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Master di Coaching e Affari: Certificazione 100% Online

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Master di Coaching e Affari: Certificazione 100% Online

Sei un imprenditore appassionato ma ti senti bloccato nell'esecuzione e nella redditività? O un manager che cerca gli strumenti per trasformarsi in un vero leader di team? Questo master è la fusione definitiva tra sviluppo del business e crescita personale, offrendoti un sistema integrale per il successo.

Innanzitutto diventerai un coach esecutivo. Padroneggerai le competenze direttive più richieste dalle aziende: intelligenza emotiva per decisioni efficaci, comunicazione efficace per la negoziazione e gestione del tempo che aumenterà la tua produttività personale. Imparerai a motivare i team e a guidare la gestione del cambiamento.

Ma le soft skills non bastano senza un piano. Per questo ci immergiamo nella strategia aziendale. Imparerai a sviluppare un business plan efficace da zero. Tratteremo la finanza per non finanziari, le basi del marketing digitale e le strategie di vendita consulenziale per assicurare la redditività e la crescita sostenibile del tuo progetto.

Infine, se il tuo obiettivo è creare la tua attività di coaching, ti forniamo il come. Vedremo come costruire un brand personale potente, attrarre clienti con content marketing su LinkedIn, fissare i prezzi per i tuoi servizi e gli strumenti CRM per gestire l'attività. Questo master ti dà gli strumenti per guidare una grande azienda o per costruire la tua.

Dettagli del Master

  • 📚 N° di Corsi del Master 30
  • 💻 Ore di video 252
  • 🕒 Ore di studio 2016
  • 🎬 Video 2650
  • 📝 Test 2646
  • 📈 Livello Livello Base a Esperto
  • Linguaggio Italien et multilingue
  • 🎓 Certificato di studi
  • 🔓 Accesso a vita
  • 🏵️ 7 Giorni di garanzia
  • 💳 Pagamento sicuro con SSL
  • 💵 Accettiamo tutte le forme di pagamento
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Ogni volta che ne completi uno, riceverai il certificato di completamento e potrai assegnartene un altro.

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Cosa imparerai in questo master?

  • 📈 A creare un piano aziendale solido, comprendendo la strategia d'impresa, il marketing e le finanze.
  • 🧠 A applicare lo sviluppo della leadership e l'intelligenza emotiva per motivare i team e prendere decisioni migliori.
  • 🗣️ Competenze di comunicazione efficace, negoziazione e risoluzione dei problemi per gestire qualsiasi sfida professionale.
  • 🎯 Tecniche di produttività e gestione del tempo per ottimizzare le tue prestazioni e quelle del tuo team.
  • 💡 A costruire il tuo brand personale come coach o consulente, attrarre clienti e stabilire i prezzi per i tuoi servizi.
  • 🔄 A guidare la trasformazione digitale e l'innovazione nella tua azienda, promuovendo una cultura ad alte prestazioni.

Migliora il tuo CV con il certificato di CorsiOnline55:

Certificato ufficiale dicorsionline55

Il Master è composto da:

👨🏻‍🏫 453 Lezioni
▽ Coaching aziendale e leadership per imprenditori
18 Lezioni21:44:45
Potenzia la tua impresa con il corso di coaching business e leadership: impara strategia, gestione dei team e intelligenza emotiva per aumentare produttività e redditività, guidare cambiamenti efficaci e diventare il leader che trasforma i risultati e scala l'azienda

▶ ARGOMENTO 1: COMPETENZE CHE UN COACH PROFESSIONISTA DEVE SVILUPPARE

00:59:48

Domina tecniche di coaching aziendale: guidare team, progettare strategie, vendere servizi sui social, costruire brand personale, creare fiducia e usare intelligenza emotiva per acquisire e fidelizzare clienti

▶ ARGOMENTO 2: COMPETENZE PSICOSOCIALI

01:13:43

Gestire team con interdipendenza, cultura di supporto e sei cappelli, migliorare intelligenza emotiva e autocontrollo, ottimizzare prestazioni, feedback e cambiamento per trattenere talenti e crescere

▶ ARGOMENTO 3: PAURE E INSICUREZZE

00:54:19

Trasforma paure e insicurezze dell'imprenditorialità in azione: gestisci incertezza e stress, presenta il tuo prodotto con fiducia, trasforma gli errori in apprendimento, prendi decisioni e guida con efficacia

▶ ARGOMENTO 4: L'IMPORTANZA DI UN COACH PROFESSIONISTA

01:29:21

Padroneggia coaching e business: autovalutazione e piano d'azione, progettazione di processi e offerte, leadership efficace, differenze tra coaching, mentoring e consulenza e strategie per attrarre clienti

▶ ARGOMENTO 5: CONSIGLI PER TRATTARE CON I CLIENTI

00:59:08

Padroneggia la comunicazione empatica e la progettazione di sessioni di coaching: ascolto attivo, domande potenti, proposta di valore, monitoraggio, feedback e valutazione dell'approccio per fidelizzare e ottenere risultati concreti.

▶ ARGOMENTO 6: PROCESSI DI RICERCA DEL CLIENTE

01:04:18

Definisci e profila il tuo pubblico, crea proposta e piano di promozione, padroneggia SEO, social ed e-mailing, ascolto attivo e storytelling per attrarre, convertire e fidelizzare clienti con presentazioni e comunicazione persuasiva

▶ ARGOMENTO 7: EDITORIA, PUBBLICITÀ E MARKETING

02:06:46

Progetta e applica una strategia di comunicazione e marketing incentrata sul cliente: ascolto attivo, messaggi coerenti, SEO, social, email, automazione e misurazione per attrarre e fidelizzare i clienti.

▶ ARGOMENTO 8: COME AGGIUNGERE VALORE?

01:17:58

Padroneggia la creazione, comunicazione e consegna di valore redditizio e sostenibile: attrarre e fidelizzare clienti, progettare offerte e programmi, rafforzare brand e team, gestire finanze e produttività per vendere con autorevolezza

▶ ARGOMENTO 9: VALORIZZARE LA PROPRIA PROFESSIONE

00:53:37

Trasforma il tuo coaching in un'attività redditizia: motiva e forma squadre e dirigenti, fissa prezzi e pacchetti, misura i risultati, guida con intelligenza emotiva e cura il tuo benessere professionale

▶ ARGOMENTO 10: MOTIVAZIONI E OBIETTIVI

01:24:54

Svilupperai una mentalità pratica per prendere decisioni basate sui fatti, mantenere la motivazione, progettare obiettivi e MVP, gestire risorse, innovare e chiudere progetti con resilienza e integrità.

▶ ARGOMENTO 11: TECNICHE PER UN COACH PROFESSIONISTA

01:19:02

Dai priorità ai bisogni con Maslow, equilibra le aree con la ruota della vita, stabilisci obiettivi con GROW, analizza SWOT, crea mappe mentali, definisci la tua proposta di valore, progetta funnel di vendita, gestisci DBA e pacchetti di servizi

▶ ARGOMENTO 12: AFFARI E FINANZA

01:29:53

Padroneggia la gestione finanziaria di base: aggiorna il patrimonio, prevedi ricavi e spese, calcola i costi, il punto di pareggio, il flusso di cassa, il ROI e le opzioni di finanziamento per prendere decisioni redditizie

▶ ARGOMENTO 13: PIANO AZIENDALE

01:44:45

Progetta e applica piani aziendali, da un foglio al tradizionale, con missione e visione chiare, proiezioni finanziarie, marketing, vendite e analisi SWOT per attrarre investitori, prestiti e far crescere la tua impresa.

▶ ARGOMENTO 14: L'AZIENDA

01:13:09

Definisci la struttura legale più adatta alla tua attività, confronta imprese individuali, SRL, LLC e società, scopri obblighi fiscali, protezione del patrimonio, registrazione, licenze, marchio e diritti d'autore

▶ ARGOMENTO 15: STUDI SULLE VENDITE E SULLE COMPETENZE

01:37:16

Definisci e convalida la tua nicchia, scegli nome e dominio memorabili, crea identità e negozio online, impara strategie di marketing, vendite e networking per differenziarti, acquisire clienti ed evitare errori comuni.

▶ ARGOMENTO 16: CREDITI E IMPOSTE

00:55:39

Padroneggia la gestione fiscale, finanziaria e bancaria della tua impresa: tasse e IVA, pianificazione legale contro l'evasione, assicurazioni, conti e carte aziendali, finanziamenti e credito per ridurre costi e proteggere la tua attività

▶ ARGOMENTO 17: ATTIVITÀ A DOMICILIO

01:01:09

Avvia e gestisci un'attività di coaching da casa o in sede: fattibilità, spazio e orari, pratiche legali e fiscali, detrazioni IRS, uffici virtuali, affitto e subaffitto, internet, produttività ed equilibrio.

▶ ARGOMENTO 18: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching di vita e personale, gestisci la tua vita
14 Lezioni18:39:54
Trasforma la tua realtà con il nostro corso di coaching per la vita: padroneggia autoconoscenza, obiettivi e produttività per recuperare chiarezza, fiducia e resilienza e trasformare i tuoi obiettivi in risultati sostenibili che allineano il tuo scopo ad azioni concrete. Inizia oggi.

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DI BASE DEL LIFE E PERSONAL COACHING

00:48:06

Dominerai il ruolo, l'etica e le competenze del coach di vita per condurre sessioni efficaci, tutelare la riservatezza, indirizzare quando necessario e attrarre e fidelizzare clienti

▶ ARGOMENTO 2: CONSIGLI PER TRATTARE CON I CLIENTI

01:19:10

Padroneggia il coaching etico per gestire emozioni e decisioni, potenziare punti di forza e autostima, progettare sessioni con ascolto attivo, domande chiave e comunicazione onesta che generi fiducia

▶ ARGOMENTO 3: CONSIGLI PER AFFRONTARE I PROBLEMI DEI CLIENTI

01:05:34

Individua e distingue problemi reali e secondari, gestisce emozioni e pregiudizi, dà priorità a soluzioni a breve e lungo termine, progetta strategie e monitoraggio per decisioni efficaci e recuperare l'equilibrio

▶ ARGOMENTO 4: CONSIGLI PER LA SCOPERTA DI SÉ

01:06:22

Padroneggia l'autopercezione e trasforma esperienze in azioni per allineare i valori, migliorare i comportamenti, rafforzare l'autostima e condurre sessioni di coaching efficaci

▶ ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE E RELAZIONI CON I TERZI

02:14:07

Svilupperai competenze di comunicazione per il coaching: ascolto attivo ed empatia, comunicazione assertiva, feedback costruttivo, linguaggio non verbale, confini sani, voce e tecniche per creare connessione e cambiamento.

▶ ARGOMENTO 6: VISIONE DEL MONDO E INTERPRETAZIONE DELLA REALTÀ

02:13:18

Individua e mette in discussione le convinzioni limitanti, regola le emozioni, crea abitudini sostenibili e guida gli altri con strumenti pratici di autoconsapevolezza, ascolto empatico e domande socratiche.

▶ ARGOMENTO 7: OBIETTIVI E SCOPO DELLA VITA

01:21:56

Progetterai obiettivi SMART allineati al tuo scopo, supererai paure e procrastinazione, creerai un piano pratico e sostenibile e coltiverai mentalità di crescita, motivazione e resilienza per avanzare verso una carriera significativa

▶ ARGOMENTO 8: OBIETTIVI E SCOPO DELLA VITA 2

01:12:38

Dominerai la pianificazione SMART e l'azione coerente, la gestione del tempo, l'equilibrio emotivo e la resilienza, trasformare l'autocritica in slancio, dare priorità alle attività e convertire obiettivi in risultati e in impresa propria.

▶ ARGOMENTO 9: ATTEGGIAMENTO VERSO LA VITA

01:19:38

Equilibra autorità e indipendenza per favorire autonomia, autostima e leadership, gestisci emozioni e aspettative, applica la legge dell'attrazione con azioni pratiche, prendi decisioni resilienti e crea team di coaching.

▶ ARGOMENTO 10: EVITARE I COMPORTAMENTI NEGATIVI

01:11:09

Domina tecniche di coaching per aumentare la tua autostima, cambiare abitudini, gestire emozioni, dare priorità con la matrice di Eisenhower e progettare una strategia personale verso obiettivi autentici.

▶ ARGOMENTO 11: CONTROLLO DELLE EMOZIONI

01:30:29

Gestisci la dissonanza e le emozioni, crea fiducia, cambia abitudini, decidi secondo i tuoi valori e applica intelligenza emotiva e tecniche di coaching per frenare l'autosabotaggio e migliorare relazioni e leadership

▶ ARGOMENTO 12: TECNICHE E STRUMENTI DI LIFE COACHING

02:10:22

Padroneggia tecniche TCC, PNL e coaching per identificare e cambiare credenze, gestire emozioni, migliorare la comunicazione e progettare piani pratici con strumenti come analisi SWOT, mappe mentali e linee di vita

▶ ARGOMENTO 13: QUESTIONI DI INTERESSE PER UN ALLENATORE

01:07:05

Diventa coach strategico: guida e influenzi, ascolta e poni domande efficaci, fornisci feedback, stabilisci prezzi, scegli nicchia e certificazione, adatta le sessioni al paese e formalizza attività per attrarre e fidelizzare i clienti.

▶ ARGOMENTO 14: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Ottimizzazione del tempo: casa e lavoro a distanza
13 Lezioni14:00:11
Riprendi il controllo del lavoro da remoto e della vita domestica con tecniche pratiche che ottimizzano compiti, calendario e routine: aumenta la produttività tra lavoro e casa, riduce le interruzioni, previene il burnout e raggiunge un equilibrio reale tra rendimento professionale e benessere perso

▶ ARGOMENTO 1: ELEMENTI DA CONSIDERARE PER ESSERE PIÙ PRODUTTIVI

00:50:59

Fissare obiettivi SMART, pianificare e dare priorità alle attività, evitare distrazioni, delegare e automatizzare, gestire email e riunioni, creare abitudini sostenibili e misurare i progressi per aumentare concentrazione, energia e produttività.

▶ ARGOMENTO 2: PRODUTTIVITÀ SUL LAVORO

01:17:08

Progetta sessioni di lavoro profondo, elimina le distrazioni, stabilisci priorità con Eisenhower e obiettivi SMART, specializzati, delega e semplifica compiti e comunicazioni per gestire l'energia e aumentare la produttività.

▶ ARGOMENTO 3: PRODUTTIVITÀ NELLA VITA PRIVATA

00:58:36

Trasforma l'apprendimento in abitudine per aumentare produttività, disciplina e concentrazione: allinea il tuo scopo, gestisci tempo e stress, riduci distrazioni e ottimizza sonno e routine.

▶ ARGOMENTO 4: ABITUDINI E CONSIGLI PER IL LAVORO E LA VITA PRIVATA

01:43:04

Padroneggia la lettura veloce e la memorizzazione, organizza tempo e finanze, migliora concentrazione e benessere, sviluppa intelligenza emotiva e leadership, e trasforma la tua passione in obiettivi e abitudini produttive sostenibili.

▶ ARGOMENTO 5: ASCOLTO, LINGUAGGIO DEL CORPO E PRODUTTIVITÀ

00:46:09

Migliora l'ascolto attivo, la concentrazione e la presenza in conversazioni e riunioni tramite il controllo dei dispositivi, la velocità di riproduzione, la postura, lo sguardo, le pause, la presa di appunti e la lettura del linguaggio non verbale.

▶ ARGOMENTO 6: COMUNICAZIONE NEL LAVORO E NELLA VITA PRIVATA

01:29:18

Migliorerai la comunicazione e le abilità sociali: parlare in pubblico, ascolto attivo, negoziazione, videoconferenze professionali, gestione delle crisi, vendite e uso di strumenti per trasmettere sicurezza e connessione.

▶ ARGOMENTO 7: COMUNICARE CON I CLIENTI

00:55:05

Domina tecniche per dare priorità e automatizzare l'assistenza, acquisire e fidelizzare clienti in modo etico, risolvere reclami, ottimizzare processi, misurare KPI e collaborare con i concorrenti

▶ ARGOMENTO 8: ELEMENTI ESSENZIALI DEL LAVORO FREELANCE

01:35:56

Valuta se sei pronto per il freelance, valida nicchie e mercati globali, stabilisci tariffe, gestisci tempo, finanze e clienti, proteggi il tuo lavoro per avviare e far crescere la tua attività in sicurezza.

▶ ARGOMENTO 9: TECNOLOGIA E PRODUTTIVITÀ

00:45:16

Gestirai la tua vita digitale: strumenti, privacy, rilevamento della disinformazione, IA responsabile, automazione, creazione e programmazione dei contenuti, posta e igiene digitale per maggiore produttività e benessere.

▶ ARGOMENTO 10: DISCORSO E PUBLIC SPEAKING

01:17:00

Progettare e dirigere discorsi efficaci: valutazione obiettiva, interviste, storytelling, motivazione, oratoria bilingue, feedback professionale, misurazione dell'impatto e discorsi cerimoniali memorabili.

▶ ARGOMENTO 11: ELEMENTI CHIAVE DI UNA PRESENTAZIONE DI QUALITÀ

01:39:24

Creare e presentare presentazioni chiare e persuasive: obiettivo e pubblico, diapositive efficaci, storie memorabili, tecniche mnemoniche, voce e linguaggio del corpo, gestione degli errori e risorse audiovisive

▶ ARGOMENTO 12: IL PUBBLICO

00:42:16

Perfezionerai la voce e la modulazione, eliminerai i riempitivi, strutturerai discorsi persuasivi, gestirai domande e reazioni del pubblico e controllerai l'ansia per parlare con sicurezza davanti a qualsiasi pubblico

▶ ARGOMENTO 13: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching Nutrizionale: Salute e Buone Abitudini
7 Lezioni05:28:36
Trasforma il tuo rapporto con il cibo e ottieni cambiamenti duraturi: con il corso di coaching nutrizionale padroneggerai consapevolezza alimentare, abitudini sostenibili e gestione della fame emotiva per migliorare salute, benessere e fiducia senza diete restrittive.

▶ ARGOMENTO 1: IL COACHING IN GENERALE

00:37:42

Padroneggia fondamenti e correnti del coaching, tecniche come domande potenti, ascolto attivo e azioni orientate agli obiettivi, e distingue ruoli e competenze per potenziare autoconsapevolezza, fiducia e gestire il cambiamento.

▶ ARGOMENTO 2: IL PROCESSO DI COACHING

00:53:46

Domina il processo di coaching: fasi, modelli chiave come GROW e scuole teoriche, tecniche per definire obiettivi SMART, sfidare convinzioni, ascoltare attivamente, migliorare la comunicazione, motivare e generare impegno.

▶ ARGOMENTO 3: PIANIFICAZIONE DEL PROCESSO DI COACHING

01:15:51

Progetta e applica obiettivi SMART, valuta la tua situazione, allinea i valori, esplora emozioni e convinzioni, genera opzioni creative, crea un piano con scadenze e indicatori, dai e ricevi feedback e prepara la prima sessione di coaching

▶ ARGOMENTO 4: STRUMENTI E TECNICHE PER IL COACHING

00:58:46

Padroneggia le parole, l'ascolto attivo, il linguaggio non verbale e domande potenti per interpretare le emozioni, fornire feedback efficace e ristrutturare le credenze che favoriscono cambiamento e autoefficacia nel coaching

▶ ARGOMENTO 5: COACHING NUTRIZIONALE

00:23:16

Progetterai un piano di coaching nutrizionale con obiettivi realistici, abitudini sostenibili, registrazione dei comportamenti e strategie per gestire la fame emotiva e correggere gli errori per perdere peso e mantenerlo.

