ARGOMENTO 3: VALUTAZIONE E DIAGNOSI

00:20:58

Valutare se la coppia è idonea,distinguere sintomo e conflitto,applicare ascolto attivo e validazione,ristrutturare sistemicamente,formulare ipotesi e narrazione comune,usare la Scala di Adeguamento diadico per orientare l'intervento

▶ARGOMENTO 4: METODO GOTTMAN I: AMICIZIA E POSITIVISMO

00:24:31

Progetterai e manterrai mappe dell'amore,praticherai domande ed esercizi di gratitudine e Naikan,risponderai a offerte di connessione e creerai rituali e obiettivi condivisi per rafforzare la relazione.

▶ARGOMENTO 5: METODO GOTTMAN II: GESTIONE DEL CONFLITTO

00:20:31

Riconoscerai la critica distruttiva e il disprezzo,userai un approccio morbido e pause tecniche di 20 minuti con autocalma,distinguerai problemi risolvibili da quelli perpetui e tenterai riparazioni per recuperare il dialogo

▶ARGOMENTO 6: PSICOLOGIA DELL'AMORE E DEL LEGAME

00:26:38

Identificherai i tre vertici dell'amore secondo Sternberg,distinguerai i tipi di amore,le fasi di coppia e la dipendenza emotiva e applicherai strategie per rafforzare intimità,passione,impegno e autonomia

▶ARGOMENTO 7: TECNICHE SISTEMICHE E STRATEGICHE

00:31:06

Dominerai l'interrogatorio circolare,domande riflessive,ristrutturazione,messa in scena,compiti SMART e prescrizioni paradossali per mappare le interazioni,ridurre la reattività,accrescere empatia e promuovere cambiamenti di coppia

▶ARGOMENTO 8: APPROCCIO PSICODINAMICO E UMANISTICO

00:31:28

Usa il silenzio e l'ascolto profondo,applica associazione mirata e confronto empatico,gestisce transfert e resistenze,e allinea progetti personali e di coppia per trasformare la relazione.

▶ARGOMENTO 9: APPROCCIO GESTALTICO E PSICODRAMMA

00:27:20

Usare tecniche verbali e corporee per rilevare e correggere atteggiamenti di eccesso e di dovere,affrontare evitazioni,sbloccare emozioni con sedia vuota,specchio,doppio e scultura e trasformare i ruoli per migliorare la coppia

▶ARGOMENTO 10: TERAPIA COMPORTAMENTALE E COGNITIVA

00:28:23

Trasforma le lamentele in dati: registra frequenza e durata,misura latenza,intensità e biofeedback,rinforza comportamenti con contratti,esercita assertività e ascolto attivo,individua pensieri e usa rilassamento

▶ARGOMENTO 11: SESSUALITÀ: FONDAMENTI BIOLOGICI

00:27:38

Capirai come desiderio e fantasie avviano la risposta sessuale,la vasocongestione,la fase di plateau e l'orgasmo,le differenze sessuali,i fattori inibitori e strategie per comunicare e ampliare pratiche erotiche

▶ARGOMENTO 12: TERAPIA SESSUALE PRATICA

00:20:14

Dominerai la focalizzazione sensoriale di coppia per ridurre l'ansia,eliminare la pressione sull'orgasmo,mappare le zone erogene,integrare il contatto genitale senza fretta e reintrodurre il coito in modo sicuro e graduale

▶ARGOMENTO 13: DISFUNZIONI SESSUALI

00:25:01

Identificare e classificare le disfunzioni sessuali,distinguere cause organiche e psicologiche,valutare ormoni,coppia e ansia,misurare eiaculazione e applicare tecniche comportamentali e psicoeducazione.

▶ARGOMENTO 14: PARAFILIE E DISTURBI PARAFILICI

00:27:09

Distinguerai la parafilia dal disturbo e i suoi criteri: disagio,rischio e consenso,classificherai pratiche e criteri diagnostici e applicherai un intervento integrale per ridurre la compulsività e promuovere l'empatia

▶ARGOMENTO 15: INFEDELTÀ

00:16:59

Individua e affronta le infedeltà: classifica tre tipi,identifica cause e comportamenti,riconosce tradimenti per malattia o matrimonio forzato,contiene il trauma e applica passaggi per verificare l'interruzione e ricostruire la fiducia.

