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Ricercatore
Test Affidarsi ad altri
Programma
DOMANDA 1: COS'È LA FIDUCIA?
Assenza di pericolo o rischio
La ferma speranza che qualcosa accada o funzioni, o che una persona agisca come desiderato
La certezza di una persona sulla certezza di ciò che pensa e sente
La consapevolezza sicura e chiara di avere qualcosa
DOMANDA 2: QUALE AFFERMAZIONE È CORRETTA?
La gestione della fiducia è un fattore determinante per la qualità della nostra vita
La gestione della fiducia non è un fattore determinante per la nostra qualità di vita
DOMANDA 3: QUALE AFFERMAZIONE È CORRETTA?
La misura della fiducia che riponiamo negli altri è illimitata
Il grado di fiducia che riponiamo negli altri è limitato
DOMANDA 4: CHE COSA INTENDIAMO CON LA NECESSITÀ CHE LE PERSONE SIANO COMPETENTI PER POTERCI FIDARE DI LORO?
Che siano in grado di impegnarsi e di assumersi la responsabilità delle proprie azioni
Che sono in grado di fornire perché hanno le competenze necessarie
DOMANDA 5: QUALE AFFERMAZIONE È CORRETTA?
Il tempo è importante per stabilire la fiducia
Il tempo non è rilevante per fidarsi o ottenere la fiducia degli altri
DOMANDA 6: A COSA SERVE LA FIDUCIA IN SE STESSI?
Ispirare fiducia negli altri
Sapere come fidarsi degli altri
Sia per ispirare fiducia che per potersi fidare degli altri
Nessuna delle precedenti
DOMANDA 7: QUALE REQUISITO È RICHIESTO PER STABILIRE LA FIDUCIA?
Sincerità
Concorso
Responsabilità
Nessuna delle precedenti
DOMANDA 8: COME FA IL COACH A CONQUISTARE LA FIDUCIA DEL COACHEE?
Non giudicate le loro intenzioni e accettatele così come sono
Assumete un atteggiamento neutrale per comprendere accuratamente la loro prospettiva di vita
Creare un ambiente sicuro e concedere tempo sufficiente per una comunicazione onesta
Tutte le cose sopra citate
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Ci sono errori o miglioramenti?
Dov'è l'errore?
Cosa c'è che non va?
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