▶ ARGOMENTO 6: STRUMENTI E TECNICHE PER IL COACHING NUTRIZIONALE

01:19:15

Imparerai a calcolare e regolare il tuo dispendio energetico con Harris Benedict, valutare peso e rischio, distinguere fame emotiva da fisiologica e applicare il coaching nutrizionale per creare abitudini e un piano sostenibile

▶ ARGOMENTO 7: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching di Vendita - Competenze e Tecniche
9 Lezioni07:12:37
Trasforma il team commerciale con tecniche pratiche e leadership efficace: apprendi il coaching per le vendite per potenziare competenze, ottimizzare funnel, chiudere più contratti e creare un sistema di miglioramento continuo che converte talento in risultati misurabili e aumenta ricavi sostenibili

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE AL SALES COACHING

00:41:51

Coaching per le vendite per potenziare competenze: definire obiettivi, fornire feedback, ascoltare attivamente, usare domande potenti, applicare modelli come GROW e SPIN, aumentare credibilità e praticare con simulazioni.

▶ ARGOMENTO 2: ABITUDINI, QUALITÀ E COMPETENZE DI UN SALES COACH

01:01:06

Domina abitudini di vendita e tecniche etiche basate sulla dopamina, intelligenza emotiva, ascolto attivo ed esperienze sensoriali per gestire stress e procrastinazione e concludere più vendite.

▶ ARGOMENTO 3: IL CLIENTE E LE RELAZIONI COMMERCIALI

00:52:06

Costruisci relazioni di fiducia che fidelizzano: ascolto attivo, adattamento del discorso e del prodotto, gestione delle obiezioni e uso del feedback per chiudere più vendite e trattenere i clienti

▶ ARGOMENTO 4: COMUNICAZIONE VERBALE, NON VERBALE E DIGITALE

01:11:01

Domina il linguaggio del corpo, il tono e i messaggi etici per connetterti autenticamente con i clienti, ascoltare meglio, adattare il tuo discorso per canale e chiudere più vendite con tecniche persuasive e rispettose

▶ ARGOMENTO 5: IL MERCATO E LE VENDITE

00:56:43

Effettua studi di mercato, segmenta e convalida nicchie, fissa i prezzi e crea proposte uniche per comunicare valore, motivare gli acquisti e aumentare vendite e fedeltà come coach

▶ ARGOMENTO 6: CHIUDERE LE VENDITE

00:50:52

Chiudi più vendite con tecniche etiche: domande chiave e alternative, gestione delle obiezioni, script e chiusure pratiche, follow up post vendita, uso del contrasto e simulazioni per aumentare la fiducia e fidelizzare i clienti

▶ ARGOMENTO 7: STRATEGIE, TECNICHE E METODI APPLICATI ALLE VENDITE

00:54:46

Padroneggia chiusure persuasive ed etiche, neuromarketing, linguaggio del corpo e ancoraggio, trasforma contatti in vendite, organizza prodotti, genera urgenza, usa campioni e crea pitch brevi che chiudono più vendite

▶ ARGOMENTO 8: BARRIERE ALLE VENDITE

00:44:12

Trasforma obiezioni e reclami in vendite tramite ascolto attivo, empatia, validazione, soluzioni e prove di valore, padroneggia chiusure, urgenza e garanzie per recuperare fiducia.

▶ ARGOMENTO 9: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Oratoria Abilità per parlare in pubblico
13 Lezioni16:20:33
Trasforma la paura del palcoscenico in fiducia e leadership con il nostro corso di oratoria per parlare in pubblico: un metodo pratico per strutturare discorsi, dominare voce e linguaggio del corpo, raccontare storie persuasive e presentare con sicurezza professionale.

▶ ARGOMENTO 1: PARLARE IN PUBBLICO - GENERALITÀ E TECNICHE

01:00:42

Perfeziona la tua oratoria: struttura e racconta storie potenti, controlla voce e presenza, adatta il messaggio al pubblico e trasmetti idee complesse con chiarezza e fiducia.

▶ ARGOMENTO 2: TECNICHE PER ESERCITARSI A PARLARE IN PUBBLICO

01:23:07

Comunicare con chiarezza e presenza: prepara e cura la voce, controlla respirazione, sguardo e gesti, organizza e prova i discorsi, ricevi e applica feedback per parlare con sicurezza davanti al pubblico e nei video.

▶ ARGOMENTO 3: IL DISCORSO

01:34:14

Progetta, struttura e presenta discorsi persuasivi: cattura l'attenzione in 30 secondi, definisci obiettivo e pubblico, usa storie e dati, controlla voce, pause, gesti e sguardo, riduci i riempitivi e prova con feedback.

▶ ARGOMENTO 4: TIPI DI DISCORSI

01:48:20

Progetterai e pronuncerai discorsi informativi e cerimoniali, come di accettazione, funebri, nuziali, di pensionamento e per panel: struttura, verifica delle fonti, storie autentiche, ringraziamenti, prove e controllo emotivo.

▶ ARGOMENTO 5: IL PUBBLICO

01:02:31

Progettare e adattare discorsi chiari e memorabili per ogni pubblico: apertura efficace, 3 idee chiave, uso corretto delle immagini, gestione del tono e delle domande, tecniche per connettere e recuperare l'attenzione.

▶ ARGOMENTO 6: ELEMENTI CHE INFLUENZANO UNA PRESENTAZIONE

01:39:33

Progetta presentazioni efficaci: fissa obiettivi, struttura il copione, controlla linguaggio verbale e non verbale, gesti, abbigliamento e palco, elimina tic verbali, supera il nervosismo, adatta il formato e raccogli feedback.

▶ ARGOMENTO 7: STRUMENTI PER MIGLIORARE LE PRESENTAZIONI

01:17:22

Progetta e presenta diapositive chiare, accessibili e persuasive: struttura, design minimalista, dati e multimedia bilanciati, adattamento culturale, test tecnici, 102030 e alternative a PowerPoint.

▶ ARGOMENTO 8: I VIDEO COME STRUMENTO DI COMUNICAZIONE

00:53:50

Domina la produzione e la promozione dei video: dalle luci e audio al montaggio, al formato, alla presenza in video, al timing, alla SEO e a proposte persuasive per vendere, fidelizzare clienti e massimizzare portata e conversioni

▶ ARGOMENTO 9: PARLARE IN PUBBLICO NELLA COMUNICAZIONE ONLINE

01:48:12

Progetta e guida riunioni online efficaci: definisci obiettivi e ruoli, prepara agenda e chiusura, ottimizza audio e video, favorisci la partecipazione, gestisci file e sicurezza, migliora presenza e oratoria.

▶ ARGOMENTO 10: DOMANDE DI PUBLIC SPEAKING, INTERVISTE E PRESENTAZIONI

01:16:33

Padroneggia tecniche per preparare e simulare colloqui, gestire l'ansia, presentare risultati e portfolio, creare relazioni in scambi informali, condurre brainstorming efficaci e comunicare analisi finanziarie chiare e persuasive

▶ ARGOMENTO 11: PARLARE IN PUBBLICO E FINANZA

01:35:14

Progetta presentazioni finanziarie e commerciali chiare e persuasive, misura il loro impatto, convince investitori e clienti, conclude vendite e garantisce risorse con dati, prototipi, oratoria e strategie di raccolta e fidelizzazione.

▶ ARGOMENTO 12: PARLARE IN PUBBLICO IN POLITICA

01:00:55

Perfezionerai tecniche di oratoria e persuasione politica, semplificherai i messaggi, gestirai media e crisi e misurerai l'impatto con prove e neuroscienze per connetterti e convincere gli elettori.

▶ ARGOMENTO 13: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Potenzia la tua voce: arte di parlare in pubblico
5 Lezioni04:05:01
Trasforma la tua comunicazione professionale: impara a potenziare la voce con tecniche di respirazione, proiezione e salute vocale per parlare senza affaticamento, trasmettere autorevolezza e connetterti con il pubblico. Corso pratico, certificato e accessibile che garantisce risultati visibili.

▶ ARGOMENTO 1: LA VOCE

01:29:01

Proietta una voce sana, chiara ed espressiva usando la respirazione diaframmatica, la postura, la risonanza, l'articolazione e la cura della voce, con esercizi pratici per aumentare volume, fiducia ed evitare l'affaticamento nel parlare

▶ ARGOMENTO 2: PRONUNCIA

00:44:32

Domina la respirazione diaframmatica, il supporto addominale e le tecniche di articolazione per migliorare proiezione, dizione, pronuncia della R, fluidità, velocità e fiducia nel parlare e nel cantare

▶ ARGOMENTO 3: PARLARE IN PUBBLICO

01:00:46

Domina struttura, voce, dizione e linguaggio del corpo per parlare con chiarezza e presenza, gestire il microfono, improvvisare con sicurezza e superare la paura di comunicare e persuadere il tuo pubblico.

▶ ARGOMENTO 4: ELEMENTI DA TENERE IN CONSIDERAZIONE NELLA COMUNICAZIONE E NEL PARLARE IN PUBBLICO

00:50:42

Supera le barriere e padroneggia le conversazioni uno a uno: ascolto attivo, empatia, linguaggio non verbale, assertività e gestione dei conflitti. Migliora voce, respirazione diaframmatica, lettura ad alta voce e proiezione

▶ ARGOMENTO 5: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Produttività: come non rimandare i tuoi obiettivi
6 Lezioni04:24:04
Supera la procrastinazione e raggiungi i tuoi obiettivi con il nostro corso pratico: impara metodi collaudati GTD, Pomodoro, organizza il tempo, crea obiettivi SMART e sviluppa abitudini sostenibili per più produttività e meno stress. Risultati dalla prima settimana.

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE ALLA PROCRASTINAZIONE

00:36:14

Individua e supera la procrastinazione: identifica cause e tipi, applica tecniche per suddividere i compiti, fissare scadenze, gestire distrazioni, paura e stress, e creare abitudini che aumentino la produttività e il benessere

▶ ARGOMENTO 2: ELEMENTI CHIAVE PER LA COMPRENSIONE DELLA PROCRASTINAZIONE

00:54:37

Identifica le cause della tua procrastinazione, controlla distrazioni, perfezionismo e paura, rafforza motivazione e autocompassione, crea abitudini e routine, migliora sonno e concentrazione per avanzare costantemente verso i tuoi obiettivi

▶ ARGOMENTO 3: TECNICHE E STRATEGIE PER SUPERARE LA PROCRASTINAZIONE

01:10:42

Trasforma la procrastinazione in azione con tecniche concrete: dai priorità con Eisenhower e la regola 8020, usa Pomodoro e abitudini microscopiche, pianifica nel calendario, visualizza obiettivi e impara a dire no.

▶ ARGOMENTO 4: FORMAZIONE DELLE ABITUDINI E CAMBIAMENTI MENTALI

01:11:14

Progetterai abitudini sostenibili e micropassi, trasformerai intenzioni in impegni, sconfiggerai la procrastinazione con obiettivi SMART, visualizzazione, supporto sociale e routine pratiche

▶ ARGOMENTO 5: CAPIRE LA PROCRASTINAZIONE DALLE NEUROSCIENZE

00:31:17

Identifica e riconfigura i circuiti neuronali della procrastinazione, dalla dopamina e dall'amigdala fino alla corteccia prefrontale e all'ippocampo, e applica metacognizione, visualizzazione e abitudini per aumentare concentrazione e disciplina.

▶ ARGOMENTO 6: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Produttività lavorativa: gestione del tempo
14 Lezioni13:21:13
Riprendi il controllo della tua agenda e triplica la tua produttività con tecniche pratiche: questo corso trasforma la tua produttività sul lavoro insegnando gestione del tempo, priorità e metodologie agili per ridurre lo stress, migliorare la concentrazione e raggiungere equilibrio lavoro vita.

▶ ARGOMENTO 1: PRODUTTIVITÀ DEL LAVORO

00:45:54

Definisci il tuo scopo e i tuoi obiettivi, gestisci tempo e priorità, crea abitudini e sistemi, elimina distrazioni, supera la procrastinazione, organizza riunioni e lavora da remoto con più concentrazione, benessere e produttività

▶ ARGOMENTO 2: COMPETENZE DA SVILUPPARE NELL'AMBIENTE DI LAVORO

01:01:17

Padroneggia comunicazione, lavoro di squadra, leadership, pensiero critico, gestione del tempo e resilienza, fissa obiettivi, prioritizza compiti, gestisci lo stress e comunica con assertività per aumentare produttività e fiducia

▶ ARGOMENTO 3: ABITUDINI E CONSIGLI DI VITA

01:19:26

Crea abitudini lavorative sostenibili che aumentano energia, concentrazione e produttività: sonno, caffeina, alimentazione, esercizio, stress, limiti, procrastinazione, obiettivi SMART e collaborazione.

▶ ARGOMENTO 4: VALORI E STRATEGIE

01:24:08

Sviluppa empatia, comunicazione e leadership, scegli la modalità di lavoro adeguata, stabilisci priorità e delega, applica tecniche di produttività e una mentalità di crescita per favorire collaborazione, innovazione e risultati

▶ ARGOMENTO 5: OBIETTIVI DI LAVORO E SCOPO DI VITA

00:34:40

Ritrova e mantieni la motivazione sul lavoro allineando il tuo impegno ai valori, definisci uno scopo autentico e crea obiettivi SMART suddivisi in passi con scadenze e monitoraggio.

▶ ARGOMENTO 6: TECNICHE PER MIGLIORARE LA CREATIVITÀ E LA SICUREZZA

01:18:17

Potenzia la tua creatività e produttività sul lavoro con tecniche pratiche per generare idee, progettare routine e ambienti, usare il pensiero laterale, condurre sessioni di brainstorming e gestire paura e concentrazione

▶ ARGOMENTO 7: CONTROLLO DELLE EMOZIONI E DELL'INTELLIGENZA

01:17:13

Potenzierai la tua intelligenza cognitiva ed emotiva per migliorare concentrazione, memoria, motivazione e leadership, padroneggiando la gestione del tempo, l'autocontrollo, l'empatia e abitudini che aumentano la tua produttività

▶ ARGOMENTO 8: ERRORI PERCETTIVI

00:38:54

Identifica e correggi fallacie e bias comuni sul lavoro, verifica evidenze e causalità, comunica con rispetto, progetta test e supera i pregiudizi per migliorare inclusione e produttività

▶ ARGOMENTO 9: OTTIMIZZAZIONE DEGLI STRUMENTI DI COMUNICAZIONE

00:43:51

Crea storie professionali dall'idea alla bozza, struttura trame e scene che mostrino le tue competenze, colleghino emotivamente e rafforzino la tua marca personale e la fiducia nei colloqui.

▶ ARGOMENTO 10: OTTIMIZZAZIONE DEGLI STRUMENTI DI COMUNICAZIONE DIGITALE

00:31:25

Ottimizza il tuo LinkedIn, crea contenuti e connessioni strategiche, ottieni raccomandazioni, analizza i risultati e padroneggia chiamate e videochiamate per rafforzare il tuo brand personale e aumentare le opportunità professionali.

▶ ARGOMENTO 11: OTTIMIZZARE GLI STRUMENTI DIGITALI

01:19:25

Gestisci attività e comunicazione con Trello e Teams, automatizza flussi con Zapier, padroneggia calendario, Gmail e Drive, usa Excel e macro, organizza progetti, modelli e checklist per aumentare la produttività e proteggere i tuoi dati.

▶ ARGOMENTO 12: OTTIMIZZAZIONE DELLO SPAZIO DI LAVORO

00:33:02

Trasforma il tuo spazio di lavoro in un ambiente ergonomico e ordinato che migliora la produttività, riduce le distrazioni e accresce il benessere tramite organizzazione, illuminazione, colori, routine, gestione digitale e abitudini salutari

▶ ARGOMENTO 13: COMPETENZE DI LEADERSHIP AZIENDALE

01:11:36

Guiderai team con efficacia: consapevolezza di sé, comunicazione, delega, coaching, feedback e gestione dei conflitti, motivazione, selezione del talento e riunioni produttive per migliorare prestazioni e cultura

▶ ARGOMENTO 14: IL RAPPORTO TRA STRESS E PRODUTTIVITÀ

00:42:05

Riduci lo stress lavorativo e recupera produttività e equilibrio con tecniche pratiche di respirazione, mindfulness, gestione del tempo e limiti
▽ Coaching per la leadership e gestione dei team
11 Lezioni04:14:08
Con il nostro corso di coaching trasformerai la gestione in leadership reale: svilupperai il potenziale del team, migliorerai comunicazione e intelligenza emotiva, aumenterai produttività e empowerment e otterrai strumenti pratici per creare leader e prendere decisioni sicure

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE AL COACHING DI LEADERSHIP

00:24:23

Dominerai modelli di coaching di vita, esecutivo e di leadership, applicherai principi etici e il metodo scientifico, userai dialogo e feedback per fissare obiettivi misurabili, migliorare le prestazioni e sviluppare autoconsapevolezza e team.

▶ ARGOMENTO 2: QUALITÀ, COMPETENZE E RUOLI DI UN COACH DI LEADERSHIP

00:20:49

Domina tecniche di coaching lavorativo e leadership: definisci obiettivi, progetta piani, migliora l'ascolto attivo, l'empatia e la comunicazione, supera ostacoli e guida il tuo team per ottenere risultati sostenibili.

▶ ARGOMENTO 3: RELAZIONI CON I CLIENTI

00:19:02

Progetterai accordi e piani di coaching misurabili e personalizzati che privilegiano lo sponsor, negoziano riservatezza e ruoli, promuovono fiducia con presupposti positivi e misurano e adeguano i progressi.

▶ ARGOMENTO 4: RILEVANZA DEL LEADERSHIP COACHING NELL'AMBIENTE ATTUALE

00:24:46

Integra il coaching nella direzione per sviluppare e trattenere leader, migliorare comunicazione, produttività e innovazione, prendere decisioni basate sui dati, dare feedback efficace e misurare i progressi del team.

▶ ARGOMENTO 5: COACHING PER LA LEADERSHIP E IL LAVORO DI SQUADRA

00:27:23

Trasforma gruppi in squadre ad alte prestazioni guidando Forming Storming Norming Performing e applicando coaching per migliorare la comunicazione, risolvere conflitti, promuovere leadership interna e trasformare le conversazioni in azione

▶ ARGOMENTO 6: STRUTTURA E METODO DI APPROCCIO ALLE SESSIONI DI COACHING

00:30:03

Identificherai il punto di partenza del team, progetterai e condurrai riunioni di coaching efficaci e ricorrenti, registrerai i progressi, applicherai le sei conversazioni chiave e comunicherai le aspettative per allineare il team.

▶ ARGOMENTO 7: FISSARE GLI OBIETTIVI E CREARE UN PIANO D'AZIONE PER ANDARE AVANTI

00:24:20

Definisce e adatta obiettivi SMART collaborativi e personali, misura e visualizza i progressi, crea piani d'azione con passi, scadenze e responsabili, facilita sessioni di brainstorming che trasformano idee in risultati

▶ ARGOMENTO 8: COMPETENZE COMUNICATIVE CHIAVE PER UN COACHING EFFICACE

00:39:56

Interpretare il linguaggio del corpo, applicare l'ascolto attivo e domande aperte per fornire feedback efficace, riconoscere le emozioni, creare fiducia e guidare il cambiamento nelle sessioni di coaching.