▶ARGOMENTO 16: VIOLENZA NELLA COPPIA

00:26:10

Strumenti per distinguere violenza coniugale e di genere,rilevare abusi psicologici,verbali,fisici,sessuali ed economici,identificare il ciclo della violenza e segnali invisibili,valutare il rischio e decidere interventi sicuri.

▶ARGOMENTO 17: CRISI: ROTTURA,MALATTIA E DIPENDENZE

00:33:23

Distinguerai divorzio legale e psicologico,fasi del lutto e effetti su identità,coppia e famiglia,e applicherai strategie per proteggere i figli,accompagnare il lutto,gestire le cure e prevenire dipendenze e ricadute

▶ARGOMENTO 18: RESISTENZA E GESTIONE DEI CASI DIFFICILI

00:55:57

Guidare coppie ambivalenti con discernimento: valutare la resistenza,negoziare il contratto,ridurre sabotaggi e escalation,gestire agende e logoramento del terapeuta,applicare tecniche pratiche per riconnettere o chiudere la terapia

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Formazione per coach di coppia professionale
19 Lezioni06:55:02
Diventa coach di coppia professionista: trasforma relazioni con strumenti pratici,valutazioni validate,role play e supervisione continua. Impara protocolli,modelli e tecniche di comunicazione e regolazione emotiva per ottenere risultati misurabili e sostenibili dal primo intervento.

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DEL COACHING RELAZIONALE

00:17:56

Progettare interventi neutrali che cambiano i comportamenti,sostituiscono consigli con domande esplorative,disattivano blocchi emotivi,ristabiliscono la fiducia e accompagnano il lutto in coppie e individui

▶ARGOMENTO 2: ETICA E LIMITI PROFESSIONALI NELLA PRATICA

00:25:41

Rileverai idealizzazioni e proiezioni e applicherai limiti,regole di contatto e strategie per mantenere la neutralità,gestire le resistenze e proteggere la tua autonomia emotiva in interventi con due partecipanti.

▶ARGOMENTO 3: APPROCCIO ALLA VITA DA SINGLE E RICERCA DI UN LEGAME

00:25:31

Individua e correggi i blocchi nel tuo corteggiamento e nell'era digitale,proteggi la tua autostima,smonta schemi e standard ereditati dal passato e crea uno spazio sicuro per trasformare l'autocritica in autocompassione

▶ARGOMENTO 4: ASPETTATIVE,FANTASIE E BISOGNI

00:18:06

Smantellerai le aspettative sociali che distorcono le relazioni,proteggerai l'autostima e porrai limiti,riconoscerai bisogni affettivi reali e comunicherai le vulnerabilità per costruire legami autentici e tolleranti

▶ARGOMENTO 5: DINAMICHE DELL'ATTACCAMENTO INSICURO

00:31:01

Riconosci e trasforma codependenza,controdipendenza e proiezioni: recupera identità e confini,impara passi pratici per fidarti selettivamente,esprimere emozioni e guarire la vergogna con supporto terapeutico.

▶ARGOMENTO 6: OSTACOLI FREQUENTI NELL'INTERAZIONE VERBALE

00:32:14

Trasformerai discussioni in dialoghi empatici: riconoscerai colpe,silenzi punitivi e manipolazioni,e applicherai strategie per recuperare ascolto,equità e autonomia nella coppia.

▶ARGOMENTO 7: METODOLOGIE DI ESPRESSIONE ASSERTIVA

00:31:32

Pratica a comunicare in prima persona,chiedere anziché imporre,validare e ascoltare senza giudicare,gestire la rabbia con pause e trasformare i conflitti di coppia in confronti costruttivi che preservano la dignità e cercano soluzioni.

▶ARGOMENTO 8: I LINGUAGGI DELL'AMORE E DELL'APPREZZAMENTO

00:32:10

Comprendi come il bisogno di appartenenza genera paura del rifiuto e impara,con accettazione,comunicazione,gratitudine,ascolto consapevole,limiti tecnologici e tatto,a trasformare l'idealizzazione in un'intimità pratica.

