Test DETERMINAZIONE DI SANZIONI E RISARCIMENTI

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Test DETERMINAZIONE DI SANZIONI E RISARCIMENTI

1ª DOMANDA: Qual è il termine a disposizione del datore di lavoro per agire in base alle raccomandazioni del comitato?

2ª DOMANDA: Da dove proviene il risarcimento economico per la vittima secondo la legge?

3ª DOMANDA: Quale fattore viene preso in considerazione per calcolare l'importo del risarcimento economico?

4ª DOMANDA: Qual è la sanzione appropriata per casi gravi come il molestie "Quid Pro Quo"?

5ª DOMANDA: Qual è il termine per emettere la relazione finale al termine dell'indagine?

6ª DOMANDA: Qual è la natura della relazione finale dell'indagine?

7ª DOMANDA: Oltre al danno subito, quali altri criteri oggettivi vengono valutati per stabilire il risarcimento?

8ª DOMANDA: Per un reato lieve o primario, quale misura disciplinare raccomanda il testo?

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