▶ ARGOMENTO 9: FEEDBACK. ELEMENTO CHIAVE DELLA COMUNICAZIONE

00:27:29

Padroneggia tecniche di feedback per team: dare e ricevere critiche costruttive tempestive e basate sui fatti, trasformare osservazioni in azioni chiare e gestire conversazioni difficili con una guida pratica.

▶ ARGOMENTO 10: LA MOTIVAZIONE COME MOTORE DELLA PERFORMANCE

00:15:57

Applica la teoria dell'autodeterminazione per aumentare la motivazione intrinseca, adattare la tua leadership e usare riconoscimento e rinforzi che stimolino prestazioni, coesione, creatività e innovazione sostenibile nei gruppi

▶ ARGOMENTO 11: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Coaching: Gestione efficace dello stress e l'ansia
6 Lezioni04:29:20
Ritrova calma e controllo con il nostro corso pratico di coaching per stress e ansia: tecniche immediate di respirazione, mindfulness e PNL per ridurre l'ansia, migliorare sonno, produttività e resilienza e creare un piano di autocura sostenibile.

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE AL COACHING PER LA GESTIONE DELLO STRESS

00:49:32

Identifica fonti e tipi di stress e ansia, riconosce effetti fisici e mentali e applica tecniche pratiche come respirazione, limiti, gestione del tempo e consapevolezza per ridurre l'impatto e aumentare la resilienza.

▶ ARGOMENTO 2: STRESS E BENESSERE GENERALE

00:52:25

Identificherai l'impatto fisico dello stress e degli ormoni, sceglierai alimenti e integratori che stabilizzino energia e umore, pianificherai una dieta e un esercizio sicuri e applicherai tecniche per ridurre l'ansia e migliorare il benessere

▶ ARGOMENTO 3: FATTORI DA CONSIDERARE QUANDO SI AFFRONTA LO STRESS

00:45:20

Gestirai lo stress nelle relazioni, nel lavoro e nelle finanze tramite comunicazione, stabilire limiti, risoluzione dei conflitti, gestione del tempo, cura di sé e tecniche pratiche per rafforzare i legami e cercare aiuto professionale.

▶ ARGOMENTO 4: TRATTARE CON I CLIENTI NEL COACHING PER LA GESTIONE DELLO STRESS

01:06:19

Applica coaching per ridurre lo stress: ascolto empatico, domande potenti, valutazione di cause e sintomi, mindfulness e tecniche pratiche, obiettivi concreti e piani personalizzati per ogni tipo di cliente

▶ ARGOMENTO 5: TECNICHE E STRATEGIE DA UTILIZZARE NEL COACHING PER LA GESTIONE DELLO STRESS

00:55:44

Integra tecniche di respirazione e mindfulness, crea routine, riduce decisioni frivole, migliora sonno e concentrazione, interpreta test di stress e applica strategie di autocura e coaching per acquisire calma e resilienza

▶ ARGOMENTO 6: DOCUMENTAZIONE DA SCARICARE

00:00:00

▽ Gestione e risoluzione dei conflitti col cliente
10 Lezioni03:21:56
Padroneggia la risoluzione dei conflitti con i clienti e trasforma i reclami in fidelizzazione: impara a calmare, negoziare e risolvere con un protocollo collaudato, comunicazione assertiva e intelligenza emotiva per convertire clienti difficili in sostenitori e proteggere la tua reputazione e benes

▶ ARGOMENTO 1: CONCETTUALIZZAZIONE E PROCESSO DEI CONFLITTI

00:21:54

Gestirai i conflitti con clienti e squadre usando comunicazione verbale e non verbale e un modello in sei fasi per individuare le cause, risolvere i reclami con empatia e trasformarli in fedeltà e migliori risultati

▶ ARGOMENTO 2: TIPOLOGIA E RUOLI NELLA GESTIONE DEI CLIENTI

00:21:15

Identifica clienti di acquisto, ricorrenti e abbonati, individua livelli di contatto e cause di conflitto, applica autoservizio, assistenza o supporto umano e coordina con finanza, legale e prodotto

▶ ARGOMENTO 3: FATTORI PSICOLOGICI E COMPORTAMENTALI DEL CONFLITTO DEL CLIENTE

00:20:58

Gestisci conflitti con i clienti: individua cause e se sono caldi o freddi, regola emozioni ed empatia senza cedere, preserva il tuo benessere con distacco e mindfulness, e scegli risposte umane o automatiche efficaci.

▶ ARGOMENTO 4: EMPATIA, RISPETTO E ASCOLTO ATTIVO

00:19:34

Praticherai l'ascolto attivo e la verbalizzazione empatica per calmare i conflitti, riconoscere le emozioni senza cedere, indagare prima di proporre soluzioni e creare fiducia senza manipolare

▶ ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE CALMA ED EFFICACE

00:20:29

Rileverai segnali di angoscia e, con empatia, tono calmo e ascolto attivo, userai linguaggio, messaggi in prima persona e domande aperte per guidare soluzioni, aumentare l'impegno e risolvere conflitti senza promettere

▶ ARGOMENTO 6: ERRORI E TRAPPOLE DA EVITARE PER IL CLIENTE

00:18:00

Risolvi i conflitti con i clienti comunicando con chiarezza e onestà, mantenendo rispetto e compostezza, ascoltando attivamente, allineando le aspettative e usando il banco di nebbia per deescalare e recuperare fiducia

▶ ARGOMENTO 7: PERDONO, GESTIONE DEL TEMPO E LIMITI

00:19:43

Recuperare la fiducia del cliente con un modello in cinque passi, gestire tempi e priorità per evitare conflitti e stabilire limiti fermi e rispettosi per proteggere la tua salute mentale e migliorare le relazioni

▶ ARGOMENTO 8: CONOSCENZA DI SÉ E GESTIONE DELLE EMOZIONI

00:18:04

Gestisci il conflitto interno e regola le emozioni con respirazione, mini pausa, ristrutturazione e regola delle 24 ore, riduci lo stress nell'assistenza clienti, rileva la fatica da compassione e applica autocura, limiti e supporto professionale.

▶ ARGOMENTO 9: STRATEGIE ORGANIZZATIVE E TECNOLOGIA

00:41:59

Rileverai l'insoddisfazione, userai CRM, chatbot e PNL per dare priorità e risolvere conflitti, proteggere i dati, verificare le informazioni, negoziare accordi, prevenire molestie e adattare gli stili al cambiamento

▶ ARGOMENTO 18: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN PDF

00:00:00

▽ Selezione del personale e colloqui di lavoro
18 Lezioni06:13:01
Domina la selezione del personale e le interviste di lavoro per assumere con sicurezza: impara l'analisi del ruolo, l'intervista per competenze metodo STAR, test oggettivi e un onboarding efficace. Riduci i rischi, abbrevia i tempi e garantisci talento produttivo dal primo giorno.

▶ ARGOMENTO 1: MENTALITÀ E APPROCCIO STRATEGICO

00:26:43

Conduce colloqui strategici per identificare talenti e affinità culturale, ridurre pregiudizi, collaborare con Risorse Umane, creare pipeline e prendere decisioni oggettive che rafforzano il brand aziendale e le performance del team

▶ ARGOMENTO 2: DEFINIZIONE DEL PROFILO [DESCRIZIONE DEL POSTO DI LAVORO]

00:27:14

Trasforma la descrizione del posto in uno strumento strategico: allinea risorse umane e direzione, definisce risultati misurabili e crea il profilo ideale per valutare e dare priorità ai candidati con criteri essenziali, formabili e desiderabili.

▶ ARGOMENTO 3: ATTRAZIONE DI TALENTI

00:21:33

Progetterai annunci e script di reclutamento allineando responsabile e Risorse Umane, definendo ruolo, condizioni e retribuzione, scegliendo canali interni, esterni o referenze e svolgendo brevi ed efficaci chiamate di selezione

▶ ARGOMENTO 4: ANALISI DEI CANDIDATI [PRE-COLLOQUIO]

00:16:37

Esaminerai e analizzerai CV e moduli per orientare le domande, verificare i requisiti, individuare risultati e motivazioni e applicare una selezione sistematica con pile Sì e No secondo criteri essenziali e desiderabili

▶ ARGOMENTO 5: ALLINEAMENTO DEL TEAM DI COLLOQUIO

00:06:19

Saprai preparare il responsabile e il team per allineare i ruoli, definire le domande, uniformare le linee guida e coordinare la comunicazione prima dei colloqui per selezionare il candidato ideale

▶ ARGOMENTO 6: TIPI DI COLLOQUIO

00:17:46

Padroneggia la scelta e l'uso di colloqui non strutturati, strutturati e misti, pianifica panel e gruppi e conduci colloqui video senza pregiudizi, gestendo guasti tecnici e valutando con rigore le competenze.

▶ ARGOMENTO 7: STRUTTURA ED ESECUZIONE DEL COLLOQUIO

00:12:58

Progettare e condurre colloqui equi e comparabili creando empatia, ottenendo evidenze con domande per competenze tipo STAR e chiudendo con chiarezza, garantendo uno spazio confortevole per risposte naturali e sincere.

▶ ARGOMENTO 8: FONDAMENTI DELLE DOMANDE

00:24:54

Padroneggia le chiusure professionali delle interviste, l'uso strategico di domande aperte e chiuse, e come individuare e riformulare domande di parte per ottenere prove reali e tutelare l'esperienza del candidato.

▶ ARGOMENTO 9: COLLOQUIO BASATO SULLE COMPETENZE

00:31:48

Progetterai e analizzerai colloqui per competenze: formulerai domande aperte e comportamentali, userai l'imbuto e il modello STAR per ottenere e valutare prove concrete delle prestazioni.

▶ ARGOMENTO 10: IL MODELLO STAR

00:33:02

Domina il metodo STAR per rispondere e valutare i colloqui: identificare risposte incomplete o false e porre domande che estraggano Situazione, Compito, Azione e Risultato reali.

▶ ARGOMENTO 11: MODELLI ALTERNATIVI E VALUTAZIONE DELLA MOTIVAZIONE

00:34:45

Padroneggia il modello ATOLLA per indagare azioni, pensieri e risultati, valutare potenziale, motivazione e adattamento culturale, formulare domande aperte e note STAR e correggere i bias dell'intervistatore per decisioni oggettive

▶ ARGOMENTO 12: PRENDERE APPUNTI ED ERRORI COMUNI

00:15:37

Identificherai e correggerai i pregiudizi nella selezione come effetto alone, profezia che si autoavvera, contrasto e affinità, interpreterai le evidenze, eviterai l'urgenza nelle assunzioni e applicherai colloqui basati sulle competenze

▶ ARGOMENTO 13: VALUTAZIONE E PUNTEGGIO

00:27:30

Valuta i colloqui con una guida Scorecard STAR: registra evidenze Compito Azione Risultato, usa scala da 1 a 5, calcola media semplice e ponderata, e seleziona candidati in base a competenze, adattamento e indicatori di performance

▶ ARGOMENTO 14: VERIFICA E OFFERTA

00:22:18

Trasformerai la verifica delle referenze in un breve colloquio che evidenzi le competenze, preparerai l'offerta allineata con le risorse umane, guiderai la presentazione dell'offerta e gestirai la comunicazione telefonica e il piano B

▶ ARGOMENTO 15: POST-ASSUNZIONE

00:15:02

Progetta e applica criteri etici e un percorso di inserimento professionale che misura il successo delle assunzioni, tutela il contratto psicologico e mantiene il coinvolgimento e la produttività dei nuovi dipendenti.

▶ ARGOMENTO 16: IL RUOLO DELL'INTELLIGENZA ARTIFICIALE

00:23:32

Domina l'uso dell'IA per estrarre e dare priorità alle competenze, selezionare CV, creare domande mirate su competenze e motivazione, generare offerte personalizzate e individuare CV rifiniti dall'IA

▶ ARGOMENTO 17: SIMULAZIONI ED ESEMPI

00:15:23

Domina il modello STAR nelle interviste brevi, individua domande per ogni elemento, riconosci pregiudizi e segnali di allarme nei Video CV e formula domande comportamentali che estraggono prove concrete.

▶ ARGOMENTO 18: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Esperto in Colloqui di Lavoro e Metodo STAR
19 Lezioni06:12:45
Domina il colloquio di lavoro con il metodo STAR: acquisisci fiducia, struttura risposte incisive e mostra sicurezza per distinguerti. Corso pratico con esercizi reali, tecniche di comunicazione e modelli che ti conducono al ruolo che desideri.

▶ ARGOMENTO 1: MENTALITÀ E BASI PER IL SUCCESSO

00:25:14

Impara a riconoscere ciò che cercano le risorse umane e il responsabile, mostrare competenze umane oltre il CV, trasformare i colloqui in proposte di valore e trasmettere fiducia per ottenere l'offerta.

▶ ARGOMENTO 2: RICERCA E PREPARAZIONE LOGISTICA

00:25:19

Padroneggia la preparazione prima di un colloquio: informati sull'azienda e sugli intervistatori, pianifica arrivo e documenti, cura e migliora la tua presenza online e affina immagine e stato per fare una impressione professionale.

▶ ARGOMENTO 3: AUTOVALUTAZIONE E MESSAGGIO CENTRALE

00:17:46

Imparerai ad analizzare l'offerta, valutare le competenze, mostrare i punti di forza con esempi e comunicare in tre punti la tua proposta di valore per collegare il profilo ai bisogni e convincere al colloquio.

▶ ARGOMENTO 4: IL PITCH PERSONALE E LA PRIMA IMPRESSIONE

00:18:47

Progetta e perfeziona un pitch personale di 20 a 60 secondi per presentare ruolo, esperienza e risultati, connetterti con la posizione e chiudere con sicurezza tramite pratica e feedback

▶ ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE NON VERBALE E PRESENTAZIONE PERSONALE

00:25:52

Padroneggia la prima impressione ai colloqui: scegli un abbigliamento adeguato all'azienda, cura igiene e accessori e trasmetti sicurezza con postura, contatto visivo e gesti controllati.

▶ ARGOMENTO 6: AFFRONTARE DIVERSI TIPI DI COLLOQUIO

00:35:48

Padroneggia colloqui telefonici e video: prepara connessione, videocamera e audio, cura sfondo e immagine, rispondi con tecnica STAR, eccelli nei colloqui di gruppo e adattati a panel, casi e prove

▶ ARGOMENTO 7: LA TECNICA STAR PER RISPONDERE ALLE DOMANDE SULL'ESPERIENZA

00:13:49

Struttura le risposte con la tecnica STAR: scegli esempi efficaci, descrivi situazione, compito, azioni e risultati quantificabili e aggiungi apprendimenti per mostrare autoconsapevolezza e crescita

▶ ARGOMENTO 8: RISPONDERE ALLE DOMANDE PIÙ COMUNI: PIANI E MOTIVAZIONE

00:17:07

Rispondi con esempi chiari a domande sui tuoi obiettivi, il lavoro ideale e le lacune nel CV, mostrando ambizione realistica, allineamento con l'azienda e competenze trasferibili che ispirano fiducia

▶ ARGOMENTO 9: RISPONDERE ALLE DOMANDE COMUNI: PUNTI DI FORZA E PUNTI DEBOLI

00:09:12

Padroneggia come identificare 3 o 4 punti di forza chiave e dimostrarli con esempi STAR e rispondere con una debolezza reale e gestibile mostrando azioni di miglioramento e controllo senza cadere nei cliché

▶ ARGOMENTO 10: RISPONDERE ALLE DOMANDE SULL'ESPERIENZA [APPROFONDIMENTO]

00:11:29

Esponi i tuoi risultati con dati e la tecnica STAR per mostrare l'impatto: prepara risposte con cifre, contesto e il tuo ruolo in successi e fallimenti.

▶ ARGOMENTO 11: RISPONDERE A DOMANDE DIFFICILI: PASSATO, ETICA E CREATIVITÀ

00:26:25

Padroneggia come spiegare un licenziamento con onestà e gratitudine, rispondere ai fallimenti con il metodo STAR e affrontare domande etiche, di leadership, networking e stress con calma, creatività e argomentazioni che dimostrino la tua idoneità

▶ ARGOMENTO 12: L'ARTE DI PORRE DOMANDE ALL'INTERVISTATORE

00:18:14

Progetta e formula domande strategiche al termine del colloquio per dimostrare interesse, valutare il fit culturale e professionale, evidenziare i tuoi punti di forza, informarti sull'azienda e scegliere il momento giusto per negoziare le condizioni.

▶ ARGOMENTO 13: COMPORTAMENTO ED ETICHETTA DURANTE IL COLLOQUIO

00:21:34

Controllerai l'arrivo e il saluto professionale, padroneggerai l'ascolto attivo e la connessione con l'intervistatore, userai storie STAR e risultati quantificabili, e chiuderai ribadendo interesse e prossimi passi

▶ ARGOMENTO 14: GESTIONE DEL NERVOSISMO E COMUNICAZIONE VERBALE

00:20:58

Controllerai nervosismo e segnali fisici, ridurrai la tensione prima del colloquio, userai respirazione e pause, correggerai tic verbali, ritmo e contatto visivo e comunicherai con tono naturale e esempi chiari e memorabili

▶ ARGOMENTO 15: STRATEGIE AVANZATE ED ERRORI DA EVITARE

00:25:47

Prepara e comunica la tua proposta di valore, guida il colloquio con tatto secondo diversi stili, mostra proattività tecnologica ed esempi reali di leadership evitando errori che danneggiano la tua candidatura.

▶ ARGOMENTO 16: AZIONI POST-COLLOQUIO

00:15:22

Valuta e migliora il tuo colloquio: individua punti di forza e debolezze, usa una checklist per risposte e linguaggio del corpo, scrivi una nota di ringraziamento e fai un follow up professionale

▶ ARGOMENTO 17: NEGOZIAZIONE DELLO STIPENDIO E DELL'OFFERTA

00:28:16

Domina la conversazione salariale: quando affrontare la retribuzione, definire e giustificare una fascia realistica, rispondere alle aspettative, negoziare offerte e benefit, preparare controfferte e chiudere con professionalità

▶ ARGOMENTO 18: STRUMENTI TECNOLOGICI PER LA PREPARAZIONE

00:15:46

Trova offerte con IA, estrai requisiti, migliora CV e lettera, crea e prova risposte, registra simulazioni video, analizza linguaggio del corpo e ricevi feedback per gestire l'ansia.

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Comunicazione non verbale: Leggi il linguaggio
15 Lezioni04:03:09
Domina la comunicazione non verbale per anticipare intenzioni, scoprire bugie e trasmettere sicurezza in colloqui e vendite. Corso pratico, basato sulla scienza comportamentale, che ti offre un vantaggio competitivo immediato in ogni interazione professionale fin dalla prima lezione.

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE E FONDAMENTI

00:27:56

Controllerai voce e corpo per proiettare fiducia, leggere segnali non verbali, riconoscere gesti innati e culturali e allineare parole e movimenti per comunicare con coerenza e credibilità.