▶ARGOMENTO 9: PARADIGMI COGNITIVI DELL'INTERAZIONE

00:25:05

Imparerai a relativizzare percezioni,trasformare lamentele in richieste vulnerabili,usare empatia esplorativa e analitica per ridurre la resistenza,adattare linguaggio e segnali non verbali,risolvere conflitti e tutelare i limiti

▶ARGOMENTO 10: SVILUPPO DELL'APERTURA PSICOLOGICA

00:20:20

Identifica e smantella le corazze emotive,trasforma la reattività in risposte consapevoli e impara strumenti pratici per comunicare senza colpevolizzare e rafforzare l'intimità di coppia.

▶ARGOMENTO 11: COMPATIBILITÀ SESSUALE E INTIMITÀ FISICA

00:21:39

Individua discrepanze nel desiderio,comunica limiti e cambiamenti,negozia accordi intimi secondo ritmi e bisogni,sfata miti sulla frequenza e migliora la comunicazione per aumentare la soddisfazione e ridurre la colpa.

▶ARGOMENTO 12: SUPERAMENTO DELL'INFEDELTÀ E RIPRISTINO DELL'IMPEGNO

00:21:20

Identificherai segnali premonitori di infedeltà,comprenderai le sue cause emotive e imparerai ad assumerti la responsabilità,a comunicare con pazienza e a ricostruire la fiducia se la coppia decide di perdonare e restare insieme.

▶ARGOMENTO 13: TRANSIZIONI VITALI E GESTIONE DELLO STRESS NELLA COPPIA

00:22:00

Adatterai routine e applicherai passi concreti per affrontare crisi di coppia,userai l'umorismo per alleviare la tensione,sosterrai l'altra con ascolto e presenza,individuerai schemi conflittuali e praticherai pause per rispondere con calma

▶ARGOMENTO 14: FLESSIBILITÀ NEI RUOLI E NELLE DINAMICHE FAMILIARI

00:22:01

Ridefinire ruoli e distribuire compiti secondo capacità e fasi,prevenire l'esaurimento da routine,favorire un dialogo costruttivo,sostenere e valorizzare il partner e pianificare obiettivi e microavventure per ravvivare la relazione

▶ARGOMENTO 15: FINANZA ED ECONOMIA NELLA RELAZIONE

00:22:41

Controlla le tue finanze familiari: annota le spese,calcola i redditi netti,crea un budget realistico,risparmia,pagati prima,riduci spese e debiti con la valanga,costituisci fondi per obiettivi e tutela il patrimonio.

▶ARGOMENTO 16: FAMIGLIE ALLARGATE E GENITORIALITÀ CONDIVISA

00:17:19

Integrerai una famiglia ricomposta rispettando i ruoli,sosterrai il tuo partner di fronte alle critiche,presenterai i tuoi figli con pazienza e unificherai le regole per dare struttura e sicurezza emotiva.

▶ARGOMENTO 17: ARCHITETTURA DELLO SVILUPPO INTERNO

00:17:04

Controllerai la reattività emotiva tramite autoosservazione e pausa,trasformerai reazioni impulsive in risposte consapevoli,stabilirai limiti sereni e ridurrai l'esaurimento affettivo.

▶ARGOMENTO 18: COSTRUZIONE DI UNA BASE DI ATTRAZIONE E AMORE PER SE STESSI

00:11:22

Trasforma i rimproveri in chiarezza,interrompi i cicli reattivi,comunica limiti essenziali e crea spazi di ricarica per mantenere relazioni autentiche,rispettose ed emotivamente sane

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach emozionale: formazione pratica e applicata
17 Lezioni06:19:44
Diventa coach emotivo certificato con formazione pratica,strumenti applicabili e supervisione professionale per accompagnare cambiamenti reali,regolare le emozioni e progettare interventi etici. Migliora il tuo impatto,l'autonomia del cliente e l'occupabilità fin dal primo modulo.