▶ ARGOMENTO 2: IL CERVELLO E LA CONNESSIONE MENTE-CORPO

00:16:39

Scopri come i tre strati influenzano il linguaggio del corpo e le reazioni istintive ed emotive, riconosci segnali di paura, lotta, fuga, paralisi ed empatia e cambia il tuo stato con postura, respirazione e visualizzazioni

▶ ARGOMENTO 3: POSIZIONI DI POTERE E FIDUCIA

00:19:49

Controlla postura e linguaggio del corpo per aumentare la fiducia e ridurre lo stress in pochi minuti, proiettare autorità senza apparire arrogante e comunicare apertura con sguardo e mani visibili

▶ ARGOMENTO 4: POSIZIONI DI INSICUREZZA E BARRIERE

00:16:22

Identifica e modula gesti di conforto e di difesa come mordere una penna, toccare gli occhiali, incrociare le braccia, aggiustare l'orologio o proteggere il bacino e distingue il nervosismo da cause neutre

▶ ARGOMENTO 5: LA TESTA E IL VISO

00:20:43

Riconosci segnali non verbali: movimenti del capo che indicano autorità, sottomissione o interesse, tipi di sorriso dagli occhi e simmetria, gesti mano sul viso e segni di stress come toccare il collo o mordere le labbra

▶ ARGOMENTO 6: IL POTERE DELLO SGUARDO

00:24:07

Interpreterai la dilatazione pupillare, il ritmo del battito di ciglia e tre tipi di sguardo, padroneggerai la regola del 70% di contatto visivo e le tecniche per dirigere e recuperare l'attenzione nelle conversazioni

▶ ARGOMENTO 7: PISTE DI ACCESSO OCULARE [PNL]

00:07:57

Riconoscerai cosa indicano i movimenti involontari degli occhi riguardo al ricordo, all'immaginazione, all'attenzione o all'emozione e come calibrare quel modello per interpretarlo con precisione.

▶ ARGOMENTO 8: MANI E BRACCIA: AUTORITÀ E SINCERITÀ

00:13:46

Dominerai l'uso dei palmi per trasmettere onestà o autorità, sostituire l'indice con pizzicotto, campanile e tagli controllati, e leggere gesti come palmi strofinati, dita intrecciate e mani nascoste.

▶ ARGOMENTO 9: INDICATORI DI STRESS E POSSIBILE INGANN

00:16:22

Rileverai gesti inconsci e segnali di stress o colpa, interpreterai il congelamento e imparerai a usare domande fuori ordine per rivelare incoerenze e verificare l'accordo dell'interlocutore.

▶ ARGOMENTO 10: GAMBE E PIEDI: LA PARTE PIÙ ONESTA

00:14:18

Padroneggia la lettura di gambe e piedi per riconoscere attenzione, rifiuto o desiderio di andarsene, interpretare incroci, caviglie, posture di dominanza e segnali di uscita in conversazioni e negoziazioni.

▶ ARGOMENTO 11: RAPPORTO E SINCRONIZZAZIONE [PNL]

00:14:07

Sincronizzare postura, gesti e voce con matching e mirroring per creare connessione e fiducia, identificare canali visivo, uditivo, cinestetico e digitale e adattare i predicati senza imitare gesti di potere

▶ ARGOMENTO 12: IL SALUTO E IL CONTATTO FISICO [TATTILE]

00:18:26

Padroneggia strette di mano ferme e saluti brevi con sorriso e postura, riconosci strette di mano di parità, dominanza o sottomissione, correggi sei errori comuni e interpreta la stretta politica per trasmettere sicurezza e rispetto

▶ ARGOMENTO 13: APPLICAZIONI PRATICHE E CONTESTO

00:17:04

Rileva gesti come strofinarsi il mento, anticipa posture che indicano un no, usa la prossemica e i posti a sedere per mantenere la recettività e migliora la presenza nelle videochiamate con videocamera, sguardo, audio e postura professionale

▶ ARGOMENTO 14: ESERCIZI E ANALISI DI CASO

00:15:33

Rileverai incongruenze tra messaggio e linguaggio del corpo, noterai segnali in sala d'attesa e tra gli investitori e adatterai il discorso in tempo reale per rafforzare alleati, riaprire scettici e convincere indecisi.

▶ ARGOMENTO 15: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Agile Coach: Leadership e Trasformazione Agile
18 Lezioni09:54:05
Diventa coach agile professionista capace di guidare la trasformazione agile, applicare Scrum e Kanban, facilitare team ad alte prestazioni e rimuovere impedimenti. Corso pratico e certificato che ti dà le competenze per accelerare le consegne, aumentare la produttività e generare valore continuo.

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE

00:20:52

Padroneggia mentalità e strumenti agili per identificare VUCA e BANI, pianificare in modo adattivo, iterare con Scrum o Kanban e supportare i team nella trasformazione.

▶ ARGOMENTO 2: IL MANIFESTO AGILE E I SUOI PRINCIPI

00:24:02

Dominerai l'origine, i quattro valori e i dodici principi del Manifesto Agile e come applicarli fuori dal software per dare priorità a persone e valore, consegnare frequentemente e migliorare team e processi

▶ ARGOMENTO 3: IL RUOLO DELL'AGILE COACH

00:26:27

Guidarai persone, team e organizzazioni verso la mentalità agile, facilitando il cambiamento culturale, applicando Scrum e Kanban, superando resistenze e misurando l'impatto per trasformare collaborazione e risultati.

▶ ARGOMENTO 4: COMPETENZE ESSENZIALI DELL'AGILE COACH

00:40:49

Dominare le competenze chiave per il ruolo di Agile Coach: coaching, mentoring, facilitazione, insegnamento e padronanza tecnica, di business e della trasformazione per guidare team autogestiti verso consegne frequenti e miglioramento continuo.

▶ ARGOMENTO 5: IL DNA DELL'AGILE COACH

00:23:10

Applica le cinque leve del DNA dell'Agile Coach per catalizzare il miglioramento continuo, aumentare l'appropriazione, sviluppare competenze, promuovere consapevolezza, eliminare barriere e allineare pensiero, parole e azioni.

▶ ARGOMENTO 6: IL PROCESSO E LA STRUTTURA DELL'AGILE COACHING

00:30:03

Conduce interventi di Agile Coaching: struttura, livelli e fasi, definisce metriche, forma agenti del cambiamento e migliora collaborazione, autoorganizzazione e consegne in cicli da 2 a 12 settimane e coaching individuale.

▶ ARGOMENTO 7: STRUMENTI E TECNICHE DELL'AGILE COACH

00:34:05

Formula domande potenti e applica GROW, Casa della Coscienza, Visual Thinking e KAFE per chiarire obiettivi, definire azioni misurabili, ampliare prospettive e progettare un Learning Canvas che promuova miglioramenti continui.

▶ ARGOMENTO 8: INTRODUZIONE AI QUADRI AGILI COMUNI [PARTE 1]

00:55:37

Gestisci progetti agili applicando Scrum con ruoli, eventi e Sprint, ottimizzando il flusso con Kanban e Scrumban, migliorando la qualità con XP e TDD, organizzando FDD, Crystal e DSDM e integrando DevOps per consegne continue e affidabili

▶ ARGOMENTO 9: SCALARE L'AGILITÀ

00:31:33

Coordinare e allineare più team agili, gestire dipendenze e integrare consegne tramite SAFe, LeSS, Nexus e Scrum of Scrums, applicando ruoli scalati e pratiche PI, ART, RTE e consegna continua.

▶ ARGOMENTO 10: INNOVAZIONE E PROGETTAZIONE CON UN APPROCCIO AGILE

00:13:11

Progetta e convalida soluzioni con Design Thinking: empatizza, definisci problemi, genera idee, prototipa e testa MVP, misura con metriche azionabili e applica il ciclo costruire misurare apprendere per decidere perseverare o pivotare

▶ ARGOMENTO 11: GESTIONE DEI PRODOTTI E DEI TEAM AGILI

00:56:39

Domina la segmentazione e le user personas, indaga in modo quantitativo e qualitativo, progetta MVP e prototipi per validare ipotesi, scrivi e affina user story e gestisci un backlog efficace con definizione di pronto e di fatto

▶ ARGOMENTO 12: PIANIFICAZIONE E STIMA AGILE

01:01:57

Domina la pianificazione agile a livelli: visione, roadmap e OKR, cicli e stand up giornaliero, stima con punti storia e Planning Poker, calcola velocità e prevede la capacità del team.

▶ ARGOMENTO 13: PRIORITÀ AGILE

00:28:51

Prioritizzerai il backlog bilanciando valore, costo e debito tecnico con la matrice valore e costo, regola 8020, i 5 perché, punteggio ponderato e modello Kano per decidere cosa lanciare ora e riservare spazio per innovare

▶ ARGOMENTO 14: REVISIONE E RETROSPETTIVA

00:32:45

Progettare e condurre Sprint Review e Retrospective efficaci: mostrare l'incremento, raccogliere feedback, aggiornare il Product Backlog, coinvolgere il Product Owner con microdemos e generare azioni concrete di miglioramento

▶ ARGOMENTO 15: STRUMENTI DI COLLABORAZIONE E GESTIONE

00:33:05

Padroneggia quando usare bacheche fisiche o digitali, configura Jira per backlog e sprint, sfrutta Asana e Trello per il flusso agile e coordina i team con email, Slack e wiki.

▶ ARGOMENTO 16: METRICHE AGILI E SALUTE DEL TEAM

00:37:10

Misura e applica metriche di risultato, produzione e salute per valutare l'impatto reale del prodotto, pianificare con velocità e prevedibilità, ottimizzare ciclo e WIP in Kanban e proteggere salute e rendimento del team.

▶ ARGOMENTO 17: TRASFORMAZIONE AGILE E GESTIONE DEL CAMBIAMENTO

00:43:49

Individua quando passare ad Agile e applica tattiche perché la direzione sponsorizzi, i team resilienti si adattino, il Product Owner chiarisca le priorità, si riducano le riunioni e si consegni valore e qualità con piccoli traguardi.

▶ ARGOMENTO 18: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Psicologia Organizzativa e Gestione del Talento
19 Lezioni05:26:33
Domina la psicologia organizzativa per trasformare i team e potenziare il talento: impara a selezionare competenze chiave, progettare strategie di motivazione e leadership, prevenire rischi psicosociali e migliorare il clima lavorativo, riducendo il turnover e aumentando la performance organizzativa

▶ ARGOMENTO 1: DEFINIZIONE ED EVOLUZIONE DELLA PSICOLOGIA ORGANIZZATIVA

00:25:08

Progetterai e valuterai interventi basati sulla ricerca per selezione, analisi dei posti di lavoro, formazione, cultura, motivazione e benessere lavorativo, e gestirai talento, clima, comunicazione e ambienti ergonomici e sicuri

▶ ARGOMENTO 2: PSICOLOGIA DELLO SVILUPPO E DELL'INDIVIDUO

00:16:35

Esplora come epigenetica ed esperienze attivano o silenziano geni e rimodellano il cervello, riconosci i quattro stili educativi e applica strategie per sviluppare autonomia emotiva e lavorativa nei giovani tra 18 e 25 anni

▶ ARGOMENTO 3: STILI DI EDUCAZIONE E LORO RIFLESSO SUL LAVORO

00:16:39

Individuerai stili genitoriali autoritario, autorevole, permissivo e negligente, comprenderai i loro effetti sull'autostima, sul comportamento e sul lavoro e applicherai la disciplina positiva per favorire resilienza e responsabilità.

▶ ARGOMENTO 4: TEORIA DELL'ORGANIZZAZIONE E DELLA STRUTTURA

00:18:13

Esplora come il taylorismo e la teoria classica aumentano produttività con specializzazione e standardizzazione, come la burocrazia definisce ruoli e gerarchia, la prospettiva umanistica migliora il clima e la teoria dei sistemi guida il cambiamento.

▶ ARGOMENTO 5: METODOLOGIA DELLA RICERCA SUL LAVORO

00:22:21

Progetterai ricerche sul lavoro: fissare obiettivi, scegliere metodi qualitativi o quantitativi, validare esperimenti per causalità, sintetizzare dati con misure e grafici e tradurre i risultati in decisioni organizzative replicabili.

▶ ARGOMENTO 6: ANALISI DEI POSTI DI LAVORO E DELLE COMPETENZE LAVORATIVE

00:17:50

Padroneggerai tecniche per compito e per lavoratore, applicherai KSAO e il modello iceberg, redigerai descrizioni chiare, valuterai competenze da 1 a 5, confronterai profili, individuerai carenze e progetterai piani di formazione

▶ ARGOMENTO 7: RECLUTAMENTO E STRATEGIE DI ATTRAZIONE

00:17:28

Progetta processi di reclutamento interno ed esterno e piani di successione per ridurre i costi, trattenere i talenti, minimizzare gli errori e formare leader, e attrarre e filtrare candidati con mezzi, piattaforme e parole chiave

▶ ARGOMENTO 8: TECNICHE DI COLLOQUIO PROFESSIONALE

00:24:36

Domina i tipi e le fasi del colloquio, il metodo STAR e i colloqui per competenze, individua i colloqui di stress e i pregiudizi e formalizza le assunzioni con contratti, verifica dei documenti e informazioni sui diritti.

▶ ARGOMENTO 9: ONBOARDING E INTEGRAZIONE DEL PERSONALE

00:17:52

Padroneggia l'onboarding e il ruolo: cultura e norme aziendali, documentazione e contratto, formazione su strumenti e DPI, salute sul lavoro e monitoraggio del periodo di prova con feedback e azioni correttive.

▶ ARGOMENTO 10: GESTIONE E VALUTAZIONE DELLE PRESTAZIONI

00:20:25

Dominerai metodi per misurare e valutare le prestazioni: scale continue, semicontinue e discontinue, questionari, scelta forzata, confronto tra pari, valutazione a 360 gradi, interviste, BARS e BOS per migliorare il talento

▶ ARGOMENTO 11: FORMAZIONE, ADDESTRAMENTO E SVILUPPO

00:19:01

Distinguerai formazione, addestramento e sviluppo delle competenze, diagnosticherai lacune con analisi organizzativa e dei compiti, progetterai un piano annuale misurabile, applicherai Kirkpatrick e creerai piani di carriera per trattenere i talenti

▶ ARGOMENTO 12: MOTIVAZIONE, SODDISFAZIONE E ATTEGGIAMENTI

00:16:32

Individuerai fattori motivazionali e atteggiamenti che influenzano la produttività e applicherai la gerarchia di Maslow per progettare azioni e ricompense intrinseche non monetarie che aumentino impegno, senso di appartenenza e rendimento.

▶ ARGOMENTO 13: COMPORTAMENTO DISFUNZIONALE E TOSSICITÀ

00:17:56

Rileverai e gestirai assenteismo, perdita di tempo, frodi nei permessi, insubordinazione e mobbing, applicherai valutazioni mediche e registrazioni disciplinari e selezionerai per competenza per tutelare produttività e clima

▶ ARGOMENTO 14: LEADERSHIP E INFLUENZA

00:17:23

Padroneggia teorie e stili di leadership, distingue trasformazionale e transazionale, applica potere e influenza con persuasione in base alla maturità del team, gestisce emozioni e fiducia per risolvere crisi e ottenere impegno

▶ ARGOMENTO 15: GRUPPI, TEAM E CONFLITTI

00:17:41

Identifica gruppo e squadra, applica le 5 fasi di Tuckman, evita pigrizia sociale, pensiero di gruppo e polarizzazione, guida secondo il tipo, media e negozia i conflitti e crea intesa per migliorare il rendimento

▶ ARGOMENTO 16: COMUNICAZIONE E GESTIONE DEI CONFLITTI

00:16:29

Individua le barriere ed evita il pensiero di gruppo con pensiero critico e leadership imparziale, pratica l'ascolto attivo ed empatico, costruisci una cultura allineata alla visione e digitalizza le valutazioni per ottimizzare il talento

▶ ARGOMENTO 17: ETICA, RESPONSABILITÀ SOCIALE E DIRITTO DEL LAVORO

00:12:17

Saprai come un'azienda genera valore sociale con occupazione, fiscalità, sostenibilità e inclusione e applicherai la normativa sul lavoro, proteggerai la riservatezza e gestirai salari e benefici con trasparenza e etica

▶ ARGOMENTO 18: PSICOPATOLOGIA NELL'AMBITO LAVORATIVO

00:12:07

Individua e distingue la psicopatologia lavorativa usando le quattro D e le prospettive mediche, comportamentali e cognitive per riconoscere depressione maggiore, disturbo da disregolazione dirompente e disturbo bipolare e il loro impatto.

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Psicologia del marketing e comportamento cliente
19 Lezioni04:04:04
Domina la psicologia del marketing e il comportamento dei consumatori per creare campagne che emozionano, aumentano le conversioni e fidelizzano i clienti. Impara bias, persuasione e strategie di prezzo irresistibili, con metodi etici e pratici che generano vendite già dal primo progetto.

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DI PSICOLOGIA DEL CONSUMATORE ED ETICA

00:12:07

Applica la psicologia commerciale in modo etico per identificare i cinque livelli della piramide dei bisogni, comprendere le motivazioni, connettere emotivamente e progettare esperienze che aumentino fiducia e valore percepito.

▶ ARGOMENTO 2: MODELLI TEORICI DEL COMPORTAMENTO

00:14:14

Identificherai come motivazioni, atteggiamenti e stimoli simbolici e sociali filtrati da cultura e memoria guidano la decisione d'acquisto, la fedeltà e la soddisfazione confrontando aspettative ed esperienza reale

▶ ARGOMENTO 3: IL PROCESSO DECISIONALE DI ACQUISTO

00:14:35

Individua lacune che generano l'acquisto, valuta fonti e percezione selettiva, distingue acquisti ad alta o bassa implicazione, prioritizza attributi e ottimizza punto vendita e postvendita per convertire aspettative in soddisfazione e fedeltà

▶ ARGOMENTO 4: PREGIUDIZI COGNITIVI: VALORE E PERCEZIONE

00:13:38

Scoprirai perché valorizziamo di più ciò che possediamo, come l'avversione alla perdita e la parola gratis influenzano gli acquisti e come gli ancoraggi e i prezzi di riferimento modificano la percezione del risparmio.

▶ ARGOMENTO 5: DISTORSIONI COGNITIVE: INFLUENZA E CONTESTO

00:14:11

Domina la reciprocità, campioni omaggio e prova sociale per fidelizzare e vendere, applica scarsità e urgenza etica per aumentare il valore percepito e convertire più clienti online.

▶ ARGOMENTO 6: PREGIUDIZI COGNITIVI: STIMOLI E OPZIONI

00:14:33

Progetterai offerte ed esperienze che sfruttano l'effetto esca, la categorizzazione e segnali visivi e verbali per ridurre l'affaticamento decisionale e aumentare il valore medio dello scontrino e la conversione

▶ ARGOMENTO 7: STRATEGIE DI PREZZO E CONFEZIONAMENTO

00:14:01

Come usare prezzo, sconti, pacchetti e segnali di novità per aumentare la percezione di valore, indurre acquisti impulsivi e aumentare il valore medio dello scontrino riducendo l'attrito nel pagamento.

▶ ARGOMENTO 8: BISOGNI EMOTIVI PROFONDI

00:12:10

Imparerai a ridurre paura e incertezza con garanzie, trasparenza, prove sociali e sicurezza digitale, a creare comunità e membership che generano senso di appartenenza e a usare prodotti per comunicare status e scopo.

▶ ARGOMENTO 9: PSICOLOGIA DEL COLORE

00:12:18

Padroneggia l'interpretazione culturale e universale del colore, scegli palette che definiscano la personalità del tuo marchio, usa contrasto e toni per guidare l'attenzione e adatta i colori al pubblico per influenzare acquisto e lusso

▶ ARGOMENTO 10: NARRAZIONE E CONNESSIONE EMOTIVA [STORYTELLING]

00:13:13

Trasforma caratteristiche in racconti persuasivi con conflitto, contrasto e risoluzione, crea personaggi che rispecchino il tuo pubblico e usa umorismo, nostalgia e vulnerabilità per generare empatia, ricordo e azione

▶ ARGOMENTO 11: NEUROMARKETING E SENSI

00:13:54

Domina tecniche di neuromarketing misurando attenzione, emozioni e decisioni con EEG, eye tracking e fMRI e applica musica, aromi e tatto per attrarre, trattenere e convertire consumatori visivi, uditivi e cinestetici

▶ ARGOMENTO 12: PSICOLOGIA DELLE MASSE E AMBIENTE DIGITALE

00:13:17

Identificherai il comportamento collettivo e il consumatore iperconnesso per progettare risposte rapide e trasparenti che proteggano la reputazione e favoriscano la fiducia nei pagamenti, nella logistica e nel CRM sociale

▶ ARGOMENTO 13: RICERCA DI MERCATO: DEFINIZIONE DEL PUBBLICO

00:10:33

Identificare dati demografici e psicografici, validare ipotesi, segmentare nicchie redditizie e calcolare TAM SAM SOM per proiettare vendite e adattare strategie secondo concorrenza, posizione e capacità.

▶ ARGOMENTO 14: RICERCA QUALITATIVA

00:14:09

Valida la tua idea uscendo dalla zona di comfort: ottieni feedback reale, formula domande che misurano impegno e disponibilità a pagare, progetta e modera focus group e usa test sociometrici per identificare leader e ottimizzare la segmentazione.

▶ ARGOMENTO 15: RICERCA QUANTITATIVA E METRICHE

00:15:12

Progetta sondaggi con logica condizionale, domande e incentivi senza bias, differenzia metriche di vanità da quelle azionabili, calcola CAC e LTV, interpreta NPS, segmenta clienti e misura ritenzione e CSAT.

▶ ARGOMENTO 16: ANALISI WEB E COMPORTAMENTO DIGITALE

00:14:33

Configurare GA4 da sessioni a eventi, unificare il viaggio multidispositivo, mappare percorsi e pagine chiave, usare dati demografici e fonti di traffico per misurare interazioni, inferire intenzioni e ottimizzare conversioni e budget

▶ ARGOMENTO 17: COMUNICAZIONE E PERSUASIONE NELLE VENDITE

00:13:56

Perfeziona la comunicazione verbale e non verbale dominando emittente, ricevente, codice e canale, migliora tono, gesti e microespressioni, gestisci spazio e contatto secondo il contesto e ascolta attivamente per risolvere obiezioni.

▶ ARGOMENTO 18: FIDELIZZAZIONE ED ESPERIENZA POST-ACQUISTO

00:13:30

Progetta email di follow up, supporto empatico e contenuti formativi per ridurre i resi, rafforzare la decisione d'acquisto e trasformare i clienti in sostenitori fedeli tramite fiducia e fidelizzazione

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Psicologia ACT e terapia di accettazione online
19 Lezioni05:40:04
Domina strumenti pratici della terapia di accettazione e impegno per trasformare la sofferenza in azione significativa, aumentare la flessibilità psicologica e migliorare i risultati clinici in ansia e depressione tramite il modello Hexaflex, mindfulness clinica e strategie applicabili dal primo mod

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI E CONTESTO DELLA TERAPIA

00:22:58

Padroneggia le tecniche dell'ACT: accettare le emozioni, defusione dei pensieri, impegnarsi in azioni guidate dai valori e migliorare la funzionalità di fronte al dolore cronico e ad altri disturbi.

▶ ARGOMENTO 2: LA NATURA DELLA MENTE E DEL LINGUAGGIO

00:20:13

Capirai come il linguaggio e il pregiudizio della negatività trasformano esperienze in minacce simboliche, perché lottare con i pensieri fallisce e come coltivare flessibilità per agire secondo i tuoi valori nonostante emozioni difficili.

▶ ARGOMENTO 3: IL MODELLO UNIFICATO [HEXAFLEX]

00:16:02

Applica l'Hexaflex di ACT per rompere cicli di evitamento e fusione, normalizzare emozioni, individuare strategie inefficaci e usare strumenti che promuovono l'azione in linea con i tuoi valori

▶ ARGOMENTO 4: L'AGENDA DEL CONTROLLO E L'EVITAMENTO

00:20:36

Identificherai l'evitamento esperienziale e i suoi costi, distinguerai l'evitamento utile da quello patologico, lascerai le strategie di controllo per accettare le emozioni, agirai secondo i tuoi valori e allargherai la tua zona di comfort con calma.

▶ ARGOMENTO 5: DEFUSIONE COGNITIVA [CONCETTI]

00:20:33

Riconoscerai pensieri che confondi con la realtà, gestirai l'autocritica e la sensazione di impostore, praticherai la defusione per ridurre l'ansia e agirai con efficacia secondo i tuoi valori.

▶ ARGOMENTO 6: DEFUSIONE COGNITIVA [TECNICHE E PRATICA]

00:20:49

Creare distanza dai tuoi pensieri: usare prefissi e nominare la mente, disattivare pensieri dolorosi con giochi sonori e visivi, lasciarli andare come foglie e agire secondo i propri valori nonostante il rumore mentale

▶ ARGOMENTO 7: ACCETTAZIONE E DISPONIBILITÀ EMOTIVA

00:19:35

Distingui accettazione, rassegnazione e tolleranza e pratica l'osservazione delle emozioni dolorose senza lottare, lasciarle fluire, usare curiosità sensoriale per ridurre l'ansia e trasformare l'avversità in slancio

▶ ARGOMENTO 8: CONTATTO CON IL MOMENTO PRESENTE [MINDFULNESS]

00:20:20

Domina pratiche di mindfulness in ACT: attenzione intenzionale non giudicante, postura del testimone, tecnica Ancora ed esercizi di scansione, respiro e tre sensi per calmare crisi, rompere la rimuginazione e restare focalizzato

▶ ARGOMENTO 9: L'IO COME CONTESTO [L'OSSERVATORE]

00:16:18

Identificherai Io Contenuto, Io Processo e Io Contesto per distanziarti dai pensieri e dalle emozioni, praticare l'Io testimone con esercizi e visualizzazioni e recuperare calma e flessibilità psicologica

▶ ARGOMENTO 10: CHIARIMENTO DEI VALORI

00:21:57

Identificherai e darai priorità a valori autentici per guidare le tue azioni quotidiane, mantenere la motivazione senza dipendere dal risultato e trasformare le perdite in decisioni coerenti che rispettino i tuoi costi di opportunità.

▶ ARGOMENTO 11: SCOPERTA DEI VALORI [PRATICA]

00:21:32

Individua e verifica i tuoi valori dimenticati e nascosti, riduci la paura, progetta azioni piccole e coerenti con la retrospettiva personale, consulta il tuo io futuro, esercizi ipotetici e momenti di flusso.

▶ ARGOMENTO 12: DALL'INTENZIONE ALL'AZIONE

00:20:04

Progetterai abitudini d'azione allineate ai tuoi valori: micro passi SMART per andare avanti nonostante lo scoraggiamento, flessibilità di fronte agli errori, equilibrio di vita e strumenti per identificare le paure e ritrovare il senso.

▶ ARGOMENTO 13: IL RAPPORTO TERAPEUTICO

00:10:53

Trasforma la relazione terapeutica in un'alleanza orizzontale usando la metafora dei due scalatori, condividi la vulnerabilità, valida e normalizza per favorire accettazione e defusione

▶ ARGOMENTO 14: STRUTTURA E PROCESSO DELLA TERAPIA

00:17:03

Dominerai l'analisi funzionale e la formulazione del caso, valuterai la flessibilità psicologica e gestirai il consenso, strutturerai sessioni ACT con hexaflex e applicherai processi non lineari verso un'azione di valore.

▶ ARGOMENTO 15: APPLICAZIONI IN DISTURBI SPECIFICI

00:20:46

Domina tecniche di ACT e di esposizione per convivere con l'ansia, scollegare la paura dalla fuga, gestire impulsi e desideri intensi, frenare le compulsioni e attivare comportamenti allineati ai tuoi valori nonostante il malessere.

▶ ARGOMENTO 16: CHIUSURA E MANTENIMENTO

00:11:31

Smontare la trappola della felicità permanente, accettare il proprio spettro emotivo e creare benessere vivendo secondo i propri valori, accettando ricadute e instaurando abitudini quotidiane che mantengano la flessibilità psicologica

▶ ARGOMENTO 17: DIPENDENZE E CONTROLLO DEGLI IMPULSI

00:17:17

Dominerai come la dipendenza evita il disagio, userai un approccio che tollera le emozioni, cavalcherai gli impulsi con la respirazione, separerai sensazione e azione e integrerai fattori e valori per evitare ricadute e dare senso alla tua vita

▶ ARGOMENTO 18: GESTIONE DEI PENSIERI E DELLE EMOZIONI DIFFICILI [AVANZATO]

00:21:37

Ristruttura il dubbio, interrompi la ricerca di rassicurazione e pratica tecniche di defusione per comprendere le emozioni, rompere la fusione cognitiva e agire con sicurezza e autonomia nonostante l'incertezza.

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach Professionale Online: Leader e Cambiamento
17 Lezioni12:33:20
Diventa un coach professionista e guida il cambiamento con strumenti pratici di comunicazione, ascolto attivo e gestione emotiva: sviluppa resilienza, crea piani d'azione efficaci e amplia la tua influenza per trasformare team e avanzare in una carriera internazionale ad alto impatto.

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE ALL'ESSERE UMANO E AL COACHING

00:43:45

Esplorerai come la socializzazione e l'interazione familiare e comunitaria costruiscono l'identità, individuerai crisi di identità professionale e progetterai percorsi di coaching per promuovere autoscoperta, autonomia e reinvenzione

▶ ARGOMENTO 2: ORIGINI E INFLUENZE DEL COACHING

01:20:53

Domina i fondamenti storici e le correnti del coaching, le tecniche socratiche, ontologiche, sistemiche e umanistiche, strumenti emotivi, PNL e analisi transazionale per guidare cambiamenti misurabili in persone e organizzazioni.

▶ ARGOMENTO 3: IL COACHING NEL CONTESTO: DISCIPLINE AFFINI E TENDENZE

00:24:21

Distinguirai coaching, terapia e mentoring: quando applicarli, come viene concepito il cliente, chi si assume la responsabilità, fissare obiettivi, riconoscere risultati e tendenze attuali che elevano la pratica e l'autonomia.

▶ ARGOMENTO 4: PRINCIPI FONDAMENTALI E TIPOLOGIE DI COACHING

00:40:37

Progetta processi di coaching etici ed efficaci: comunicazione chiara, ascolto attivo, domande potenti, rispetto dell'autonomia e adeguamenti della guida secondo l'approccio per facilitare cambiamento e risultati.

▶ ARGOMENTO 5: IMPORTANZA E VANTAGGI DEL COACHING

00:44:27

Applicherai coaching pratico per trasformare gli sforzi in risultati: fissare obiettivi allineati ai tuoi valori, creare azioni concrete, correggere errori, migliorare relazioni e benessere e riconoscere i limiti per orientare

▶ ARGOMENTO 6: FATTORI CHIAVE PER IL SUCCESSO NEL PROCESSO DI COACHING

01:42:47

Domina strumenti di coaching per colmare il divario tra il tuo io attuale e quello ideale: gestire la voce interiore, aumentare motivazione e autostima, trasformare decisioni in piani d'azione e sostenere la fiducia in se stessi.

▶ ARGOMENTO 7: PROSPETTIVA E COMUNICAZIONE AVANZATA NEL COACHING

00:12:05

Domina la posizione meta per distanziarti emotivamente, mantenere la neutralità, vedere il quadro d'insieme, individuare schemi, fare domande che aprono opzioni e usare la metacomunicazione per chiarire dinamiche e sbloccare le sessioni

▶ ARGOMENTO 8: ETICA E PROFESSIONALITÀ NEL COACHING

00:24:46

Gestirai il potere etico del coach e applicherai una leadership responsabile: accompagnare senza imporre, negoziare e proteggere la riservatezza nel coaching aziendale, concordare limiti e obiettivi e agire con integrità.

▶ ARGOMENTO 9: GESTIONE DEGLI OSTACOLI E DEI PROGRESSI

00:34:37

Individuerai e gestirai blocchi mentali, emotivi e comportamentali, smantellerai convinzioni limitanti, ti organizzerai e delegherai, lascerai andare il passato e recupererai energia per andare avanti con chiarezza

▶ ARGOMENTO 10: IL PROCESSO DI CAMBIAMENTO E APPRENDIMENTO NEL COACHING

00:29:39

Trasforma abitudini con il coaching: disimparare ciò che non serve, creare consapevolezza, applicare e consolidare competenze, ottimizzare attenzione, memoria e creatività, e adattare il coaching al contesto e ai livelli di Bateson.

▶ ARGOMENTO 11: IL PROCESSO DI COACHING DETTAGLIATO

00:24:48

Dominerai il coaching come processo, la sua struttura, il ruolo del coach e la responsabilità del cliente, le cinque fasi del metodo, come attivare volontà e obiettivi e prevenire una falsa autonomia con un itinerario in quattro fasi.

▶ ARGOMENTO 12: COMPETENZE CHIAVE DEL COACH PROFESSIONISTA

00:32:20

Otterrai strumenti pratici di comunicazione e ascolto attivo, userai domande aperte e silenzio strategico, gestirai l'empatia senza contagio emotivo e applicherai la maieutica per favorire intuizioni e azione del coachee.

▶ ARGOMENTO 13: LA FIGURA DEL COACH E DEL COACHEE

01:55:33

Padroneggia le competenze chiave del coaching: guida dei processi, ascolto attivo, domande potenti, feedback etico, gestione dei limiti, empatia e strumenti per accompagnare il cambiamento e valutare i progressi del coachee

▶ ARGOMENTO 14: STRUTTURA E VALUTAZIONE DELLE SESSIONI

00:59:49

Saprai preparare e condurre il primo colloquio di coaching, creare alleanza e fiducia, definire logistica e compiti, progettare valutazioni e indicatori per misurare progresso, ROI e chiusura.

▶ ARGOMENTO 15: STRUMENTI DI VALUTAZIONE E SVILUPPO CONTINUO

00:14:03

Domina cinque profili di valutazione nel coaching: individuale, aziendale, di rendimento, di stile e di autovalutazione, usali in forma scritta o dialogica e progetta un piano di formazione continua con corsi, supervisione e letture.

▶ ARGOMENTO 16: SVILUPPO PRATICO E AUTO-COACHING

01:08:50

Progetta uno spazio e una pratica di coaching congruente che generi fiducia, favorisca un dialogo profondo, gestisca paure e pregiudizi e sostenga impegno e autostima tramite tecniche e autocoaching pratico.

▶ ARGOMENTO 17: DESCARGA DOCUMENTACIÓN PDF

00:00:00

▽ Comunicazione non verbale in affari e imprenditori
15 Lezioni04:40:34
Domina la comunicazione non verbale negli affari per influenzare con sicurezza nelle negoziazioni e nella leadership: interpreta le microespressioni, allinea voce e gesto, rileva dubbi in tempo reale e potenzia il tuo personal brand per chiudere accordi e guidare team con massima credibilità.

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI E POTERE DELLA COMUNICAZIONE NON VERBALE [CNV]

00:22:09

Padroneggia postura, gesti, sguardo e tono per trasmettere fiducia, credibilità e leadership fin dai primi secondi con una presenza corporea coerente.

▶ ARGOMENTO 2: AUTOCOSCIENZA E DISCONNESSIONE DAL PILOTA AUTOMATICO

00:26:16

Individua e correggi il pilota automatico, allinea messaggio verbale e corporeo, esercita presenza, respirazione quadrata, pose di potere e ancoraggi per comunicare con calma, coerenza e fiducia davanti alla telecamera.

▶ ARGOMENTO 3: POSTURA E PRESENZA AUTOREVOLE

00:25:22

Dominerai posture e gesti che aumentano fiducia e autorità, ridurrai l'ansia con pose espansive di due minuti, correggerai le posture sedute e applicherai la prossemica per scegliere la distanza adeguata in ogni contesto.

▶ ARGOMENTO 4: IL LINGUAGGIO DEI GESTI NELL'INFLUENZA

00:19:43

Controllare i gesti e la stretta di mano per trasmettere calma e autorità: palmi aperti, steeple, contare con le dita, evitare gesti chiusi o deboli, calibrare la pressione e rispettare lo spazio personale.

▶ ARGOMENTO 5: COMUNICAZIONE FACCIALE ED ESPRESSIONE EMOTIVA

00:21:59

Riconoscerai e userai espressioni facciali e microespressioni per aumentare la credibilità, individuare incongruenze, trasmettere calore e padroneggiare il contatto visivo e la regola 5070 nei gruppi

▶ ARGOMENTO 6: PADRONANZA VOCALE: TONO, RITMO E PAUSE STRATEGICHE

00:22:15

Controllerai tono, ritmo e volume per trasmettere emozioni, proiettare autorità senza aggressività, creare connessione e intimità quando conviene e usare pause per enfatizzare e risultare sicuro.

▶ ARGOMENTO 7: CNV NELL'ASCOLTO ATTIVO E NELL'EMPATIA

00:21:08

Domina l'ascolto corporeo: postura, sguardo e gesti per mostrare attenzione, annuire lentamente, rispecchiamento sottile e leggere l'energia del gruppo per riconnettere e generare fiducia.

▶ ARGOMENTO 8: STRATEGIE DI LETTURA E RILEVAMENTO DELLE INCONGRUENZE

00:23:05

Rileva la linea di base e i segnali non verbali che indicano disagio o resistenza, distingue reazioni automatiche da pause riflessive e impara a rispondere con curiosità empatica per evitare confronti.

▶ ARGOMENTO 9: CNV IN SCENARI DI RIUNIONI E PRESENTAZIONI

00:19:21

Dominerai una postura autoritaria, gesti intenzionali e lo sguardo che coinvolge la sala, controllerai i tic, leggerai segnali non verbali e adatterai postura e tono per persuadere e chiudere accordi con sicurezza.

▶ ARGOMENTO 10: CNV NELLA NEGOZIAZIONE E RISOLUZIONE DEI CONFLITTI

00:17:21

Padronizza la de-escalation dei conflitti con coregolazione: postura aperta, tono basso, respirazione e rispecchiamento, cogli segnali non verbali e guida l'interazione da sociale alla chiusura per raggiungere accordi

▶ ARGOMENTO 11: LEADERSHIP E CNV NELL'AMBIENTE VIRTUALE

00:14:14

Padroneggia inquadratura, illuminazione e sfondo neutro, mantieni postura stabile e sguardo alla telecamera per creare contatto visivo, potenzia le espressioni e modula voce, dimostra ascolto attivo con gesti, reazioni e nomina i partecipanti.

▶ ARGOMENTO 12: FATTORI CULTURALI E PSICOLOGICI AVANZATI

00:26:15

Adatta la tua comunicazione non verbale alle culture e alle neurodiversità, interpreta segnali atipici, neutralizza il priming con riformulazioni e padroneggia il linguaggio del corpo per favorire fiducia, rispetto e inclusione.

▶ ARGOMENTO 13: IL RUOLO DELL'AMBIENTE E DELL'ASPETTO

00:08:29

Imparerai a usare abbigliamento, colori e accessori per riflettere status e professionalità secondo il contesto, e a distribuire lo sguardo e segnali non verbali per includere tutti e rafforzare le relazioni nelle riunioni.

▶ ARGOMENTO 14: PRATICA E SVILUPPO DI UN PIANO DI MIGLIORAMENTO

00:12:57

Acquisirai presenza e leadership in 30 giorni registrando e analizzando presentazioni per correggere postura, sguardo e gesti, applicando Wall Alignment e Mirror Work, fissando obiettivi e misurando i progressi con feedback

▶ ARGOMENTO 15: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Abilità comunicative: Migliora la tua assertività
19 Lezioni08:29:20
Padroneggia abilità comunicative per esprimerti con chiarezza, aumentare l'assertività e trasmettere sicurezza in team e negoziazioni. Migliora l'intelligenza emotiva, riduci i conflitti e trasforma le presentazioni in strumenti d'impatto per avanzare professionalmente da oggi.