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DELL'INTELLIGENZA EMOTIVA [IE]

00:20:55

Identificherai e regolerai le emozioni per decidere con maggiore chiarezza,ridurre lo stress,migliorare empatia e autocontrollo,misurare e sviluppare competenze emotive come assertività,tolleranza allo stress e resilienza

▶ARGOMENTO 2: COMPONENTI BIOLOGICI E NEUROLOGICI

00:23:52

Riduce la risposta di lotta o fuga e l'usura imparando a calmare lo stress,riorientare le abitudini con la neuroplasticità,regolare gli impulsi e l'umore tramite attenzione,dieta e postura per agire con calma

▶ARGOMENTO 3: METODI DI VALUTAZIONE E APPLICAZIONE PRATICA

00:23:10

Valutare e garantire l'affidabilità e la validità dei test psicometrici,applicare quadri e modelli ibridi,interpretare feedback a 360 gradi,progettare mentoring e strategie di regolazione emotiva e individuare rischi etici e profili manipolatori

▶ARGOMENTO 4: INTRODUZIONE ALL'ACCOMPAGNAMENTO E ALLO SVILUPPO [COACHING]

00:20:35

Applica facilitazione esecutiva con domande riflessive per liberare il talento,sostituire il controllo punitivo con una gestione collaborativa,trasformare i valori in azioni misurabili e definire missione e tariffe che aumentino l'impegno.

▶ARGOMENTO 5: STRUMENTI FONDAMENTALI DI COMUNICAZIONE INTERPERSONALE

00:23:09

Dominerai le domande socratiche,le pause e le riformulazioni neutrali,migliorerai l'ascolto empatico e il rispecchiamento per individuare i pregiudizi,connetterti e offrire critiche costruttive con sincero riconoscimento.

▶ARGOMENTO 6: MODELLI STRUTTURALI PER L'INTERVENTO

00:21:45

Progetterai piani misurabili: fissare obiettivi con scadenze,distinguere fatti da supposizioni,mappare risorse e rischi,generare alternative,verificare competenze esecutive e attivare contingenze per sconfiggere la procrastinazione.

▶ARGOMENTO 7: DINAMICHE E TEORIE DELLA MOTIVAZIONE

00:21:50

Distinguerai la motivazione esterna da quella interna,progetterai incentivi che preservino creatività ed etica e applicherai autonomia,padronanza e scopo per aumentare impegno,resilienza e rendimento nei team.

▶ARGOMENTO 8: FILTRI MENTALI E MODELLI DI COMPORTAMENTO

00:26:37

Riconoscerai metaprogrammi e filtri mentali,leggerai segnali verbali e corporei per assegnare ruoli,adattare la leadership e la motivazione,coordinare profili e gestire i pregiudizi per comunicare e negoziare in modo più efficace.

▶ARGOMENTO 9: FONDAMENTI COGNITIVO-COMPORTAMENTALI

00:23:00

Bloccherai le risposte ormonali e ridurrai l'ansia con la ristrutturazione cognitiva,esaminerai i filtri mentali,calmerai l'ipervigilanza e trasformerai le preoccupazioni in soluzioni per recuperare la tua capacità esecutiva

▶ARGOMENTO 10: ALTERAZIONI DEL PENSIERO E DEL GIUDIZIO CRITICO

00:22:12

Individua e neutralizza scorciatoie mentali e distorsioni,sostituisce le autocritiche con interpretazioni equilibrate per ridurre l'ansia,rafforzare la fiducia e gestire i conflitti con calma e criterio professionale.

▶ARGOMENTO 11: PROGETTAZIONE DEGLI OBIETTIVI E VISIONE STRATEGICA

00:25:31

Progetta obiettivi chiari,scomponili in tappe e microabitudini,usa metriche e diagnosi per individuare punti ciechi,prevenire il burnout e trasformare la visione professionale in risultati misurabili.

▶ARGOMENTO 12: REGOLAZIONE DELLO STRESS E DEL SOVRACCARICO EMOTIVO

00:25:14

Identifica e reprogramma inneschi e paure improduttive,riduci il carico fisiologico con respirazione e rilassamento e applica tecniche immediate ed esercizio per recuperare calma e rendimento.