▶ ARGOMENTO 1: INTRODUZIONE ALLE ABILITÀ COMUNICATIVE

00:17:23

Domina tecniche pratiche per comunicare con chiarezza e fiducia, superare le paure che bloccano la tua espressione e usare strumenti in colloqui, presentazioni e relazioni per risolvere conflitti e mostrare leadership

▶ ARGOMENTO 2: TIPI E STILI DI COMUNICAZIONE

00:22:55

Integra linguaggio verbale e corporeo applicando la regola 7-38-55 per migliorare tono e gesti, individua stili passivo, aggressivo o assertivo e comunica in modo assertivo per risolvere conflitti e migliorare le relazioni.

▶ ARGOMENTO 3: L'ASSERTIVITÀ COME CHIAVE PER UNA COMUNICAZIONE EFFICACE

00:57:47

Comunicarti con assertività: gestire lo stress nelle conversazioni difficili, mettere limiti senza senso di colpa, usare messaggi in prima persona, dire no con fermezza e trasformare le critiche in dialogo costruttivo.

▶ ARGOMENTO 4: L'ARTE DELL'ASCOLTO E DELL'EMPATIA

00:37:57

Migliorerai l'ascolto attivo, la consapevolezza, il linguaggio non verbale, la parafrasi e le domande empatiche per comprendere le emozioni, creare fiducia e registrare i progressi personali.

▶ ARGOMENTO 5: AVVIARE E MANTENERE CONVERSAZIONI IN MODO EFFICACE

00:28:31

Domina il contatto visivo, la postura, il sorriso e il tono per aprire e mantenere conversazioni, rompi il ghiaccio con osservazioni e complimenti, pratica l'ascolto attivo, percepisci la noia e affronta cinque sfide reali

▶ ARGOMENTO 6: IL POTERE DELLA COMUNICAZIONE NON VERBALE

00:47:07

Allinea gesti, postura, sguardo, voce e abbigliamento al tuo messaggio, leggi i microsegnali e la prossemica secondo il contesto culturale e individua incongruenze che rivelano mancanza di credibilità.

▶ ARGOMENTO 7: LA PRIMA IMPRESSIONE E I SUOI ELEMENTI CHIAVE

00:12:12

Padroneggia postura, sguardo, tono e ascolto attivo per creare una prima impressione sicura e professionale che potenzi le tue relazioni e opportunità.

▶ ARGOMENTO 8: COMUNICAZIONE STRATEGICA SUL LAVORO

00:37:11

Perfezionare la comunicazione interpersonale e professionale, dare e ricevere feedback efficace, redigere rapporti chiari, condurre colloqui e riunioni con fiducia e capacità di leadership, ed evitare pregiudizi e malintesi.

▶ ARGOMENTO 9: COMUNICAZIONE DIGITALE NELL'AMBIENTE PROFESSIONALE

00:30:51

Scrivi email e messaggi chiari e professionali, conduci riunioni virtuali efficaci e proietta il tuo brand sui social usando tono adeguato, gestione delle crisi e buone pratiche di netiquette.

▶ ARGOMENTO 10: L'ARTE DELLA PERSUASIONE E DELL'INFLUENZA

00:38:58

Costruirai messaggi persuasivi combinando Logos, Pathos ed Ethos, applicando i sei principi di Cialdini, organizzando ragionamenti deduttivi e induttivi e modulando tono e strategia in base al pubblico.

▶ ARGOMENTO 11: COMPRENDERE E AFFRONTARE IL CONFLITTO

00:24:12

Gestisci i conflitti identificando le cause, controllando le emozioni, praticando l'ascolto empatico e messaggi in prima persona, scegliendo lo stile Thomas Kilmann adeguato e ricorrendo alla mediazione quando conviene

▶ ARGOMENTO 12: COMPETENZE FONDAMENTALI DI NEGOZIAZIONE

00:31:19

Domina la preparazione, gli stili e le tattiche di negoziazione, distingue le strategie integrative e escludenti, applica tecniche per persuadere, resistere e negoziare concessioni e conclude accordi con protocollo e garanzie

▶ ARGOMENTO 13: GESTIONE DELLE CONVERSAZIONI DIFFICILI

00:19:59

Padroneggia come trasformare le obiezioni in accordi: identifica i tipi, usa empatia e domande aperte, offri alternative, gestisci le emozioni, ascolta attivamente e chiudi con accordi che tutelano il tuo benessere.

▶ ARGOMENTO 14: FONDAMENTI PER PARLARE IN PUBBLICO

00:17:02

Diventa un oratore sicuro: padroneggia il tuo argomento, gestisci i nervi con tecniche di respirazione e linguaggio del corpo, adatta il messaggio al pubblico e struttura apertura, sviluppo e chiusura con impatto.

▶ ARGOMENTO 15: CREAZIONE E STRUTTURA DI UNA PRESENTAZIONE EFFICACE

00:19:44

Attirerai l'attenzione in 30 secondi con ganci efficaci, strutturerai il corpo del tuo intervento e chiuderai con riepilogo, proposta e invito all'azione, creando storie memorabili che connettono ed emozionano

▶ ARGOMENTO 16: TECNICHE DI ESPOSIZIONE E MESSA IN SCENA

00:24:14

Migliorerai la precisione verbale: un'idea per frase, linguaggio chiaro e meno riempitivi, padroneggerai dizione, volume, intonazione, ritmo e respirazione diaframmatica e userai sguardo, gesti, postura e diapositive minimaliste

▶ ARGOMENTO 17: INTERAZIONE CON IL PUBBLICO E GESTIONE DEGLI IMPREVISTI

00:20:39

Padroneggia la segmentazione del pubblico e aperture d'impatto, trasforma ascoltatori in partecipanti, mantieni l'attenzione con ganci e segnali di chiarezza, gestisci domande difficili e comunica con calma ed empatia in crisi

▶ ARGOMENTO 18: CONOSCENZA DI SÉ E MIGLIORAMENTO CONTINUO

00:21:19

Gestisci il tuo dialogo interno, nomina emozioni e bisogni, trasforma schemi appresi e applica ascolto, empatia e linguaggio del corpo per comunicare con sicurezza, chiarezza e autenticità.

▶ ARGOMENTO 19: DESCARGA DOCUMENTACIÓN PDF

00:00:00

▽ Coach sportivo professionale e alto rendimento
20 Lezioni06:44:32
Diventa coach sportivo professionista e migliora le prestazioni: padroneggia tecniche psicologiche, visualizzazione e piani personalizzati per gestire lo stress, aumentare disciplina e resilienza. Guida squadre con la metodologia GROW e ottieni risultati misurabili in allenamento e alta competizione

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI STORICI E ACCADEMICI DEL COACHING

00:25:50

Applica coaching sportivo e domande socratiche per ridurre paure e autocritica, attivare la saggezza corporea, smontare credenze limitanti e permettere all'atleta di ideare strategie per migliorare le prestazioni

▶ ARGOMENTO 2: PSICOLOGIA DEL CAMBIAMENTO E DELL'APPRENDIMENTO

00:19:21

Gestirai l'avversario interno e l'osservazione senza giudizio per recuperare fluidità, userai tecniche di coaching che attivano la neuroplasticità, riducono il cortisolo, aumentano la dopamina e trasformano la resistenza in azione verso la maestria

▶ ARGOMENTO 3: MOTIVAZIONE E RESILIENZA

00:18:32

Domina come potenziare la motivazione intrinseca rispetto a quella estrinseca, applicare autonomia competenza e connessione per restare nella zona di flusso, trasformare errori in apprendimento e ristrutturare convinzioni limitanti

▶ ARGOMENTO 4: GESTIONE DELLO STRESS E DELLE EMOZIONI

00:18:38

Distinguere distress ed eustress, trovare il tuo livello ottimale di attivazione, trasformare segnali fisici in energia competitiva, progettare routine e ancoraggi per recuperare il focus, gestire errori e costruire fiducia basata su evidenze

▶ ARGOMENTO 5: COMPETENZE E ABILITÀ DEL COACH

00:21:38

Progetta piani strategici e misurabili con l'atleta, gestisci progresso e responsabilità, applica un monitoraggio efficace, migliora l'ascolto attivo, formula domande potenti, fornisci feedback preciso e promuovi autonomia e responsabilizzazione

▶ ARGOMENTO 6: STRUMENTI STRATEGICI DI PIANIFICAZIONE

00:22:12

Progetta obiettivi SMART con il modello GROW, valuta punti di forza e rischi, coordina con il tuo coach strategie concrete, usa la Ruota della Vita e un Diario dei Traguardi per trasformare piccoli successi in progresso misurabile.

▶ ARGOMENTO 7: DINAMICHE DI GRUPPO E LEADERSHIP

00:23:56

Saprai diagnosticare le fasi del team, gestire i conflitti con stili TM, applicare leadership trasformazionale e distribuita, misurare responsabilità con video e dati, e trasformare valori in comportamenti e sicurezza psicologica.

▶ ARGOMENTO 8: STRUMENTI MENTALI AVANZATI

00:19:07

Padroneggia visualizzazioni PETTLEP multisensoriali, ancoraggi fisici e reframe per perfezionare tecnica e timing, ridurre ansia, ritrovare concentrazione e pianificare energia e riposo secondo il tuo cronotipo.

▶ ARGOMENTO 9: ETICA, AMBIENTE E TRANSIZIONI

00:14:17

Applicherai integrità e riservatezza nel coaching sportivo, interverrai nella triade giovane allenatore genitori per gestire pressione e autostima e accompagnerai il ritiro e la ricollocazione professionale dell'atleta

▶ ARGOMENTO 10: NUOTO: FONDAMENTI E STILE LIBERO [CRAWL]

00:22:56

Progetta programmi personalizzati di condizionamento e recupero, gestisci motivazione e pressione e applica tecnica ed esercizi correttivi per ottimizzare lo stile libero: allineamento, battuta dall'anca, rotazione e respirazione bilaterale

▶ ARGOMENTO 11: NUOTO: DORSO E RANA

00:18:17

Perfeziona dorso e rana: controlla il rollio e la battuta dall'anca per proteggere le spalle e mantenere la velocità, sincronizza bracciata, respirazione, battuta e scivolamento per massimizzare lo slancio e ridurre la resistenza

▶ ARGOMENTO 12: NUOTO: FARFALLA E ABILITÀ ACQUATICHE

00:21:51

Perfeziona ondulazione e calciata a farfalla dal core e dai fianchi, respirazione bassa, calciate subacquee e partenze esplosive, virate e transizioni idrodinamiche, progetta periodizzazione con sovraccarico e taper

▶ ARGOMENTO 13: ATLETICA LEGGERA: VELOCITÀ [SPRINT]

00:23:51

Partenza esplosiva e transizione a massima velocità: inclinazione 45 gradi, tripla estensione di anca, ginocchio e caviglia, postura alta e rigida, regolazione dei tacchetti e uscita curva senza pop up per aumentare spinta e rapido riciclo

▶ ARGOMENTO 14: ATLETICA LEGGERA: OSTACOLI

00:18:28

Perfeziona il ritmo dei tre passi tra gli ostacoli, la tecnica di passo e il recupero compatto, e regola la partenza dai blocchi per attaccare il primo ostacolo con precisione e riprendere la corsa senza perdere slancio

▶ ARGOMENTO 15: ATLETICA LEGGERA: SALTO IN LUNGO

00:23:02

Padroneggia l'approccio, il penultimo passo e il decollo per trasformare la velocità orizzontale in impulso verticale, controlla la rotazione in volo con Hang e Hitch Kick ed atterra il più lontano possibile

▶ ARGOMENTO 16: ATLETICA LEGGERA: SALTO TRIPLO

00:23:02

Domina la distribuzione di ritmo e velocità nel triplo salto con ripartizioni Hop 35% Step 30% Jump 35%, conserva la velocità orizzontale, esegui Hop Step e Jump efficienti e prepara il corpo agli impatti e alla forza unilaterale

▶ ARGOMENTO 17: ATLETICA LEGGERA: SALTO IN ALTO

00:23:13

Domina l'approccio a J, il decollo e la rotazione per convertire la velocità orizzontale in altezza: marcature precise, passo finale rapido, spinta rigida, sincronia spalle bacino piedi, arco e correzione immediata degli errori

▶ ARGOMENTO 18: ATLETICA LEGGERA: LANCI [GIAVELLOTTO]

00:18:44

Perfezionerai impugnatura, tensione rilassata, corsa di avvicinamento e passi incrociati per trasferire energia al giavellotto, e blocco con frustata rotazionale e recupero per massimizzare la distanza senza farti male.

▶ ARGOMENTO 19: ATLETICA LEGGERA: LANCI [PESO E DISCO]

00:27:37

Perfeziona la tecnica completa del lancio del disco: presa, postura, glide, rotazione e uscita, sequenza gambe a braccio, separazione bacino spalle, angolo di lancio e reversa per potenza, controllo e legalità.

▶ ARGOMENTO 20: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach educativo: leadership e motivazione a scuola
17 Lezioni05:03:14
Diventa un coach educativo in grado di trasformare le aule: padroneggia leadership, motivazione e strumenti per migliorare rendimento e benessere degli studenti, progettare piani personalizzati e guidare cambiamenti, posizionandoti come professionista richiesto in scuole e istituti.

▶ ARGOMENTO 1: IL RISVEGLIO DELL'INSEGNANTE: EMPOWERMENT E AUTOLIDERANZA

00:17:54

Gestisci emozioni e credenze limitanti, integra il tuo io personale e professionale, usa vulnerabilità e micropassi per autoregolarti, migliorare la postura, creare rituali brevi e trasformare la dinamica e l'attenzione in classe

▶ ARGOMENTO 2: BENESSERE DEGLI INSEGNANTI E NEUROSCIENZE APPLICATE

00:18:52

Individuerai cause e conseguenze dello stress docente, applicherai autocura e tecniche di coaching e neuroeducazione per recuperare il benessere, rafforzare l'identità professionale e migliorare clima e risultati in aula

▶ ARGOMENTO 3: FONDAMENTI DEL COACHING EDUCATIVO

00:19:29

Diventa un architetto attivo dell'apprendimento applicando il coaching educativo non direttivo per liberare talento e autonomia, distinguerlo da terapia e mentoring e rafforzare consapevolezza, fiducia in se stessi e responsabilità.

▶ ARGOMENTO 4: COMUNICAZIONE E LEGAME IN CLASSE

00:16:48

Perfeziona il tuo ascolto empatico e la calibrazione per leggere segnali non verbali, formulare domande potenti, creare un rapporto con lo specchiamento e dare feedback descrittivo che trasforma gli errori in slancio per l'apprendimento

▶ ARGOMENTO 5: STRUMENTI TECNICI DI COACHING [CASSA DEGLI ATTREZZI]

00:17:21

Individua squilibri con Rueda Educativa, trasforma debolezze con MAFO, fissa obiettivi SMART con Mandala, usa diari per ordinare le emozioni e progetta microobiettivi e gestione energia per avanzare.

▶ ARGOMENTO 6: PROGETTAZIONE DELL'APPRENDIMENTO BASATO SU PROGETTI [ABP] - FASE I

00:19:21

Progetterai e realizzerai progetti ABP reali: definire obiettivi e rubriche, adattare strumenti e contesto, pianificare cronoprogramma e alternative tecniche per guidare, valutare e sviluppare competenze.

▶ ARGOMENTO 7: ATTUAZIONE DELL'APPRENDIMENTO BASATO SU PROGETTI [ABP] - FASE II

00:17:28

Progetterai domande essenziali, individuerai conoscenze pregresse, formerai gruppi con ruoli chiari, indagherai e dibatterai per produrre e difendere un progetto reale, migliorando oratoria, sintesi e valutazione con rubriche.

▶ ARGOMENTO 8: PSICOPEDAGOGIA CLINICA: VALUTAZIONE E DIAGNOSI

00:16:47

Elabora valutazioni psicopedagogiche complete: anamnesi, osservazione e triangolazione delle prove, diagnostica funzioni cognitive e fluttuazioni tipo ADHD, redige relazioni chiare e decide derivazioni con il modello RtI

▶ ARGOMENTO 9: DIFFICOLTÀ SPECIFICHE DI APPRENDIMENTO [DEA]

00:17:08

Padroneggerai i criteri di DEA, il deficit fonologico nella dislessia e le adattazioni basate su evidenze, distinguerai la disgrafia motoria dalla disortografia e applicherai ausili e strategie per la discalculia e l'espressione scritta.

▶ ARGOMENTO 10: DISTURBI DEL NEUROSVILUPPO E DEL COMPORTAMENTO

00:17:49

Conosce la neurobiologia dell'ADHD e tecniche come economia dei gettoni e autoinstruzioni per l'autoregolazione, applica TEACCH con agende visive, distingue TND da disturbi della condotta e gestisce crisi con contratti e contenimento

▶ ARGOMENTO 11: DISABILITÀ E BISOGNI EDUCATIVI SPECIALI

00:20:44

Adatta l'aula con tiflotecnologie e materiali tattili, metti in posto preferenziale e usa ausili di lettura, applica modellaggio, concatenamento e lettura globale per aumentare autonomia e rilevare e segnalare problemi di attenzione e salute

▶ ARGOMENTO 12: ISTRUZIONE INCLUSIVA E GESTIONE DELLA DIVERSITÀ

00:19:45

Progettare e applicare strategie per includere tutti gli studenti: UDL, contratti di apprendimento, adattamenti, coordinamento con i servizi e organizzazione dei supporti in aula senza segregazione

▶ ARGOMENTO 13: IL RUOLO DELLA FAMIGLIA E DELL'AMBIENTE

00:25:26

Progetta routine e guida la comunicazione empatica per promuovere autonomia, organizzazione, negoziazione e resilienza familiare con il modello 100100

▶ ARGOMENTO 14: LEADERSHIP EDUCATIVA E GESTIONE DELLE SQUADRE

00:25:51

Trasforma la tua leadership autoritaria in una più umana e adattiva: usa coaching, ascolto attivo e mediazione per allineare famiglie, docenti e studenti, rafforzare il collegio, gestire resistenze e creare cultura di miglioramento

▶ ARGOMENTO 15: ORIENTAMENTO E ISTRUZIONE SUPERIORE

00:14:07

Scegli una carriera con uno scopo combinando autoconoscenza, RIASEC, DAFO e Ikigai, pianifica azioni, crea abitudini e obiettivi, gestisci l'ansia e rafforza comunicazione, resilienza e mentalità imprenditoriale.

▶ ARGOMENTO 16: TECNOLOGIA, FUTURO E CHIUSURA

00:18:24

Padroneggia strumenti come Trello e Notion per organizzare e monitorare i progressi, usa gamification e feedback immediato, adatta il coaching in presenza all'online e formula e valuta risposte dell'IA con criterio etico e umano

▶ ARGOMENTO 17: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach Immagine Personale: Potenzia Marchio e Stile
19 Lezioni04:16:10
Diventa coach d'immagine personale e trasforma vite: padroneggia colore, morfologia e presenza per allineare autostima, brand e opportunità lavorative. Corso pratico e certificato per avviare un'attività o consigliare dirigenti, ottenendo credibilità, coerenza e vantaggio competitivo.

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DELL'IMMAGINE E DELLA PERCEZIONE

00:17:01

Gestirai la tua immagine personale, professionale e pubblica imparando a comunicare coerenza con linguaggio verbale, non verbale e abbigliamento, rafforzerai l'autostima con visualizzazioni e valorizzerai diversità e stile.

▶ ARGOMENTO 2: TEORIA DEL COLORE E PSICOLOGIA CROMATICA

00:16:24

Progetterai palette e look che valorizzano ogni cliente padroneggiando luce e pigmento, ruota dei colori, temperatura e sottotoni per scolpire forme, trasmettere emozioni e abbinare tonalità, neutri, fantasie e texture.

▶ ARGOMENTO 3: COLORIMETRIA APPLICATA [SISTEMA DELLE STAGIONI]

00:21:34

Individua la palette biologica e la temperatura cromatica dalle vene e dalla reazione al sole per scegliere toni, metalli e tessuti che armonizzino il viso, riconosci le stagioni e usa il sistema a 12 per ampliare la tua palette

▶ ARGOMENTO 4: VISAGISMO: ANALISI DEL VOLTO

00:14:21

Diagnosticare i volti con la regola dei terzi e misurazioni per scegliere tagli, trucco e accessori che bilancino e avvicinino il viso all'ovale ideale

▶ ARGOMENTO 5: STILISTICA DEI CAPELLI E DEL TRUCCO [VISAGISMO II]

00:13:51

Equilibra i volti con tagli, volumi e frangia, scegli la colorazione in base a stagione e sottotono evitando toni che ossidano, usa chiaroscuro e contorno per assottigliare e disegna le sopracciglia con le tre guide dalla base del naso

▶ ARGOMENTO 6: MORFOLOGIA DEL CORPO FEMMINILE

00:18:20

Identifica 5 somatotipi, misura spalle vita fianchi e applica tagli, linee, texture e contrasti per equilibrare e stilizzare silhouette come triangolo, triangolo rovesciato, rettangolare, clessidra e ovale.

▶ ARGOMENTO 7: MORFOLOGIA CORPOREA MASCHILE

00:10:11

Individuare il proprio somatotipo e applicare ritocchi di sartoria maschile per ampliare le spalle negli ectomorfi, adattare senza rigidità i mesomorfi e verticalizzare gli endomorfi con spacchi e stampe

▶ ARGOMENTO 8: STILI UNIVERSALI E PERSONALITÀ

00:16:43

Crea uno stile autentico e coerente: distingui moda da stile, scegli tendenze che ti rappresentano, padroneggia gli stili naturale, tradizionale, elegante, romantico, seducente, creativo e drammatico adattandoli al contesto.

▶ ARGOMENTO 9: CODICI DI ABBIGLIAMENTO E PROTOCOLLO SOCIALE

00:19:15

Imparerai a usare capi, linee, colori e gesti per proiettare autorità o vicinanza, distinguere informale da casual, applicare regole su calzature, vestibilità e accessori per genere e creare look smart casual, formali e da cerimonia

▶ ARGOMENTO 10: GUARDAROBA MASCHILE DI BASE

00:11:58

Padroneggia quali camicie e pantaloni avere, come abbinarli a maglioni, cappotti, scarpe e accessori e applicare regole di vestibilità e stampa per uno stile impeccabile e versatile.

▶ ARGOMENTO 11: GUARDAROBA FEMMINILE DI BASE

00:14:12

Domina come scegliere e abbinare capi chiave, completi e cappotti, calzature secondo occasione e altezza e accessori essenziali per creare look versatili, valorizzanti e autorevoli

▶ ARGOMENTO 12: GESTIONE E ORGANIZZAZIONE DEL GUARDAROBA

00:16:44

Svuota e organizza il tuo armadio applicando filtri per stato e vestibilità, usa il sistema delle quattro scatole, uniforma le grucce, crea combinazioni che moltiplicano i capi e pianifica capsule da viaggio compatte e senza pieghe

▶ ARGOMENTO 13: PERSONAL SHOPPER: L'ARTE DELLO SHOPPING

00:10:52

Identificare esigenze e budget, individuare e filtrare negozi, progettare percorsi d'acquisto efficienti, valutare qualità dei tessuti e costo per uso, comprare con criterio e fissare onorari chiari e guide pratiche di abbinamento.

▶ ARGOMENTO 14: COMUNICAZIONE NON VERBALE E PROTOCOLLO

00:12:51

Allinea abbigliamento, postura, movimento e microespressioni per proiettare fiducia e credibilità, interpreta distanza, gesti e sguardo e padroneggia saluti, buone maniere, conversazione e netiquette

▶ ARGOMENTO 15: COACHING D'IMMAGINE: METODOLOGIA

00:11:15

Progettare consulenze in cinque sessioni: usare domande strategiche e un colloquio diagnostico per scoprire lo stile, creare intesa, definire scopo e obiettivi SMART e costruire un guardaroba funzionale e sostenibile.

▶ ARGOMENTO 16: STRUMENTI E MATERIALI DEL CONSULENTE

00:09:30

Dominerai l'uso di panni metallizzati e neutri per diagnosticare la temperatura della pelle, neutralizzare il volto e creare un kit cromatico casalingo e inoltre trasformerai schede, scatola colori e lookbook in palette e guide replicabili

▶ ARGOMENTO 17: BUSINESS E MARKETING PER CONSULENTI

00:13:35

Crea un piano d'impresa e commerciale per il tuo servizio estetico: missione, struttura legale, prezzi redditizi, analisi SWOT, cliente ideale, proposta unica, 4P, packaging, canali, identità visiva, alleanze e fidelizzazione.

▶ ARGOMENTO 18: SPECIALIZZAZIONI E FUTURO DELLA PROFESSIONE

00:07:33

Consiglia codici di abbigliamento e uniformi alle aziende, accompagna e rassicura i clienti agli eventi, amplia il ruolo come personal shopper nel settore immobiliare e gastronomico e integra immagine e sviluppo personale

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Superare la paura del palco e parlare con fiducia
19 Lezioni05:38:24
Supera l'ansia e trasforma i nervi in energia: corso pratico per superare la paura del palcoscenico, padroneggiare oratoria e linguaggio del corpo, strutturare discorsi persuasivi e proiettare sicurezza per ottenere fiducia, impatto e opportunità professionali.

▶ ARGOMENTO 1: DIAGNOSI PERSONALE E MENTALITÀ DELL'ORATORE

00:28:34

Trasforma l'ansia da palcoscenico in presenza sicura: comprendi la glossofobia e le reazioni fisiche, cambia le credenze limitanti, supera perfezionismo e sindrome dell'impostore, recupera autorevolezza dopo gli errori.

▶ ARGOMENTO 2: FISIOLOGIA DELLA VOCE

00:23:50

Controlla la respirazione diaframmatica per sostenere e proiettare una voce risonante, ridurre il nervosismo, rieducare l'espansione costodiaframmatica, proteggere le corde vocali e praticare vibrazioni e vocali integrate.

▶ ARGOMENTO 3: QUALITÀ DELLA VOCE [PARALINGUISTICA]

00:16:24

Domina la proiezione diaframmatica senza urlare, adatta il volume alla sala, rileva la tensione vocale, usa toni gravi e inflessioni per autorità, controlla il ritmo tra 80 e 86 ppm e applica pause per parlare con calma e chiarezza

▶ ARGOMENTO 4: DIZIONE E ARTICOLAZIONE

00:19:59

Individua e corregge difetti articolatori, rafforza labbra e lingua, utilizza registrazioni ed esercizi pratici per migliorare risonanza, proiezione e velocità articolatoria mantenendo chiarezza anche a ritmo veloce.

▶ ARGOMENTO 5: LINGUAGGIO DEL CORPO: POSTURA E MOVIMENTO

00:16:33

Padroneggerai postura e microallineamento, pose espansive di due minuti, passi decisi e uso dello spazio per ridurre il nervosismo, proiettare la voce e la credibilità davanti al pubblico.

▶ ARGOMENTO 6: IL LINGUAGGIO DELLE MANI

00:19:44

Padroneggia i gesti tra vita e spalle: mani aperte e braccia separate per trasmettere apertura e controllo, evita mani nelle tasche o braccia incrociate, usa una penna come ancora per ridurre il nervosismo

▶ ARGOMENTO 7: ANALISI DEL PUBBLICO

00:18:41

Identifica profili visivo, uditivo e cinestesico, adatta immagini, modulazione vocale, ritmo e linguaggio in base a età, cultura ed energia e usa alleati del pubblico per rafforzare la fiducia e neutralizzare gli scettici.

▶ ARGOMENTO 8: STRUTTURA DEL DISCORSO: PREPARAZIONE

00:20:32

Sceglierai e riassumerai un tema personale, convertirai idee in mappe mentali radiali per pianificare tempi e rami e strutturerai discorsi memorabili con triadi, inizio, svolgimento, conclusione e tecniche persuasive.

▶ ARGOMENTO 9: TECNICHE DI INIZIO [L'APERTURA]

00:27:45

Padroneggia aperture di discorso efficaci: cattura l'attenzione in 7-30 secondi, evita saluti e scuse, usa aneddoti, domande, dati, citazioni, sorprese e il silenzio per ottenere credibilità e partecipazione

▶ ARGOMENTO 10: SVILUPPO E PERSUASIONE

00:11:17

Domina Logos, Ethos, Pathos e Kairós per argomentare con credibilità e connessione emotiva, usa connettori e verbi potenti, rinnova gli stimoli ogni 3 minuti e impiega domande e interazioni per mantenere il pubblico attento.

▶ ARGOMENTO 11: TECNICHE DI CHIUSURA [LA CONCLUSIONE]

00:23:33

Chiudere le presentazioni con impatto: riassumere e rafforzare il filo conduttore, offrire soluzioni e inviti all'azione chiari, usare citazioni o tornare all'inizio per stimolare la memoria e lasciare una conclusione memorabile.

▶ ARGOMENTO 12: SUPPORTI VISIVI [DIAPOSITIVE]

00:16:49

Creerai presentazioni chiare e visive che rafforzano il tuo discorso: diapositive con un'idea, immagini d'impatto, dati semplificati e scelta adeguata del formato per mantenere e recuperare l'attenzione.

▶ ARGOMENTO 13: LOGISTICA E TECNOLOGIA

00:19:40

Selezionare e usare microfoni e telecomando, preparare un piano B tecnico e di guardaroba, adattare sala e presenza per migliorare suono, mobilità, controllo e fiducia nelle tue conferenze

▶ ARGOMENTO 14: GESTIONE DELLE DOMANDE E DELLE RISPOSTE

00:17:02

Imparerai quando aprire il Q&A e tecniche per gestire domande e silenzi, riformulare e ascoltare ad alta voce, usare lo sguardo per includere il pubblico, ammettere di non sapere e affrontare domande aggressive con calma

▶ ARGOMENTO 15: COMUNICAZIONE VIDEO E VIRTUALE

00:16:15

Dominerai la presenza online: parlare davanti all'obiettivo con naturalezza, illuminazione e audio professionali, sfondo e inquadratura puliti e gestire energia, ritmo e autenticità nelle dirette.

▶ ARGOMENTO 16: CAPACITÀ DI ASCOLTO

00:11:22

Padroneggia l'ascolto attivo: distingui sentire da ascoltare, applica accettazione, interpretazione e feedback, usa segnali non verbali e parafrasi per identificare esigenze, creare fiducia e migliorare le negoziazioni.

▶ ARGOMENTO 17: ALLENAMENTO E PRATICA QUOTIDIANA

00:18:47

Progetterai e automatizzerai un piano quotidiano di voce, respirazione, dizione e ritmo, individuerai tic e riempitivi guardandoti in video, migliorerai improvvisazioni di 60 secondi e padroneggerai un protocollo rapido per riprendere il controllo

▶ ARGOMENTO 18: NARRAZIONE E LETTURA ESPRESSIVA

00:11:37

Leggerai ad alta voce con intenzione e connessione: riconoscerai il tono e i blocchi emotivi, controllerai respirazione, pause e punteggiatura per ritmo e musicalità e modulerai l'intonazione per suspense, domande ed esclamazioni.

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Formazione avanzata in Terapia di Coppia Efficace
19 Lezioni08:16:43
La formazione in terapia di coppia trasforma i professionisti: insegna tecniche pratiche e sistemiche per risolvere conflitti, migliorare la comunicazione e ristabilire una connessione emotiva duratura. Corso pratico, basato su casi reali, ti prepara a facilitare cambiamenti profondi e sostenibili n

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI SISTEMICI E CICLO VITALE

00:32:34

Analizzerai la coppia come sistema vivente per identificare schemi e causalità circolare, applicare l'approccio costruttivista, mappare norme e terzi, gestire crisi e creare genogrammi per intervenire con sensibilità contestuale

▶ ARGOMENTO 2: IL QUADRO TERAPEUTICO E L'ALLEANZA

00:20:43

Progetterai un'alleanza terapeutica di coppia che generi sicurezza, sostenga la relazione come paziente, gestisca neutralità e multipartialità, classifichi le richieste, stabilisca un contratto chiaro e affronti cultura e controindicazioni.

▶ ARGOMENTO 3: VALUTAZIONE E DIAGNOSI

00:20:58

Valutare se la coppia è idonea, distinguere sintomo e conflitto, applicare ascolto attivo e validazione, ristrutturare sistemicamente, formulare ipotesi e narrazione comune, usare la Scala di Adeguamento diadico per orientare l'intervento

▶ ARGOMENTO 4: METODO GOTTMAN I: AMICIZIA E POSITIVISMO

00:24:31

Progetterai e manterrai mappe dell'amore, praticherai domande ed esercizi di gratitudine e Naikan, risponderai a offerte di connessione e creerai rituali e obiettivi condivisi per rafforzare la relazione.

▶ ARGOMENTO 5: METODO GOTTMAN II: GESTIONE DEL CONFLITTO

00:20:31

Riconoscerai la critica distruttiva e il disprezzo, userai un approccio morbido e pause tecniche di 20 minuti con autocalma, distinguerai problemi risolvibili da quelli perpetui e tenterai riparazioni per recuperare il dialogo

▶ ARGOMENTO 6: PSICOLOGIA DELL'AMORE E DEL LEGAME

00:26:38

Identificherai i tre vertici dell'amore secondo Sternberg, distinguerai i tipi di amore, le fasi di coppia e la dipendenza emotiva e applicherai strategie per rafforzare intimità, passione, impegno e autonomia

▶ ARGOMENTO 7: TECNICHE SISTEMICHE E STRATEGICHE

00:31:06

Dominerai l'interrogatorio circolare, domande riflessive, ristrutturazione, messa in scena, compiti SMART e prescrizioni paradossali per mappare le interazioni, ridurre la reattività, accrescere empatia e promuovere cambiamenti di coppia

▶ ARGOMENTO 8: APPROCCIO PSICODINAMICO E UMANISTICO

00:31:28

Usa il silenzio e l'ascolto profondo, applica associazione mirata e confronto empatico, gestisce transfert e resistenze, e allinea progetti personali e di coppia per trasformare la relazione.

▶ ARGOMENTO 9: APPROCCIO GESTALTICO E PSICODRAMMA

00:27:20

Usare tecniche verbali e corporee per rilevare e correggere atteggiamenti di eccesso e di dovere, affrontare evitazioni, sbloccare emozioni con sedia vuota, specchio, doppio e scultura e trasformare i ruoli per migliorare la coppia

▶ ARGOMENTO 10: TERAPIA COMPORTAMENTALE E COGNITIVA

00:28:23

Trasforma le lamentele in dati: registra frequenza e durata, misura latenza, intensità e biofeedback, rinforza comportamenti con contratti, esercita assertività e ascolto attivo, individua pensieri e usa rilassamento

▶ ARGOMENTO 11: SESSUALITÀ: FONDAMENTI BIOLOGICI

00:27:38

Capirai come desiderio e fantasie avviano la risposta sessuale, la vasocongestione, la fase di plateau e l'orgasmo, le differenze sessuali, i fattori inibitori e strategie per comunicare e ampliare pratiche erotiche

▶ ARGOMENTO 12: TERAPIA SESSUALE PRATICA

00:20:14

Dominerai la focalizzazione sensoriale di coppia per ridurre l'ansia, eliminare la pressione sull'orgasmo, mappare le zone erogene, integrare il contatto genitale senza fretta e reintrodurre il coito in modo sicuro e graduale

▶ ARGOMENTO 13: DISFUNZIONI SESSUALI

00:25:01

Identificare e classificare le disfunzioni sessuali, distinguere cause organiche e psicologiche, valutare ormoni, coppia e ansia, misurare eiaculazione e applicare tecniche comportamentali e psicoeducazione.

▶ ARGOMENTO 14: PARAFILIE E DISTURBI PARAFILICI

00:27:09

Distinguerai la parafilia dal disturbo e i suoi criteri: disagio, rischio e consenso, classificherai pratiche e criteri diagnostici e applicherai un intervento integrale per ridurre la compulsività e promuovere l'empatia

▶ ARGOMENTO 15: INFEDELTÀ

00:16:59

Individua e affronta le infedeltà: classifica tre tipi, identifica cause e comportamenti, riconosce tradimenti per malattia o matrimonio forzato, contiene il trauma e applica passaggi per verificare l'interruzione e ricostruire la fiducia.

▶ ARGOMENTO 16: VIOLENZA NELLA COPPIA

00:26:10

Strumenti per distinguere violenza coniugale e di genere, rilevare abusi psicologici, verbali, fisici, sessuali ed economici, identificare il ciclo della violenza e segnali invisibili, valutare il rischio e decidere interventi sicuri.

▶ ARGOMENTO 17: CRISI: ROTTURA, MALATTIA E DIPENDENZE

00:33:23

Distinguerai divorzio legale e psicologico, fasi del lutto e effetti su identità, coppia e famiglia, e applicherai strategie per proteggere i figli, accompagnare il lutto, gestire le cure e prevenire dipendenze e ricadute

▶ ARGOMENTO 18: RESISTENZA E GESTIONE DEI CASI DIFFICILI

00:55:57

Guidare coppie ambivalenti con discernimento: valutare la resistenza, negoziare il contratto, ridurre sabotaggi e escalation, gestire agende e logoramento del terapeuta, applicare tecniche pratiche per riconnettere o chiudere la terapia

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Formazione per coach di coppia professionale
19 Lezioni06:55:02
Diventa coach di coppia professionista: trasforma relazioni con strumenti pratici, valutazioni validate, role play e supervisione continua. Impara protocolli, modelli e tecniche di comunicazione e regolazione emotiva per ottenere risultati misurabili e sostenibili dal primo intervento.

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DEL COACHING RELAZIONALE

00:17:56

Progettare interventi neutrali che cambiano i comportamenti, sostituiscono consigli con domande esplorative, disattivano blocchi emotivi, ristabiliscono la fiducia e accompagnano il lutto in coppie e individui

▶ ARGOMENTO 2: ETICA E LIMITI PROFESSIONALI NELLA PRATICA

00:25:41

Rileverai idealizzazioni e proiezioni e applicherai limiti, regole di contatto e strategie per mantenere la neutralità, gestire le resistenze e proteggere la tua autonomia emotiva in interventi con due partecipanti.