▶ARGOMENTO 13: STRUMENTI TATTICI DI INTERVENTO

00:28:11

Padroneggia la messa in discussione sequenziale e un segnale visivo interno per fermare le ruminazioni,allena la flessibilità cognitiva e tecniche di respirazione,postura e visione periferica per gestire l'ansia e migliorare le prestazioni

▶ARGOMENTO 14: RISTRUTTURAZIONE E EMPOWERMENT PERSONALE

00:25:25

Dominerai tecniche per smantellare reazioni condizionate,trasformare ricordi traumatici,creare un ancoraggio tattile di fiducia,trasformare affermazioni in incantazioni e riallineare l'energia verso abitudini e decisioni chiave

▶ARGOMENTO 15: CONSAPEVOLEZZA PIENA E CONTROLLO DELL'AMBIENTE

00:25:28

Gestire la ruminazione con scansione sensoriale e respirazione,distinguere il disagio reale da quello immaginario,trasformare l'ansia in fonte creativa,usare l'umorismo per smontare il catastrofismo e ricaricare energie per guidare con chiarezza

▶ARGOMENTO 16: DINAMICHE INTERPERSONALI E CLIMA ORGANIZZATIVO

00:22:50

Domina tecniche per rilevare e ridurre il contagio emotivo,gestire ambienti VUCA con flessibilità tattica,validare senza presumere,controllare la tua fisiologia e applicare ascolto riflessivo per contenere i conflitti e mantenere la leadership

▶ARGOMENTO 17: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Specialista in Neuromarketing e Neurovendite
19 Lezioni07:04:15
Domina il neuromarketing applicato per progettare campagne basate su evidenze,interpretare metriche neurocomportamentali e aumentare le conversioni: impara test A/B,segmentazione emotiva e ottimizzazione dell'esperienza cliente con esercizi pratici e strumenti concreti per misurare e massimizzare

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI E CONCETTI CHIAVE DEL NEUROMARKETING

00:24:07

Applica neuroscienza per rilevare trigger subconscienti,misurare attenzione ed emozione con tecniche oggettive e creare messaggi che riducano lo sforzo mentale,attivino emozioni e aumentino conversione e fidelizzazione

▶ARGOMENTO 2: PROCESSI MENTALI E CHIMICI DEL CONSUMATORE

00:20:35

Progetta esperienze e interfacce che riducono l'attrito cognitivo,attivano la ricompensa emotiva e trasformano le interazioni in ricordi che favoriscono adozione,ritenzione e fedeltà

▶ARGOMENTO 3: SISTEMI RAPPRESENTAZIONALI E MARKETING VISIVO

00:24:50

Progetta messaggi e elementi visivi che si connettano con profili visivi,uditivi e cinestetici per elevare la percezione della qualità,guidare l'attenzione e aumentare chiusure e conversioni.

▶ARGOMENTO 4: MARKETING SENSORIALE ESPANSO

00:22:37

Progetterai esperienze multisensoriali che combinano musica,tono di voce,luce,aroma,texture e degustazioni per influenzare il ritmo d'acquisto,creare identità di marca,aumentare fiducia,fedeltà e conversioni.

▶ARGOMENTO 5: DINAMICHE COMPORTAMENTALI ED EMPATIA

00:23:33

Progetta offerte che si collegano ai motivatori biologici,individua il dolore chiave,genera fiducia con prove e garanzie e trasforma l'attenzione in vendite usando empatia e stimoli positivi

▶ARGOMENTO 6: DISTORSIONI COGNITIVE I: FOCUS E VALUTAZIONE

00:25:40

Usa testimonianze e storie,estetica e una qualità distintiva,più segnali visivi e gerarchia per guadagnare fiducia,guidare lo sguardo e aumentare le conversioni

▶ARGOMENTO 7: DISTORSIONI COGNITIVE II: CHIAREZZA E GIUSTIFICAZIONE

00:25:13

Progetta messaggi e flussi intuitivi che riducono il sovraccarico,aumentano fiducia e conversione,trasformano i dubbi in fedeltà e sfruttano curiosità e test per spingere all'acquisto.

▶ARGOMENTO 8: DISTORSIONI COGNITIVE III: PERDITA E RISCHIO

00:25:02

Trasforma personalizzazione e prove gratuite in senso di proprietà per aumentare valore percepito,conversione e fedeltà,usando avversione alla perdita,garanzie,tracciamento e urgenza per stimolare acquisti e fidelizzazione.

▶ARGOMENTO 9: DISTORSIONI COGNITIVE IV: ARCHITETTURA DELLA SCELTA

00:22:20

Progetterai categorie,filtri e opzioni esca che trasformino la confusione in acquisto,evidenzierai i benefici chiave e utilizzerai impostazioni predefinite e interazione fluida per ridurre attrito e aumentare la fidelizzazione.

▶ARGOMENTO 10: STRATEGIE DI PREZZO E PERCEZIONE DEL VALORE

00:23:20

Domina come progettare pagamenti e prezzi che riducano l'attrito,aumentino le conversioni e utilizzino ancore,arrotondamenti,decimali,raggruppamenti e segmentazione per giustificare tariffe premium con prova sociale

▶ARGOMENTO 11: INFLUENZA SOCIALE,SIMPATIA E CONVALIDA

00:24:22

Domina come i neuroni specchio,la paura del rifiuto,il tribalismo e la prova sociale spingono gli acquisti e come usare racconti,recensioni,testimonianze,omaggi,microimpegni e personalizzazione per aumentare fiducia,conversioni e fedeltà.

▶ARGOMENTO 12: ARCHITETTURA DELLA PROPOSTA DI VALORE

00:24:29

Diagnosticherai il dolore del tuo pubblico e creerai offerte uniche e messaggi strutturati che comunicano benefici,allineano identità ed emozione e convertono interesse in fedeltà.

▶ARGOMENTO 13: PRINCIPI DELLA SCRITTURA PERSUASIVA

00:21:03

Dominerai tecniche di copy persuasivo per fermare lo scroll,trasformare caratteristiche in benefici,smontare obiezioni e usare inviti all'azione e urgenza che trasformano lettori in clienti.

▶ARGOMENTO 14: ATTIVATORI ED ELEMENTI LINGUISTICI

00:23:12

Padroneggia imperativi e infiniti per trasformare descrizioni in inviti all'azione,trasforma proverbi in titoli che rompono la cecità pubblicitaria e usa la seconda persona,urgenza e metafore per aumentare le conversioni

▶ARGOMENTO 15: STORYTELLING I: IL POTERE DELLE STORIE

00:22:31

Domina come strutturare racconti pubblicitari che trasformino il cliente in protagonista,generino immagini emotive e spingano all'acquisto usando conflitto,climax e vulnerabilità per creare memoria e fedeltà al marchio.

▶ARGOMENTO 16: STORYTELLING II: LA METODOLOGIA DELL'EROE

00:24:35

Padroneggia la struttura narrativa per trasformare le campagne in storie con il cliente protagonista,individuare ostacoli e mancanze,creare stimoli persuasivi e progettare passi che agevolino adozione,acquisto e fedeltà.

▶ARGOMENTO 17: INTEGRAZIONE E STRATEGIA DIGITALE

00:23:29

Auditare mercato e concorrenza,definire metriche,progettare piano operativo con budget e monitoraggio,creare landing e creatività che convertono,contenuti 80% educativi 20% promozionali e fidelizzazione per aumentare i rinnovi

▶ARGOMENTO 18: STRATEGIE DI POSTA ELETTRONICA E INTELLIGENZA ARTIFICIALE

00:23:17

Padroneggia il tono del brand,crea oggetti irresistibili e messaggi iperpersonalizzati che evitano lo spam,applicano scarsità onesta,usano modelli generativi per profili psicografici e automatizzano magneti per i clienti basati sui dati

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Corso Project Manager: gestione agile efficace
19 Lezioni06:57:16
Conviértete en un gestor proyectos eficiente y líder,dominando técnicas prácticas,herramientas esenciales y metodologías probadas para entregar resultados a tiempo y optimizar equipos,impulsa tu carrera y garantiza proyectos exitosos desde el primer día.

▶ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DELLA GESTIONE DEI PROGETTI

00:24:26

Imparerai a gestire progetti dall'inizio alla fine,allineandoli alla strategia e controllando ambito,tempi,costi,rischi,risorse,stakeholder e team con metodi predittivi e agili.