▶ ARGOMENTO 3: APPROCCIO ALLA VITA DA SINGLE E RICERCA DI UN LEGAME

00:25:31

Individua e correggi i blocchi nel tuo corteggiamento e nell'era digitale, proteggi la tua autostima, smonta schemi e standard ereditati dal passato e crea uno spazio sicuro per trasformare l'autocritica in autocompassione

▶ ARGOMENTO 4: ASPETTATIVE, FANTASIE E BISOGNI

00:18:06

Smantellerai le aspettative sociali che distorcono le relazioni, proteggerai l'autostima e porrai limiti, riconoscerai bisogni affettivi reali e comunicherai le vulnerabilità per costruire legami autentici e tolleranti

▶ ARGOMENTO 5: DINAMICHE DELL'ATTACCAMENTO INSICURO

00:31:01

Riconosci e trasforma codependenza, controdipendenza e proiezioni: recupera identità e confini, impara passi pratici per fidarti selettivamente, esprimere emozioni e guarire la vergogna con supporto terapeutico.

▶ ARGOMENTO 6: OSTACOLI FREQUENTI NELL'INTERAZIONE VERBALE

00:32:14

Trasformerai discussioni in dialoghi empatici: riconoscerai colpe, silenzi punitivi e manipolazioni, e applicherai strategie per recuperare ascolto, equità e autonomia nella coppia.

▶ ARGOMENTO 7: METODOLOGIE DI ESPRESSIONE ASSERTIVA

00:31:32

Pratica a comunicare in prima persona, chiedere anziché imporre, validare e ascoltare senza giudicare, gestire la rabbia con pause e trasformare i conflitti di coppia in confronti costruttivi che preservano la dignità e cercano soluzioni.

▶ ARGOMENTO 8: I LINGUAGGI DELL'AMORE E DELL'APPREZZAMENTO

00:32:10

Comprendi come il bisogno di appartenenza genera paura del rifiuto e impara, con accettazione, comunicazione, gratitudine, ascolto consapevole, limiti tecnologici e tatto, a trasformare l'idealizzazione in un'intimità pratica.

▶ ARGOMENTO 9: PARADIGMI COGNITIVI DELL'INTERAZIONE

00:25:05

Imparerai a relativizzare percezioni, trasformare lamentele in richieste vulnerabili, usare empatia esplorativa e analitica per ridurre la resistenza, adattare linguaggio e segnali non verbali, risolvere conflitti e tutelare i limiti

▶ ARGOMENTO 10: SVILUPPO DELL'APERTURA PSICOLOGICA

00:20:20

Identifica e smantella le corazze emotive, trasforma la reattività in risposte consapevoli e impara strumenti pratici per comunicare senza colpevolizzare e rafforzare l'intimità di coppia.

▶ ARGOMENTO 11: COMPATIBILITÀ SESSUALE E INTIMITÀ FISICA

00:21:39

Individua discrepanze nel desiderio, comunica limiti e cambiamenti, negozia accordi intimi secondo ritmi e bisogni, sfata miti sulla frequenza e migliora la comunicazione per aumentare la soddisfazione e ridurre la colpa.

▶ ARGOMENTO 12: SUPERAMENTO DELL'INFEDELTÀ E RIPRISTINO DELL'IMPEGNO

00:21:20

Identificherai segnali premonitori di infedeltà, comprenderai le sue cause emotive e imparerai ad assumerti la responsabilità, a comunicare con pazienza e a ricostruire la fiducia se la coppia decide di perdonare e restare insieme.

▶ ARGOMENTO 13: TRANSIZIONI VITALI E GESTIONE DELLO STRESS NELLA COPPIA

00:22:00

Adatterai routine e applicherai passi concreti per affrontare crisi di coppia, userai l'umorismo per alleviare la tensione, sosterrai l'altra con ascolto e presenza, individuerai schemi conflittuali e praticherai pause per rispondere con calma

▶ ARGOMENTO 14: FLESSIBILITÀ NEI RUOLI E NELLE DINAMICHE FAMILIARI

00:22:01

Ridefinire ruoli e distribuire compiti secondo capacità e fasi, prevenire l'esaurimento da routine, favorire un dialogo costruttivo, sostenere e valorizzare il partner e pianificare obiettivi e microavventure per ravvivare la relazione

▶ ARGOMENTO 15: FINANZA ED ECONOMIA NELLA RELAZIONE

00:22:41

Controlla le tue finanze familiari: annota le spese, calcola i redditi netti, crea un budget realistico, risparmia, pagati prima, riduci spese e debiti con la valanga, costituisci fondi per obiettivi e tutela il patrimonio.

▶ ARGOMENTO 16: FAMIGLIE ALLARGATE E GENITORIALITÀ CONDIVISA

00:17:19

Integrerai una famiglia ricomposta rispettando i ruoli, sosterrai il tuo partner di fronte alle critiche, presenterai i tuoi figli con pazienza e unificherai le regole per dare struttura e sicurezza emotiva.

▶ ARGOMENTO 17: ARCHITETTURA DELLO SVILUPPO INTERNO

00:17:04

Controllerai la reattività emotiva tramite autoosservazione e pausa, trasformerai reazioni impulsive in risposte consapevoli, stabilirai limiti sereni e ridurrai l'esaurimento affettivo.

▶ ARGOMENTO 18: COSTRUZIONE DI UNA BASE DI ATTRAZIONE E AMORE PER SE STESSI

00:11:22

Trasforma i rimproveri in chiarezza, interrompi i cicli reattivi, comunica limiti essenziali e crea spazi di ricarica per mantenere relazioni autentiche, rispettose ed emotivamente sane

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Coach emozionale: formazione pratica e applicata
17 Lezioni06:19:44
Diventa coach emotivo certificato con formazione pratica, strumenti applicabili e supervisione professionale per accompagnare cambiamenti reali, regolare le emozioni e progettare interventi etici. Migliora il tuo impatto, l'autonomia del cliente e l'occupabilità fin dal primo modulo.

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI DELL'INTELLIGENZA EMOTIVA [IE]

00:20:55

Identificherai e regolerai le emozioni per decidere con maggiore chiarezza, ridurre lo stress, migliorare empatia e autocontrollo, misurare e sviluppare competenze emotive come assertività, tolleranza allo stress e resilienza

▶ ARGOMENTO 2: COMPONENTI BIOLOGICI E NEUROLOGICI

00:23:52

Riduce la risposta di lotta o fuga e l'usura imparando a calmare lo stress, riorientare le abitudini con la neuroplasticità, regolare gli impulsi e l'umore tramite attenzione, dieta e postura per agire con calma

▶ ARGOMENTO 3: METODI DI VALUTAZIONE E APPLICAZIONE PRATICA

00:23:10

Valutare e garantire l'affidabilità e la validità dei test psicometrici, applicare quadri e modelli ibridi, interpretare feedback a 360 gradi, progettare mentoring e strategie di regolazione emotiva e individuare rischi etici e profili manipolatori

▶ ARGOMENTO 4: INTRODUZIONE ALL'ACCOMPAGNAMENTO E ALLO SVILUPPO [COACHING]

00:20:35

Applica facilitazione esecutiva con domande riflessive per liberare il talento, sostituire il controllo punitivo con una gestione collaborativa, trasformare i valori in azioni misurabili e definire missione e tariffe che aumentino l'impegno.

▶ ARGOMENTO 5: STRUMENTI FONDAMENTALI DI COMUNICAZIONE INTERPERSONALE

00:23:09

Dominerai le domande socratiche, le pause e le riformulazioni neutrali, migliorerai l'ascolto empatico e il rispecchiamento per individuare i pregiudizi, connetterti e offrire critiche costruttive con sincero riconoscimento.

▶ ARGOMENTO 6: MODELLI STRUTTURALI PER L'INTERVENTO

00:21:45

Progetterai piani misurabili: fissare obiettivi con scadenze, distinguere fatti da supposizioni, mappare risorse e rischi, generare alternative, verificare competenze esecutive e attivare contingenze per sconfiggere la procrastinazione.

▶ ARGOMENTO 7: DINAMICHE E TEORIE DELLA MOTIVAZIONE

00:21:50

Distinguerai la motivazione esterna da quella interna, progetterai incentivi che preservino creatività ed etica e applicherai autonomia, padronanza e scopo per aumentare impegno, resilienza e rendimento nei team.

▶ ARGOMENTO 8: FILTRI MENTALI E MODELLI DI COMPORTAMENTO

00:26:37

Riconoscerai metaprogrammi e filtri mentali, leggerai segnali verbali e corporei per assegnare ruoli, adattare la leadership e la motivazione, coordinare profili e gestire i pregiudizi per comunicare e negoziare in modo più efficace.

▶ ARGOMENTO 9: FONDAMENTI COGNITIVO-COMPORTAMENTALI

00:23:00

Bloccherai le risposte ormonali e ridurrai l'ansia con la ristrutturazione cognitiva, esaminerai i filtri mentali, calmerai l'ipervigilanza e trasformerai le preoccupazioni in soluzioni per recuperare la tua capacità esecutiva

▶ ARGOMENTO 10: ALTERAZIONI DEL PENSIERO E DEL GIUDIZIO CRITICO

00:22:12

Individua e neutralizza scorciatoie mentali e distorsioni, sostituisce le autocritiche con interpretazioni equilibrate per ridurre l'ansia, rafforzare la fiducia e gestire i conflitti con calma e criterio professionale.

▶ ARGOMENTO 11: PROGETTAZIONE DEGLI OBIETTIVI E VISIONE STRATEGICA

00:25:31

Progetta obiettivi chiari, scomponili in tappe e microabitudini, usa metriche e diagnosi per individuare punti ciechi, prevenire il burnout e trasformare la visione professionale in risultati misurabili.

▶ ARGOMENTO 12: REGOLAZIONE DELLO STRESS E DEL SOVRACCARICO EMOTIVO

00:25:14

Identifica e reprogramma inneschi e paure improduttive, riduci il carico fisiologico con respirazione e rilassamento e applica tecniche immediate ed esercizio per recuperare calma e rendimento.

▶ ARGOMENTO 13: STRUMENTI TATTICI DI INTERVENTO

00:28:11

Padroneggia la messa in discussione sequenziale e un segnale visivo interno per fermare le ruminazioni, allena la flessibilità cognitiva e tecniche di respirazione, postura e visione periferica per gestire l'ansia e migliorare le prestazioni

▶ ARGOMENTO 14: RISTRUTTURAZIONE E EMPOWERMENT PERSONALE

00:25:25

Dominerai tecniche per smantellare reazioni condizionate, trasformare ricordi traumatici, creare un ancoraggio tattile di fiducia, trasformare affermazioni in incantazioni e riallineare l'energia verso abitudini e decisioni chiave

▶ ARGOMENTO 15: CONSAPEVOLEZZA PIENA E CONTROLLO DELL'AMBIENTE

00:25:28

Gestire la ruminazione con scansione sensoriale e respirazione, distinguere il disagio reale da quello immaginario, trasformare l'ansia in fonte creativa, usare l'umorismo per smontare il catastrofismo e ricaricare energie per guidare con chiarezza

▶ ARGOMENTO 16: DINAMICHE INTERPERSONALI E CLIMA ORGANIZZATIVO

00:22:50

Domina tecniche per rilevare e ridurre il contagio emotivo, gestire ambienti VUCA con flessibilità tattica, validare senza presumere, controllare la tua fisiologia e applicare ascolto riflessivo per contenere i conflitti e mantenere la leadership

▶ ARGOMENTO 17: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

00:00:00

▽ Specialista in Neuromarketing e Neurovendite
19 Lezioni07:04:15
Domina il neuromarketing applicato per progettare campagne basate su evidenze, interpretare metriche neurocomportamentali e aumentare le conversioni: impara test A/B, segmentazione emotiva e ottimizzazione dell'esperienza cliente con esercizi pratici e strumenti concreti per misurare e massimizzare

▶ ARGOMENTO 1: FONDAMENTI E CONCETTI CHIAVE DEL NEUROMARKETING

00:24:07

Applica neuroscienza per rilevare trigger subconscienti, misurare attenzione ed emozione con tecniche oggettive e creare messaggi che riducano lo sforzo mentale, attivino emozioni e aumentino conversione e fidelizzazione

▶ ARGOMENTO 2: PROCESSI MENTALI E CHIMICI DEL CONSUMATORE

00:20:35

Progetta esperienze e interfacce che riducono l'attrito cognitivo, attivano la ricompensa emotiva e trasformano le interazioni in ricordi che favoriscono adozione, ritenzione e fedeltà

▶ ARGOMENTO 3: SISTEMI RAPPRESENTAZIONALI E MARKETING VISIVO

00:24:50

Progetta messaggi e elementi visivi che si connettano con profili visivi, uditivi e cinestetici per elevare la percezione della qualità, guidare l'attenzione e aumentare chiusure e conversioni.

▶ ARGOMENTO 4: MARKETING SENSORIALE ESPANSO

00:22:37

Progetterai esperienze multisensoriali che combinano musica, tono di voce, luce, aroma, texture e degustazioni per influenzare il ritmo d'acquisto, creare identità di marca, aumentare fiducia, fedeltà e conversioni.

▶ ARGOMENTO 5: DINAMICHE COMPORTAMENTALI ED EMPATIA

00:23:33

Progetta offerte che si collegano ai motivatori biologici, individua il dolore chiave, genera fiducia con prove e garanzie e trasforma l'attenzione in vendite usando empatia e stimoli positivi

▶ ARGOMENTO 6: DISTORSIONI COGNITIVE I: FOCUS E VALUTAZIONE

00:25:40

Usa testimonianze e storie, estetica e una qualità distintiva, più segnali visivi e gerarchia per guadagnare fiducia, guidare lo sguardo e aumentare le conversioni

▶ ARGOMENTO 7: DISTORSIONI COGNITIVE II: CHIAREZZA E GIUSTIFICAZIONE

00:25:13

Progetta messaggi e flussi intuitivi che riducono il sovraccarico, aumentano fiducia e conversione, trasformano i dubbi in fedeltà e sfruttano curiosità e test per spingere all'acquisto.

▶ ARGOMENTO 8: DISTORSIONI COGNITIVE III: PERDITA E RISCHIO

00:25:02

Trasforma personalizzazione e prove gratuite in senso di proprietà per aumentare valore percepito, conversione e fedeltà, usando avversione alla perdita, garanzie, tracciamento e urgenza per stimolare acquisti e fidelizzazione.

▶ ARGOMENTO 9: DISTORSIONI COGNITIVE IV: ARCHITETTURA DELLA SCELTA

00:22:20

Progetterai categorie, filtri e opzioni esca che trasformino la confusione in acquisto, evidenzierai i benefici chiave e utilizzerai impostazioni predefinite e interazione fluida per ridurre attrito e aumentare la fidelizzazione.

▶ ARGOMENTO 10: STRATEGIE DI PREZZO E PERCEZIONE DEL VALORE

00:23:20

Domina come progettare pagamenti e prezzi che riducano l'attrito, aumentino le conversioni e utilizzino ancore, arrotondamenti, decimali, raggruppamenti e segmentazione per giustificare tariffe premium con prova sociale

▶ ARGOMENTO 11: INFLUENZA SOCIALE, SIMPATIA E CONVALIDA

00:24:22

Domina come i neuroni specchio, la paura del rifiuto, il tribalismo e la prova sociale spingono gli acquisti e come usare racconti, recensioni, testimonianze, omaggi, microimpegni e personalizzazione per aumentare fiducia, conversioni e fedeltà.

▶ ARGOMENTO 12: ARCHITETTURA DELLA PROPOSTA DI VALORE

00:24:29

Diagnosticherai il dolore del tuo pubblico e creerai offerte uniche e messaggi strutturati che comunicano benefici, allineano identità ed emozione e convertono interesse in fedeltà.

▶ ARGOMENTO 13: PRINCIPI DELLA SCRITTURA PERSUASIVA

00:21:03

Dominerai tecniche di copy persuasivo per fermare lo scroll, trasformare caratteristiche in benefici, smontare obiezioni e usare inviti all'azione e urgenza che trasformano lettori in clienti.

▶ ARGOMENTO 14: ATTIVATORI ED ELEMENTI LINGUISTICI

00:23:12

Padroneggia imperativi e infiniti per trasformare descrizioni in inviti all'azione, trasforma proverbi in titoli che rompono la cecità pubblicitaria e usa la seconda persona, urgenza e metafore per aumentare le conversioni

▶ ARGOMENTO 15: STORYTELLING I: IL POTERE DELLE STORIE

00:22:31

Domina come strutturare racconti pubblicitari che trasformino il cliente in protagonista, generino immagini emotive e spingano all'acquisto usando conflitto, climax e vulnerabilità per creare memoria e fedeltà al marchio.

▶ ARGOMENTO 16: STORYTELLING II: LA METODOLOGIA DELL'EROE

00:24:35

Padroneggia la struttura narrativa per trasformare le campagne in storie con il cliente protagonista, individuare ostacoli e mancanze, creare stimoli persuasivi e progettare passi che agevolino adozione, acquisto e fedeltà.

▶ ARGOMENTO 17: INTEGRAZIONE E STRATEGIA DIGITALE

00:23:29

Auditare mercato e concorrenza, definire metriche, progettare piano operativo con budget e monitoraggio, creare landing e creatività che convertono, contenuti 80% educativi 20% promozionali e fidelizzazione per aumentare i rinnovi

▶ ARGOMENTO 18: STRATEGIE DI POSTA ELETTRONICA E INTELLIGENZA ARTIFICIALE

00:23:17

Padroneggia il tono del brand, crea oggetti irresistibili e messaggi iperpersonalizzati che evitano lo spam, applicano scarsità onesta, usano modelli generativi per profili psicografici e automatizzano magneti per i clienti basati sui dati

▶ ARGOMENTO 19: SCARICA LA DOCUMENTAZIONE IN FORMATO PDF

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Valutazione degli studenti

Media

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IL_NOSTRO_TEAM

Docente presso il Dipartimento di Nutrizione

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Docente presso il Dipartimento di Psicologia

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Opinioni REALI di Studenti che hanno seguito il Master diAffari

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Domande frequenti su Affari

Cosa imparerò in un master di coaching e business?

Questo master può migliorare le tue capacità professionali fornendoti le competenze necessarie per influenzare e guidare in modo efficace in un contesto aziendale.

Imparerai a gestire team, aumentare la produttività, gestire il talento e affrontare conflitti e stress sul posto di lavoro. Acquisirai inoltre competenze per applicare la psicologia del coaching in diverse aree come l'istruzione, la salute, lo sport e le risorse umane.

Quali sono i vantaggi di conseguire un master in coaching e business?

Conseguire un master in coaching e business ti prepara a svolgere ruoli di leadership e di consulenza organizzativa, migliorando la tua capacità di consigliare i leader nella definizione degli obiettivi, nelle prestazioni e nella comunicazione efficace.

Inoltre, ti fornisce una comprensione profonda della cultura organizzativa e della progettazione dei sistemi, permettendoti di applicare tecniche basate sull'evidenza per promuovere lo sviluppo personale e professionale all'interno delle organizzazioni.

Che tipi di certificazione posso ottenere con un master in coaching e business?

Con un master in coaching e business, puoi ottenere certificazioni riconosciute a livello internazionale come quella della International Coaching Federation [ICF], che è lo standard d'oro nella formazione per la professione di coaching.

A seconda del programma, potresti ottenere credenziali come Associate Certified Coach [ACC], Professional Certified Coach [PCC] o Master Certified Coach [MCC], ognuna con requisiti specifici in termini di ore di formazione e di esperienza nel coaching.

È possibile studiare un master in coaching e business online?

Sì, molti programmi di master in coaching e business sono offerti in formato 100% online, offrendo grande flessibilità per studiare da qualsiasi luogo.

Questi programmi di solito includono moduli interattivi, sessioni dal vivo con istruttori e accesso a risorse digitali. Alcuni programmi offrono anche opzioni ibride o in presenza per coloro che preferiscono un'esperienza di apprendimento più tradizionale.

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