▶ARGOMENTO 2: CICLO DI VITA E CONTESTO ORGANIZZATIVO

00:25:34

Imparerai le 5 fasi del ciclo di progetto,come scegliere gli approcci,gestire le influenze interne ed esterne,applicare politiche,modelli e basi di conoscenza,e comprendere strutture organizzative,funzioni e tipi di PMO.

▶ARGOMENTO 3: IL RUOLO DEL DIRETTORE DI PROGETTO

00:23:00

Imparerai a guidare e gestire team e progetti: distinguere autorità e leadership,allineare l’esecuzione alla strategia,pianificare,definire budget,gestire rischi,adattare stili e profili comportamentali e risolvere conflitti

▶ARGOMENTO 4: FASE INIZIALE: DEFINIZIONE DEL PROGETTO

00:17:42

Imparerai a motivare e documentare progetti problematici,alternative,costi,ROI,metriche e charter,a dare priorità agli stakeholder e a condurre la sessione inaugurale per ottenere allineamento e un avvio efficace.

▶ARGOMENTO 5: FASE DI PIANIFICAZIONE: AMBITO DEL PROGETTO

00:19:36

Imparerai a raccogliere e conciliare requisiti,validare soluzioni con interviste,workshop e prototipi,definire obiettivi SMART e ambito,creare WBS con pacchetti da 8 a 80 ore e assegnare attività,scadenze,budget e modifiche.

▶ARGOMENTO 6: FASE DI PIANIFICAZIONE: CALENDARIO E TEMPISTICHE

00:21:57

Imparerai a scomporre i pacchetti in attività,ordinare dipendenze,stimare scadenze con metodi analogico,parametrico,ascendente e PERT,definire percorso e catena critica,gestire risorse,buffer e Monte Carlo,comprimere cronogrammi.

▶ARGOMENTO 7: FASE DI PIANIFICAZIONE: COSTI E BUDGET

00:18:36

Imparerai a stimare e classificare risorse e manodopera,adeguare la precisione alla maturità del progetto,assegnare costi diretti e indiretti ai pacchetti,calcolare riserve e consolidare la linea di base sincronizzando gli esborsi.

▶ARGOMENTO 8: FASE DI PIANIFICAZIONE: QUALITÀ E RISORSE

00:16:01

Imparerai a garantire risultati affidabili: definire metriche e procedure di qualità,prevenire guasti con formazione e test,pianificare risorse con una RBS e calendari,e assegnare responsabilità con una matrice RACI.

▶ARGOMENTO 9: FASE DI PIANIFICAZIONE: RISCHI,ACQUISIZIONI E COMUNICAZIONI

00:25:34

Imparerai a identificare,classificare e dare priorità ai rischi con analisi FODA,revisione documentale,RBS,matrice PI e VME,gestire minacce e opportunità,decidere make or buy e contratto,e progettare una mappa comunicativa.

▶ARGOMENTO 10: FASE DI ESECUZIONE: DIRIGERE IL LAVORO E IL TEAM

00:26:15

Imparerai a pianificare e coordinare team e risorse,condividere conoscenze,risolvere ostacoli,gestire fasi e motivazione del gruppo,valutare le prestazioni e comunicare efficacemente da remoto.

▶ARGOMENTO 11: FASE DI ESECUZIONE: QUALITÀ,COMUNICAZIONI E APPROVVIGIONAMENTI

00:23:01

Imparerai a implementare controlli e miglioramenti 5S,Kaizen e Six Sigma,attuare tattiche preventive e piani di emergenza,gestire rischi e allerte,coinvolgere gli stakeholder e selezionare fornitori tramite RFI RFQ RFP.

▶ARGOMENTO 12: FASE DI MONITORAGGIO E CONTROLLO: MONITORAGGIO E PRESTAZIONI

00:23:00

Imparerai a trasformare metriche in report direzionali,gestire cambiamenti e accettare deliverable evitando il gold plating,correggere scostamenti di tempi e costi e usare EVA,PV,EV e AC per diagnosticare e prevedere i costi di progetto.

▶ARGOMENTO 13: MONITORAGGIO AVANZATO E CHIUSURA DEL PROGETTO

00:24:10

Imparerai a gestire processi preventivi e reattivi,usare Ishikawa,Pareto e grafici di controllo,individuare e prioritizzare le cause radice,verificare rischi e contratti,gestire trasferimenti,documentare e redigere report e postmortem.

▶ARGOMENTO 14: METODOLOGIE AGILE: FONDAMENTI E CULTURA

00:23:15

Imparerai il Manifesto Agile e ad applicare brevi cicli iterativi,tabelloni visivi e pratiche collaborative per offrire valore rapidamente,ridurre i rischi,creare team autoorganizzati e valutare se il tuo progetto è adatto all’Agile.

▶ARGOMENTO 15: QUADRO DI LAVORO SCRUM

00:23:08

Imparerai i ruoli di facilitatore e Product Owner,l’autorganizzazione del team,cicli da 1 a 4 settimane,storie con criteri e stime,gestione e priorità del backlog,lancio di MVP e uso di MoSCoW.

▶ARGOMENTO 16: PIANIFICAZIONE E CERIMONIE AGILI

00:24:16

Imparerai la stima relativa di Fibonacci uno tre cinque,il consenso rapido,a pianificare sprint,gestire il backlog,condurre daily di 15 minuti,mostrare prototipi nelle review e facilitare retrospettive con sicurezza psicologica.

▶ARGOMENTO 17: STRUMENTI TECNOLOGICI PER LA GESTIONE DEI PROGETTI

00:33:21

Imparerai a usare bacheche Kanban e metriche di velocità per visualizzare e gestire attività,personalizzare e automatizzare schede e integrazioni,coordinare team e collaborare ai progetti.

▶ARGOMENTO 18: SVILUPPO PROFESSIONALE NELLA GESTIONE DEI PROGETTI

00:24:24

Imparerai cosa cercano le aziende nei direttori operativi,come accedere e negoziare ruoli e stipendi,preparare colloqui anche con l’IA e guidare con onestà,responsabilità e comunicazione efficace.

▶ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

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2222 Voti

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5%
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Docente presso il Dipartimento di Nutrizione

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Docente del Dipartimento di Coaching e Business

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Cosa imparerò in un master di coaching e business?

Questo master può migliorare le tue capacità professionali fornendoti le competenze necessarie per influenzare e guidare in modo efficace in un contesto aziendale.

Imparerai a gestire team,aumentare la produttività,gestire il talento e affrontare conflitti e stress sul posto di lavoro. Acquisirai inoltre competenze per applicare la psicologia del coaching in diverse aree come l'istruzione,la salute,lo sport e le risorse umane.

Quali sono i vantaggi di conseguire un master in coaching e business?

Conseguire un master in coaching e business ti prepara a svolgere ruoli di leadership e di consulenza organizzativa,migliorando la tua capacità di consigliare i leader nella definizione degli obiettivi,nelle prestazioni e nella comunicazione efficace.

Inoltre,ti fornisce una comprensione profonda della cultura organizzativa e della progettazione dei sistemi,permettendoti di applicare tecniche basate sull'evidenza per promuovere lo sviluppo personale e professionale all'interno delle organizzazioni.

Che tipi di certificazione posso ottenere con un master in coaching e business?

Con un master in coaching e business,puoi ottenere certificazioni riconosciute a livello internazionale come quella della International Coaching Federation [ICF],che è lo standard d'oro nella formazione per la professione di coaching.

A seconda del programma,potresti ottenere credenziali come Associate Certified Coach [ACC],Professional Certified Coach [PCC] o Master Certified Coach [MCC],ognuna con requisiti specifici in termini di ore di formazione e di esperienza nel coaching.

È possibile studiare un master in coaching e business online?

Sì,molti programmi di master in coaching e business sono offerti in formato 100% online,offrendo grande flessibilità per studiare da qualsiasi luogo.

Questi programmi di solito includono moduli interattivi,sessioni dal vivo con istruttori e accesso a risorse digitali. Alcuni programmi offrono anche opzioni ibride o in presenza per coloro che preferiscono un'esperienza di apprendimento più tradizionale.

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